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文档简介

1、 离 职 申 请 表 姓 名部 门职 位入职日期拟离职日期离职原因 离职人签名: 日期: 年 月 日对公司的 建议部门负责人意见 部门负责人签名: 日期: 年 月 日人事部离职面谈记录 签名: 日期: 年 月 日 总经理意见签名: 日期: 年 月 日员工离职物品交接清单姓 名部 门职 务入职日期拟离职日期实际离职日期离职类别辞职 自动离职 解除劳动合同(关系) 劳动合同(关系)届满终止 退休相关部门检 查 内 容 重 点经办人签名/日期所属部门工作交接情况(另附员工离职工作交接表) 业务资料及印鉴交接情况工作服装交还情况财务部借款的清还情况个人使用的电脑、软件、u盘等物品归还情况 人事行政部行

2、政个人使用的办公设备及办公用品完好交还更衣柜钥匙、工作服、工作证等退还情况公司通讯录更新情况人事员工手册归还情况考勤统计情况 说明:1、上列事项须完全办理清楚后方可离职。未办理完任何一项手续者,将不予薪金结算。员工离职工作交接表离职员工姓名: 部门: 职务: 一、交接工作事项:二、未完成/待跟进工作事项(事项、进度、相关资料及有关人员联系方式等):三、详细资料清单(文件档案、电脑资料、参考资料及票据等):四、特殊情况说明(如前期遗留问题、棘手问题等):工作接收人意见: 签名/日期:监交人意见: 签名/日期:部门负责人意见: 签名/日期:人事部意见:签名/日期:1、离职人员需详细填写此表,并有责

3、任向接收人作详细说明,以上位置不足可另附页;2、接收人有权要求补充相关内容,并有责任确认各交接事项及资料的清楚、完整;3、监交人及部门负责人有责任协助及监督整个交接过程,保证交接工作准时完成、无遗漏;4、如因交接不力影响工作开展,以上人员均需承担相关责任。以下红色的为简历模板不需要的可以编辑删掉,谢谢x x x 个 人 简 历基本信息姓 名:xxxx婚姻状况:未婚照片出 生:1987-06-24政治面貌:团员户 籍:性 别:男学 历:本科民 族:汉专 业:英语学 位:毕业学校:教育背景2006.9-2010.6吉林工程技术师范学院-外国语言文学系主修课程本科阶段主修大学英语精读,大学英语泛读,

4、英语口语,英语听力,英语写作,英语口译,翻译学,词汇学,语法学,英美概况,英国文学,美国文学,语言学,日语,中外名胜。特长及兴趣爱好除了有专业的英语方面知识外,我在校生活部工作一年, 在系宣传部和秘书处各工作一年。为全面发展,大三上学期,我加入系文学社,参于了我系心韵杂志的创刊和编辑工作。在这些活动中锻炼了我的领导和团队协作能力,学会了更好的与人相处,这些在我以后的工作中一定会有很大的帮助。计算机能力能熟悉使用office工具以及photoshop、flash等软件。获国家计算机二级等级资格证书。外语水平通过英语专业四级考试,能熟练进行听说读写译。奖励情况2007-2008 优秀学生会干部 200807 师生合唱比赛一等奖普通话水平测试等级证书英语专业四级证书实习经历有就填写,没有就删除掉自我评价不会写自我评价的可以访问本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强的组织能力、实际动手能力和团体协作精神,能迅速的适应各种

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