下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、在自主学习中学会质疑新课程学习中要求教师转变角色, 要求学生形成新的学习方 式。语文自主学习作为一个全新的学习方式走进我们师生之中。 自主学习是指学习主体有明确的学习目标,对学习内容和学习过程具有自觉的意识和反应的学习方式。学起于思,思源于质。学生的积极思维往往是从 疑问开始的。疑最容易引起学生思维的不断深入,质疑是学生主动参与自主学习的充分体现。但是中学生正处于心智成长阶段, 正处于求知阶段,还不具备完全独立思考判断的能力。如果我们为了突出学生“自主”,完全放手让学生去做,教师不加以指导, 片面追求“自主”,学生不可能得到实质的提高。 我认为教师应 该从以下两方面对学生的自主学习加以指导。一
2、、帮助学生确定自主学习的方向人类自主学习的目标无限远大,但基础教育的“自主”只是一种“学习”。要求未成年的中小学生自主学习那 些世人从未探测过的自然奥秘、 人生哲理是不切实际的。自主学 习不是放任自流,别林斯基说:“阅读一本不适合自己的书,比 不阅读还要坏。”人生阶段不同,读书的选择也不同,青少年时 期是读书入门阶段,应该选择基础的、总括的、浅近的、普及的 读物。这就要求教师要根据学生的生理、心理发展的阶段特征, 把自主学习定位在适合学生身心发展规律的水平上。在教学中我们发现有些学生成绩优秀,能按部就班地完成老师、家长的安排, 但课堂上提不出自己独到的见解,没有“独特体验”,对生活、 对学习缺
3、乏自己选择的能力, 表面上看能主动完成各项任务, 但 这种主动只是机械的追求“完成”而已,是不折不扣的(不会思考、不会探究、不会提问)被动接受。也有一部分学生能主动参 与各种他们感兴趣的活动,但知识结构不完善,学业以外的事他们知道得多, 但对学业知识掌握的 少,结果不是有水无渠,便是有渠无水,学习也无收获,自主学 习变的毫无目的。作为教师要相信学生有自主学习的潜能,要帮助学生选好自主学习的内容(课内、课夕卜),要考虑学生的知识结构、身心特点、生活阅历、知识水平和理解能力,要使自主学习的内容最有效地激发学生学习兴趣、最合理地运用自己的知识储备。 优秀学生所具 有的牢固知识,超出一般的能力,都是在
4、相对独立解决问题的过 程中形成的,而这一切又是在教师总的指导下进行的。二、教给学生质疑的方法自主学习是探根究底的读书之法, 懂得质疑才是真正懂得学 习,学习最终要靠学生自己对知识意义进行构建,教师要引导学生明确思维方向,让学生自主地思考、感悟、比较、体验。学贵 有思,思贵有疑。没有问题的思维不是真正有效的思维。在别人 视为平常中发现问题,在别人不觉得是问题上看出问题。“为学 患无疑,疑则有进”。为了让学生自主质疑,教师应教给学生质 疑的方法,让学生掌握技巧,举一反三,学到更多的知识,为独 立质疑作好铺垫。1.抓标题质疑课题是文章内容的高度概括, 抓课题质疑, 从不同角度琢磨、 体会,为理解文章
5、内容埋下伏笔。通过朗读、体会,结合具体语境来揣摩词、句的作用,就可 以把握作者的写作意图,理解文章内容,培养语感和思维能力。3. 抓矛盾质疑 要善于发掘矛盾之处,理解语境,体会句子深刻的蕴意。敢 于对课文做出有自己独特个性的解读。 提高自己的语文素养, 进 而超越自我。4. 抓难点质疑 在比较含蓄的文字处,多问几个为什么,自己去质疑,学到 了知识,掌握了学习方法,有利于探索精神的培养和形成。5. 抓学后质疑通过思考解决自己提出的问题, 思考后再质疑, 有些问题不 是一次探究就能完全解决的,应该实事求是,不必不知以为知, 允许存疑,留下继续质疑的空间。问的越尖锐,越能反映学生的 理解和体验,使自主学习进入一个更高层次。质疑的方法有很多, 教给学生质疑的方法, 能让他们在自主 学习中发现问题、提出问题和解决问题,通过教师隐性的指导, 大大提高学生学习的积极性, 点燃了学生思维的火花, 使学生的 主动性和探究精神得到充分的发挥。 同时,质疑的学生也为教师 的导学指明了方向。总之,我们倡导自主学习是教给学生终身受用的学习方法,我们鼓励学生
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 机制砂石骨料生产工岗前岗中技能考核试卷含答案
- 基因工程药品生产工岗前工作质量考核试卷含答案
- 农产品食品检验员安全实践评优考核试卷含答案
- 2026年通信工程师面试全解析与答案
- 2026年酒店服务员面试题及参考答案
- 水产养殖潜水工安全生产能力测试考核试卷含答案
- 2026年政府公务员行政能力测试题目集
- 2026年大气环境管理专员岗位面试题集
- 电子商务师岗前沟通技巧考核试卷含答案
- 硬质合金制品烧结工诚信道德模拟考核试卷含答案
- 2026年湖南食品药品职业学院单招职业适应性测试题库带答案详解
- 《AQ 4272-2025铝镁制品机械加工粉尘防爆安全规范》专题研究报告
- 2025年度威海文旅发展集团有限公司招聘工作人员25人笔试参考题库附带答案详解(3卷)
- T-CNHC 4-2025 昌宁县低质低效茶园改造技术规程
- 2025年手术室护理实践指南试题(含答案)
- 2025年山东省政府采购专家入库考试真题(附答案)
- 2025兵团连队职工试题及答案
- 2025年煤矿安全规程题库(附答案)
- 雨课堂学堂云在线《人工智能原理》单元测试考核答案
- 【MOOC】英文技术写作-东南大学 中国大学慕课MOOC答案
- 北京工商大学大一高等数学上册期末考试卷及答案
评论
0/150
提交评论