实验十(薪资管理)

1、实验4-1薪资管理系统初始设置 实验目的 本实验将学习如何进行薪资管理系统的初始设置，通过实验，要求掌握薪资管理系 统初始设置的具体内容和方法，理解薪资初始设置对薪资管理的重要意义，学会正确定 义工资项目和工资计算公式。 实验准备 引入实验2-1总账系统基础设置数据。将系统时间修改为“ 2012年1月31日”，以 “001赵琳”身份注册，于2012年1月31日进入系统应用平台，启用“薪资管理”系统， 如何总账系统已经结账，则先取消结账（ctrl+shift+F6 ），再启用“薪资管理”系统。 实验要求 （1）启用薪资管理系统 （2）建立工资账套 （3）基础设置 （4）设置在岗人员和退休人员的工

2、资项目 （5）设置在岗人员和退休人员档案 （6）设置在岗人员和退休人员计算公式 （7）账套备份 实验资料 1、888账套薪资管理系统的参数 工资类别有两个，工资核算本位币为人民币，不核算计件工资；自动代扣个人所得税， 进行扣零处理且扣零至元；工资类别分为“在岗人员”和“退休人员”，并用在岗人员分 布在所有部门，而退休人员只属于人事部。 2、人员附加信息 增加人员附加信息“性别”和“学历”。 3、工资项目 工资项目分类情况 项目名称 类型 长度 小数位 增减项 基本工资 数字 8 2 增项 职务补贴 数字 8 2 增项 福利补贴 数字 8 2 增项 交通补贴 数字 8 2 增项1 奖金 数字 8

3、 2 增项 缺勤扣款 数字 8 2 减项 社会保险费 数字 8 2 减项 职工教育费 数字 8 2 减项 缺勤天数 数字 8 2 其他 4、银行名称 中国工商银行：账号定长为11,录入时自动带出的账号长度为 8位 5、工资项目 在岗人员的工资项目：包括上述所有工资项目 退休人员的工资项目：只有基本工资一个工资项目 6人员档案 在岗人员档案 职工编 号 人员姓名 性 别 学 历 所属部门 人员类别 银行代发账 号 001 张力 男 大 学 人事部（1） 企业管理人员 10020030001 002 赵琳 女 大 学 财务部（2） 企业管理人员 10020030002 003 李菲 女 大 学 财

4、务部（2） 企业管理人员 10020030003 004 李丹 女 大 学 财务部（2） 企业管理人员 10020030004 005 刘英 女 大 学 供应部（3） 经营人员 10020030005 006 马同 男 大 学 销售一科（401） 经营人员 10020030006 007 李维 男 大 学 销售二科（402） 经营人员 10020030007 008 李荣 男 大 学 生产部（5） 车间管理人员 10020030008 009 刘伟 男 高 中 生产部（5） 生产工人 10020030009 退休人员档案 职工编号 人员姓名 性 别 学 历 所属部门 人员类别 银行代发账号 0

5、10 陈建 男 大 专 人事部（1） 其他 10020030010 011 胡超 男 大 专 人事部（1） 其他 10020030011 7、计算公式 （1）缺勤扣款二基本工资十26 X缺勤天数 （2）企业管理人员和经营人员的交通补贴为 200元，其他人员的交通补贴为 80元。这 条公式的格式为：IFF （人员类别=“企业管理人员” ,200, IFF （人员类别=“经营人员”, 200, 800） （3）社会保险费=（基本工资+职务补贴+福利补贴+交通补贴+奖金）X 0.12 （4）职工教育费=（基本工资+职务补贴+福利补贴+交通补贴+奖金）X 0.02 操作指导 启用“薪资管理”系统。以“

6、001赵琳”身份注册，执行“基础设置/基本信息/系 统启用”命令，将日期调整为2012年1月1日，单击“确定”。 1、建立工资账套 （1）以“ 001赵琳”身份注册进入“企业应用平台”，执行“业务工作/人力资源/ 薪资管理”命令，系统显示“请先设置工资类别”，单击“确定”按钮。 （2） 系统打开“建立工资套”对话框，选择本账套所需处理的工资类别为“多个”， 其他项目默认。 （3）单击“下一步”按钮，打开“建立工资套一一扣税设置”对话框，选中“是否 从工资中代扣个人所得税”复选框，单击“下一步”，单击选中“扣零”复选框，再选择 “扣零至元”。 （4）单击“下一步”，系统显示人员编码的要求，单击“

7、完成”按钮。 2、设置人员附加信息 （1）执行“设置/人员附加信息设置”命令，打开“人员附加信息设置”对话框。 （2） 单击“增加”，单击“栏目参照”栏的下三角按钮，选择“性别”，再单击“增 加”按钮，增加学历，单击“确定”按钮返回薪资管理主界面。 3、设置工资项目 （1）执行“设置/工资项目设置”命令，打开“工资项目设置”对话框。 （2） 单击“增加”按钮，从“名称参照”下拉列表中选择“基本工资”，默认类型 为“数字”。小数点位为“ 2 ”，增减项为“增项”。以此方法继续增加其他工资项目，全 部工资项目设置完毕后，单击“确定”返回。 （3）系统提示“工资项目已经改变，请确认各工资类别的公式是

8、否正确。否则计算 结果可能不正确”信息框，单击“确定”按钮。 4、设置银行名称 （1）在企业应用平台“基础设置”选项中执行“基础档案 /收付结算/银行档案”命 令进入“银行档案”窗口。 （2）单击“修改”按钮，按实验资料修改已有银行名称信息。单击“保存”按钮， 再单击“退出”。 5、建立工资类别 （1 ）在“薪资管理”系统中，执行“工资类别 /新建工资类别”对话框，输入工资 类别名称“在岗人员”。 （2）单击“下一步”，打开“新建工资类别一一请选择部门”对话框。 （3） 分别单击选中各部门。单击“完成”按钮，系统提示“是否以2012-01-01为 当前工资类别的启用日期？” ，单击“是”按钮返

9、回。 （4）执行“工资类别/关闭工资类别”命令。 （5）执行“工资类别/新建工资类别”对话框，同样方法建立“退休人员”工资类 别。 6、设置“在岗人员”的“人员档案” （1）执行“工资类别/打开工资类别”命令。选择“在岗人员”工资类别，单击“确 （2）执行“设置/人员档案”命令，进入“人员档案”窗口。 （3）单击“增加”按钮，打开“人员档案明细”对话框。 （4） 在“基本信息”选项中，单击“人员姓名”栏参照按钮，选择“张力”，带出 其他相关信息，在“银行名称”栏中选择“中国工商银行”，在“银行账号”栏中输入 “ 1002003001”，单击“附加信息”选项，在“性别”栏录入“男”，在“学历”栏

10、录入 “大学”。 （5）单击“确定”按钮，继续录入其他人员的档案。 （6）录入完成后，单击“退出”。 （7）同理，增加退休人员的人员档案。 7、设置在岗人员和退休人员的工资项目 （1）打开工资类别“在岗人员”，选择“设置”菜单中的“工资项目设置”命令， 打开“工资项目设置”对话框。 （2）单击“增加”，再单击“名称参照”栏的下三角按钮，选择“基本工资”，并以 此方法再增加其他的工资项目。 （3 ）单击选中“基本工资”，单击“上移”按钮，将基本工资移动到工资项目栏的 第一行，再继续移动其他的工资项目到相应的位置。单击“确定”。 （4）打开工资类别，选择“退休人员”，选择“设置”菜单中的“工资项目

11、设置” 命令，打开“工资项目设置”对话框。 （5） 单击“增加”按钮，再单击“名称参照”栏的下三角按钮，选择“基本工资”。 单击“确定”。 &设置在岗人员的“缺勤扣款”、“社会保险费”和“职工教育经费”计算公式 （1）在工资项目“设置”对话框中单击“公式设置”选项，打开“工资项目一一工 资项目设置”对话框。 （2）单击“增加”，从下拉列表中选择“缺勤扣款”工资项目。 （3）单击“缺勤扣款公式定义”区域，在下方的工资项目列表中单击选中“基本工 资”，单击选中“运算符”区域中的“/”，在“缺勤扣款公式定义”区域中继续输入“26”, 单击选中“运算符”区域中的“ *”，再单击选择中“工资项目”列表中

12、的“缺勤天数”。 （4）单击“公式确认”按钮，单击“确定”。 9、设置在岗人员“交通补贴”的计算公式 （1）在工资项目“设置”对话框中单击“公式设置”选项，打开“工资项目一一工 资项目设置”对话框。单击“增加”，从下拉列表中选择“交通补贴”工资项目。 （2） 单击“函数公式向导输入”按钮，打开“函数向导一一步骤之T对话框。 （3）单击“函数名”列表中的“ iff ”。单击“下一步”，打开“函数向导一一步骤 之2”。 （4）单击“逻辑表达式”栏的参照按钮，打开参照对话框。单击“参照列表”栏的 下三角按钮，选择“人员类别”，再单击选中“企业管理人员”，单击“确定”。 （5）在“算术表达式1 ”文本

13、框中录入“ 200”。单击“完成”按钮返回“公式设置” 对话框，将光标放置到“ 200”后面的逗号之后、右括号之前，继续单击“函数公式向导 输入”按钮，按如前所描述的操作选择“经营人员”，在“算术表达式1”中输入“ 200”, 在“算术表达式2”中输入“ 80”。 （6） 单击“完成”返回公式设置界面。单击“公式确认”按钮，再单击“确定”。 设置退休人员的人员档案设置方法与在岗人员的人员档案设置方法相同。 10、账套备份 我们都喜欢把日子过成一首诗，温婉，雅致；也喜欢把生活雕琢成一朵花，灿烂，美丽。可是，前行的道路有时会曲折迂回，让心迷茫无措。生活的上空有时会飘来一场风雨，淋湿了原本热情洋溢的

14、心。 不是每一个人都能做自己想做的事情，也不是每一个人都能到达想去的远方。可是，既然选择了远方，便只有风雨兼程。也许生活会辜负你，但你不可以辜负生活。 匆匆忙忙地奔赴中，不仅要能在阳光下灿烂，也要能在风雨中奔跑！真正的幸福不是拥有多少财富，而是在前行中成就一个优秀的自己! 生命没有输赢，只有值不值得。坚持做对的事情，就是值得。不辜负岁月，不辜负梦想，就是生活最美的样子。 北大才女陈更曾说过：即使能力有限，也要全力以赴，即使输了，也要比从前更强，我一直都在与自己比，我要把最美好的自己，留在这终于相逢的决赛赛场。”她用坚韧和执着给自己的人生添上了浓墨 重彩的一笔。 我们都无法预测未来的日子是阳光明媚，还是风雨如晦，但前行路上点点滴滴