郑州经济技术开发区大街安全生产管理制度

1、目录1 安全生产责任制度 .02 安全生产教育培训制度 .63 安全措施计划制度 .74 特种作业人员持证上岗制度 .95 专项施工方案专家论证制度 .96 施工起重机械使用登记制度 .107 安全检查制度 .118 生产安全事故报告和调查处理制度 .129 安全预评价制度 .1310 意外伤害保险制度 .1411 危险作业管理审批制度 .1412 易燃、易爆、剧毒、放射性、腐蚀性等危险物品生产、储运、使用的安全管理制度 .1613 防护物品的发放和使用制度 .1814 安全用电制度 .2013 危险场所动火作业审批制度 .2113 防火、防爆、防雷、防静电制度 .2314 危险岗位巡回检查制

2、度 .2615 安全标志管理制度 .2816 安全专项方案管理制度 .3417 分包安全管理制度 .3421 安全技术交底制度 .3522 危险因素告知制度 .3623 设备管理制度 .3724 验收制度.3825 班前安全活动制度 .4026 施工现场急救措施 .4127 防火消防安全制度 .4228 治安保卫制度 .4329 门卫制度.44项目安全生产管理制度1 安全生产责任制度安全生产责任制度是对各个部门、各类人员至每个职工所规定的在他们各自职责范围内，对安全生产工作应负责任的制度。为使责任制的落实，做到时时处处的安全生产工作都有人切实负责，实现安全 生产，特制定本制度。一、各部门、各类

3、人员的安全生产责任制，必须落实到位，并实行一级负责，逐级签订安全生产责任状。各部门、各类人员自签订责 任状之日起，安全生产责任开始生效。二、安全生产责任制的考核，实行分级考核的方法。即：公司经理负责对公司各部门、各类人员和下属、工程项目经理考核；工程项目经理负责对项目部各个部门、各类人员和下属、作业班组长考核； 作业班组长负责对本班组工人进行考核。三、安全生产责任考核采用定期、分阶段进行，公司每季度对项目经理进行考核：项目经理每月对管理人员、班组长考核；作业班组 长每周负责对本班组工人进行考核。四、由于责任过失造成伤亡事故或重大经济损失者，除追究其个 人责任和经济处罚外，情节严重的，还要追究其

4、刑事责任。1、项目经理安全责任项目经理是项目安全生产工作的第一责任人，担任项目安全生产领导小组组长职务，对工程项目的安全生产工作负全面责任。（1）严格贯彻执行国家安全生产法规和企业安全生产规章制度。（2） 建立项目安全生产和消防管理体系，按照规定配备安全和 消防管理人员。（3） 组织制订项目安全生产目标和施工安全措施计划，将安全 防护设备、设施、安全技术措施费用等纳入计划。（4） 负责安全技术措施费用的及时投入，保证专款专用。（5） 组织并参加对项目管理和作业工人进行安全思想、安全知 识和安全技术教育。（6） 组织并参加项目定期的安全生产检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装置、消防设施、防

5、护器材和急救器具等处于完好 状态。（7） 参加对现场大型机械设备、特殊防护设施的检查验收。（8） 定期组织召开安全生产例会，分析安全生产形势，研究解 决安全生产中的重大问题。（9） 组织编制项目应急预案，并进行交底和组织演练。（10） 及时报告项目发生的生产安全事故，负责事故现场保护和 伤员救护工作，配合有关部门进行事故调查和处理。2、项目副经理安全责任（1）认真执行国家安全生产方针、政策、法令、规章制度和上级批准的施工组织设计、施工方案。施工组织设计、施工方案在执行 中如需修改必须经原编制、审批单位批准。（2）计划、布置、检查、总结、评比等生产的活动中，必须同时把安全生产工作贯穿到每个具体环

6、节中去，遇到生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。（3）编制单项安全技术措施，在进行计划、技术交底的同时交待安全措施，经常教育和指导生产工人自觉执行安全技术操作规程，及时纠正违章作业，严格执行工种、工序交接和自检制，正确使用机 电、起重工具、脚手架等安全设备和个人防护用品。（4）负责组织每周、每月的安全检查，贯彻执行十项安全技术措施，及时解决事故隐患。保证施工现场道路畅通，成品半成品、材 料等整齐堆放，做到文明施工。（5）发生工伤事故和重大事故时要紧急抢救，保护事故现场、立即上报、并参加事故的调查、分析、做好详细记录，采取可靠措施。 3、项目总工的安全责任（1） 对项目安全生产负技术领导责任

7、。（2） 严格落实安全技术标准规范，根据项目实际配备有关安全 技术标准、规范。（3） 组织编制危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案，组织超过一定规模的危险性较大的分部分项工程的专项方案专家论 证。（4） 组织施工组织设计（施工方案）技术交底，检查施工组织 设计或施工方案中安全技术措施落实情况。（5） 参加工程项目脚手架、模板支架、临时用电、大型机械设 备及特殊结构防护的验收，履行验收手续。（6） 对施工方案中安全技术措施的变更或采用新材料、新技术、新工艺等要及时上报，审批后方可组织实施，并做好培训和交底。（7） 参加安全检查工作，对发现的重大隐患提出整改技术措施。（8） 参加事故应急和调查

8、处理，分析技术原因，制定预防和纠 正技术措施。4、 财务部经理安全责任（1）贯彻落实国家安全生产投入资金的有关规定，积极筹措资金，并按上级的要求，指导财务部门建立和提取安全生产专项费用。（2） 负责督促安全生产专项费用的提取，审定与安全生产有关 费用的使用计划并保证资金到位，专款专用。（3） 负责督促和指导有关部门做好项目部财产保险、工伤保险和人身意外伤害保险，并参与重大以上事故经济损失的审核及索赔工 作。5、 工程技术部经理安全责任（1） 贯彻执行国家安全生产的技术法规、标准，负责编制施工 生产组织设计和安全技术措施。（2） 负责向施工作业单位和施工人员进行安全技术交底，并监 督检查执行情况

9、，做好相关记录。（3） 严格进行施工技术措施和设施的技术设计，认真履行措施 的审批手续。（4） 参加安全生产检查和生产事故的调查分析，研究解决施工 生产过程中遇到的安全技术问题。6、安全环境部专职安全员安全责任（1） 认真宣传、贯彻安全生产法律法规、标准规范，检查督促 执行。（2） 参与和制订项目有关的安全生产管理制度、安全技术措施 计划和安全技术操作规程，督促落实并检查执行情况。（3） 每天进行安全巡查，及时纠正和查处违章指挥、违规操作、违反安全生产纪律的行为和人员，并填写安全日志。对施工现场存在安全隐患有权责令纠正和整改，对重大安全隐患有权下达局部停工整 改决定。（4） 对危险性较大工程安

10、全专项施工方案实施过程控制，并进 行旁站式监督。（5） 对各类检查中发现的安全隐患督促落实整改，对整改结果 进行复查。（6） 组织项目日常安全教育，督促班组开展班前安全活动。（7） 参加现场机械设备、电力设施、安全防护设施和消防设施 的验收。（8） 建立项目安全管理资料档案，如实记录和收集安全检查、 交底、验收、教育培训及其它安全活动的资料。（9） 发生生产安全事故，要立即报告，参与抢救，保护现场， 并对事故的经过、应急、处理过程做好详细记录。7、 材料设备部经理安全责任（1）贯彻执行国家安全生产技术法规、标准和项目部安全生产管理制度规定，在采购过程中，保证安全装置、附件安全性能、质量标准符合

11、安全要求。（2） 监督检查设备、设施的维护保养，严格控制报废设备和有 毒有害材料的保管及使用。（3） 负责组织设备安全专项检查和对特种设备进行检测、检验、 出租，并遵守相关的安全管理规定。（4） 建立和保存安全管理工作记录。8、项目作业人员安全责任（1） 牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一”的思想， 积极参加竞赛和安全活动，接受安全教育。（2） 认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高安全技术，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全 人员的指导，做到不违章冒险作业。（3）正确使用防护用品和安全设施、工具，爱护安全标志，服从分配、坚守岗位，不随便开动他人使用或操作的

12、机械、电气设备，不无证进行特殊作业，严格遵守岗位责任制和安全操作规程。（4）及时检查工作岗位的环境和使用的工具，材料电气，机械设备，做好文明施工和各种机具的维护保养工作，发现隐患及时处理 或上报。（5）发生事故或未遂事故，立即向班长报告，参加事故分析，吸取事故教训，积极提出防止事故发生的措施，促进安全生产，改善 劳动条件的合理化建议。（6）工人有权越级报告安全生产一切情况，任何人不得打击报复或扣压合理意见，遇有严重危及人生安全和无措施保证的作业，工 人有权拒绝施工，同时立即报告或越级报告有关部门。（7）发扬团结友爱精神，在遵守安全规章制度等方面做到互相帮助、互相监督、对新工人要积极传授安全生产

13、知识，维护一切安全 设施和防护用具，做到正确使用，不准拆改。2 安全生产教育培训制度1、 为增强企业职工安全意识和自我保护能力，提高安全素质， 确保安全生产，特制定本制度。2、 本制度适用于本工程项目所有建筑施工的人员。3、 项目全体员工必须参加定期或不定期安全生产教育培训。1、 项目负责人每年参加建设部或省、市安全培训学习一次，学 习时间不少于 30 学时。2、 安全专业管理人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间 不少于 40 学时。3、 其他管理人员和技术人员每年参加省、市安全培训学习一次， 时间不少于 20 学时。4、 工人的安全知识、安全技能训练学习时间每人不少于 20 学时。5、

14、上述人员的学习成绩记录在安全教育培训卡上，成绩合格者 方可上岗。四、新工人入场必须经过三级安全教育：即公司一级、工程项目 二级、班组三级安全教育：1、 公司一级的安全培训教育主要内容为国家的安全生产方针、 政策、法律、法规、规范、标准和企业规章制度。2、 项目部进行第二级安全生产教育培训，其主要内容：工地制度、现场环境、工程特点及存在不安全因素等。学习时间不少于 15 学时。3、班组进行第三级安全生产教育培训，其主要内容：本工程安全操作规程、劳动纪律、事故教训、本班制度等，学习时间不少于 20 学时。4、以上教育培训考核成绩作为录用先决条件。五、特种工程（电工、焊工、机操工、机动车司机、爆破工

15、及其他从事特殊作业的工人）取得特种作业证的，仍然要参加安全教育培 训，每年一次，时间不少于 15 学时。6、 根据本制度，每年由安环部门列出培训计划，进行培训教材 和师资准备，并监督实施。7、 凡是经教育培训的人员考试不合格者应参加第二次学习（学习时间误工费和学费自理），如果二次不合格，将调离岗位或辞退。3 安全措施计划制度安全措施计划制度是指企业进行生产活动时，必须编制安全措施计划，它是企业有计划地改善劳动条件和安全卫生设施，防止工伤事故和职业病的重要措施之一，对企业加强劳动保护，改善劳动条件，保障职工的安全和健康，促进企业生产经营的发展都起着积极作用。（一）安全措施计划的范围安全措施计划的

16、范围应包括改善劳动条件、防止事故发生、预防 职业病和职业中毒等内容，具体包括：1 安全技术措施、2 职业卫生措施3 辅助用房间及设施4 安全宣传教育措施（二）编制安全措施计划的依据1 国家发布的有关职业健康安全政策、法规和标准；2 在安全检查中发现的尚未解决的问题；3 造成伤亡事故和职业病的主要原因和所采取的措施；4 生产发展需要所应采取的安全技术措施；5 安全技术革新项目和员工提出的合理化建议。（三）编制安全技术措施计划的一般步骤编制安全技术措施计划可以按照下列步骤进行：1 工作活动分类；2 危险源识别；3 风险确定；4 风险评价；5 制定安全技术措施计划；6 评价安全技术措施计划的充分性。

17、4 特种作业人员持证上岗制度一、建筑施工的运输机械的司机、电工、焊工、登高架设作业人员等特种作业人员，必须全部持特种作业操作证上岗。项目部应 当为特种作业人员建立管理档案，确保持证上岗。二、项目部应聘用取得特种作业操作证的人员从事相关特种作业，制订特种作业操作规程，按规定配置劳动保护用品，对特种作业人员进行严格管理，并结合工程项目特点，建立特殊工种用工 名录，加强安全教育、培训和安全技术交底。三、特种作业人员在取得特种作业操作证后，方可从事相应的工作；项目部不得安排未取得特种作业操作证的作业人员 从事特殊工种作业。4、 特种作业人员应当严格执行特种作业操作规程和有关安 全规章制度，按章操作，拒

18、绝违章指挥。5、 特种作业人员作业时应随身携带证件，自觉接受项目部、 安全管理部门的监督检查。6、 特种作业人员作业时，发现事故隐患或者不安全因素，应向 现场安全管理人员和项目部有关负责人报告。7、 作业人员未取得特种作业操作证上岗作业，或者用人单位（班组）未对特种设备作业人员进行安全教育和培训的，按照本项 目相关制度规定的规定对用人单位（班组）予以处罚。5 专项施工方案专家论证制度依据建设工程安全生产管理条例第二十六条的规定：施工单位应当在施工组织设计中编制安全技术措施和施工现场临时用电方案，对下列达到一定规模的危险性较大的分部分项工程编制专项施工方案，并附具安全验算结果，经施工单位技术负责

19、人、总监理工程师签字后实施，由专职安全生产管理人员进行现场监督，包括基坑支护与降水工程；土方开挖工程；模板工程；起重吊装工程；脚手架工程；拆除、爆破工程；国务院建设行政主管部门或者其他有关部门规定的 其他危险性较大的工程。对上述所列工程中涉及深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程的 专项施工方案，施工单位还应当组织专家进行论证、审查。6 施工起重机械使用登记制度建设工程安全生产管理条例第三十五条规定：“施工单位应当自施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格之日起三十日内，向建设行政主管部门或者其他有关部门登记。登记标志应当置于或者附着于该设备的显著位置。”这是对施工起重机械的使用

20、进行监督和管理的一项重要制度，能够有效防止不合格机械和设施投入使用；同时，还有利于监管部门及时掌握施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施的使用情况，以利于监督管 理。进行登记应当提交施工起重机械有关资料，包括：(1)生产方面的资料，如设计文件、制造质量证明书、检验证书、使用说明书、安装证明等；(2)使用的有关情况资料，如施工单位对于这些机械和设施的管理制度和措施、使用情况、作业人员的情况等。监管部门应当对登记的施工起重机械建立相关档案，及时更新，加强监管，减少生产安全事故的发生。施工单位应当将标志置于显著位置，便于使用者监督， 保证施工起重机械的安全使用。7 安全检查制度（一）安全

21、检查的目的安全检查制度是清除隐患、防止事故、改善劳动条件的重要手段，是企业安全生产管理工作的一项重要内容。通过安全检查可以发现企业及生产过程中的危险因素，以便有计划地采取措施，保证安全生产。 （二）安全检查的方式检查方式有企业组织的定期安全检查，各级管理人员的日常巡回检查，专业性检查，季节性检查，节假日前后的安全检查，班组自检、 交接检查，不定期检查等。（三）安全检查的内容内容主要包括：查思想、查管理、查隐患、查整改、查伤亡事故 处理等。（四）安全隐患的处理程序对查出的安全隐患，不能立即整改的要制定整改计划，定人、定措施、定经费、定完成日期，在未消除安全隐患前，必须采取可靠的防范措施，如有危及

22、人身安全的紧急险情，应立即停工。应按照“登 记-整改一复查一销案”的程序处理安全隐患。为贯彻安全第一、预防为主的方针，依据建筑施工安全检查标准 jgj 59-99，项目部施工安全生产和文明施工情况，预防伤亡事故的发生，保障职工的安全与健康，特制订项目部安全检查制度：1、 生产班组每天上班前须进行安全技术交底，并及时做好班组 安全活动记录，交底要有针对性的内容；2、 施工员、安全员每天对作业面上须进行日常安全检查，对检查时发现的问题要及时采取整改措施，落实执行人员和整改期 限；3、 项目部每周组织有关人员进行安全检查，并由安全员及时做 好记录。4、 检查要有重点，要讲究实效，并建立项目整改书面通

23、知 单，及整改反馈档案制度；5、 项目要设置专人负责安全的管理及有关记录，对较大隐患在短期内不能及时整改的，应采取紧急措施并向上级请示；6、对操作班组或个人违反安全操作规程、制度的行为要及 时制止，并以相应的奖罚措施制约。8 生产安全事故报告和调查处理制度特种设备安全监察条例第六十二条：“特种设备发生事故，事故发生单位应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定，及时、如实地向负有安全生产监督管理职责的部门和特种设备安全监督管理部门等有关部门报告。不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报。”条例规定在特种设备发生事故时，应当同时向特种设备安全监督管理部门报告。

24、这是因为特种设备的事故救援和调查处理专业性、技术性更强，因此，由特 种设备安全监督部门组织有关救援和调查处理更方便一些。安全预评价制度安全预评价是在建设工程项目前期，应用安全评价的原理和方法对工程项目的危险性、危害性进行预测性评价。开展安全预评价工作，是贯彻落实“安全第一，预防为主”方针的重要手段，是企业实施科学化、规范化安全管理的工作基础。科学、系统地开展安全评价工作，不仅直接起到了消除危险有害因素、减少事故发生的作用，有利于全面提高企业的安全管理水平，而且有利于系统地、有针对性地加强对 不安全状况的治理、改造，最大限度地降低安全生产风险。9 安全预评价制度安全预评价是在建设工程项目前期，应

25、用安全评价的原理和方法对工程项目的危险性、危害性进行预测性评价。开展安全预评价工作，是贯彻落实“安全第一，预防为主”方针的重要手段，是企业实施科学化、规范化安全管理的工作基础。科学、系统地开展安全评价工作，不仅直接起到了消除危险有害因素、减少事故发生的作用，有利于全面提高企业的安全管理水平，而且有利于系统地、有针对性地加强对不安全状况的治理、改造，最大限度地降低安全生产风险。10 意外伤害保险制度建筑施工企业为施工现场从事施工作业和管理的人员，在施工活动过程中发生的人身意外伤亡事故提供保障，办理建筑意外伤害保 险、支付保险费用。11 危险作业管理审批制度1、 根据安全管理有关规定，为加强安全管

26、理，保障员工的生命 安全与健康，特制定本制度。2、 危险作业的定义：凡对操作者本人及周围其他人员和设施的 安全有重大危险的作业，称为危险作业。3、 危险作业的范围：1、 高处作业；2、 带电作业；3、 禁火区内或对忌火器、物进行明火或易燃作业。4、 爆破或有爆炸、燃烧危险的作业；5、 有中毒或窒息危险作业；6、 清仓、清库作业；7、 符合危险作业的定义的其它作业。四、危险作业规定1、凡时间允许的情况下，危险作业应事先提出申请，经有关部门同意后办理审批手续；特殊情况（如抢险或紧急处理事故等）允许 事后补办手续，安全部门负责监督检查。2、危险作业的审批视危险程度而定，特别危险作业由公司领导审批，危

27、险较大的作业由项目领导审批，危险性较小的作业由施工部 领导审批。3、 危险作业审批前，有关人员必须亲临现场通过必要的检测数 据，落实好相应的防护和救护措施后方可批准。4、 危险作业人员必须有一定实践经验和专业技术，身体状态良 好，禁止女工、老、弱、病、残人员参加。5、 危险作业现场必须有明显标志，有专人监护，做到可干可不干的一律不干；能够到安全地点或安全期间干的一定转移到安全地点或延迟到安全期间干；能用比较安全的方法代替的一定采用较安全方 式作业。五、危险作业的审批手续及权限。1 、进行危险作业，应有申请作业部门填写“危险作业申请单”（见附表），经安全负责人现场检查，审查批准后方可实施。 2、

28、危险作业的审批权限。1 高处作业由班组领导（兼职安全员）或部门主管（兼职安全员） 审批；2 在轻质物面上的作业（彩钢瓦顶、）由施工主任或部门主管审 批。3 禁火区或忌火设备、工器具、油桶、电气室等易燃场所进行明火作业，由项目安全部门审批；4 有中毒或跌落深埋、窒息等危险作业（清仓、清罐、清库、煤 仓（煤磨）检查和维修，由安全办审批；5 带电作业由施工部安全员审查报项目审批；6 爆破或易燃、易爆场所（煤粉制备系统、油库、油罐、氧气乙炔瓶库）动用火种、电气焊由项目安全办审查，项目经理签署意见上 报安全环保监察部审批；六、从事危险作业人员的基本条件。1、 年满 18 周岁。2、 身体健康，没有妨碍从

29、事工种作业的疾病和生理缺陷。3、 工作认真负责，具有本工种作业所需的安全技术知识和实践 经验。4、 作业前、作业中不准喝酒，不准吃速效感冒药、苯海拉明、 非那根等能使人打瞌睡、困倦或精神不振的镇静剂药物。七、危险作业安全要求1、 作业时要穿戴好防护用品、设备、辅件、用具要完好可靠、 符合安全要求。2、 作业区域内要整洁，道路要畅通，要有明显标志或告示。3、 作业完成后应进行现场整理和清点，并及时向审批部门报告。12 易燃、易爆、剧毒、放射性、腐蚀性等危险物品生产、储运、使用的安全管理制度1、 具有易燃、易爆、腐蚀、有毒等性质；在生产、贮运使用中 能引起人身伤亡、财产损毁的物品，均属危险物品。2

30、、 危险品必须按其性质和贮运要求，严格执行危险品的配装规 定，对不能配装的危险品，必须严格隔离。3、 危险物品的装卸和运输，必须指派责任心强熟知危险物品性 质和安全防护知识的人员承担。4、 装运人员应按危险品性质，配带相应的防护用品，搬运时轻拿轻放，严禁撞击和拖拉、倾倒，所用扳手等工具应为铜、铝合金。5、液体危险品装卸时，要严格执行防静电的有关规定。往贮罐内输送物料前，必须认真检查输料管路，输送泵和电器是否处于正常状态，并按要求启闭阀门，并随时检查液位，防止溢料，往铁桶内灌装物料前，要认真检查桶是否完好，灌装时要认真负责，灌装毕桶盖应拧紧，防止跑、冒、滴、漏、洒落地面的要及时处理，清理干净，

31、不得留有残液。6、 危险品仓库、货场，必须严格执行出入库发放制度。7、 危险物品包装容器应当牢固、密封，发现破损、残缺、变形 和物品变质等情况，应当立即进行安全处理。8、 装卸易燃、易爆物品，必须轻拿轻放，严防震动、撞击、重压、倒置和摩擦，不准使用易产生火花的工具，不准穿带钉子的鞋， 并应当在可能产生静电的设备上，安装可靠的接地装置。9、 库房、货场区装卸作业结束后，应当彻底进行安全检查。10、 库房、货场根据灭火工作的需要，备有适当种类和数量的消防器材设备，并布置在明显和便于取用的地点。消防器材附近，严禁 堆放其他物品。12、 二种性质相互抵触的危险物品，不得同时装运和同库存放。13、 易燃

32、、易爆液化气体（液氨等），使用时瓶内物质不得用净， 要留有余压，防止物料窜入。14、 受阳光照射容易燃烧、爆炸的化学易燃物品，不得露天存放。15、 在危险品仓库、货场的防火间距内，不准堆放可燃物品。16、 对散落、渗漏在车辆上的易燃、易爆、腐蚀性物品，必须即 使清除干净。17、 危险物品装卸前，应检查仓库、货区、车体应干燥，车内不 得留有残渣。18、 装卸危险物品严禁使用明火灯具照明。19、 可燃液体贮罐应设液面计，带有阻火器的放空管，并且随时 检查，使其运行正常。13 防护物品的发放和使用制度员工个人劳动防护用品是保护劳动者安全健康所必需的预防性辅助用品。公司根据安全生产、防止工伤、职业病伤

33、害的需要，按照不同工种、不同劳动条件发给员工个人劳动防护用品，主要劳动防护用品包括防护手套、防尘口罩、安全帽、安全带、绝缘鞋、电气焊用 防护镜、防护面罩和防护服、耳塞等。一、发放劳动防护用品的范围和原则1、 电工作业；2、 金属焊接切割作业；3、 粉尘作业；4、 有可能存在物体打击的作业；2、 防护用品的品种、规格和式样，应当以符合工种安全要求为 主，做到适用、美观、大方。3、 禁止将劳动防护用品折合现金发给个人，发放的防护用品不 准转卖。4、 严格控制计划外发放，各部门因生产和工作特需，临时要求增加劳动防护用品，必须由部门领导申请，报告安全领导小组审查， 组长同意，方能办理采购。五、劳保用品

34、由生产工段负责发放，生产工段应建立劳保用品发放管理台账，详细记录劳保用品的领取和发放，确保劳保用品分发到 每一个岗位工人。六、市场部应按质、按量、按时采购符合安全要求的各类劳动防护用品，对于在生产中必不可少的特种劳动防护用品必须向定点经营 单位采购。七、劳动防护用品的管理和发放，涉及每个员工的切身利益，对不按规定发放防护用品的给予通报处理，对由此而造成员工伤亡事故 的，要追究有关领导和责任人的责任。八、劳动防护用品的管理1、新员工必须经过三级安全教育，考试合格，分配上岗后，由公司人力资源部出具新员工分配证明，按规定到仓库领取劳动防护用 品。2、从事“一工多技”人员必须经安全领导小组认可，按其主

35、要工种发给防护用品，如确实需要，经报生产技术部批准，按规定增发 部分防护用品。3、员工因缺勤（包括事假、病假、产假、工伤假等）或借外单 位工作人员在三个月以上者，其防护用品顺延使用期。九、各岗位人员作业期间应正确船用劳保用品。凡作业期间不按规定穿用相应劳动防护用品的，一经发现，公司按此规定一次给予 50200 元罚款。14 安全用电制度1、 电工属于特种作业人员，必须经过国家规定的专门业务培训， 取得特种作业资格证书，方可上岗作业。2、 电工人员上岗前必须按规定穿戴好劳动防护用品，工作时必 须严格遵守安全操作规程。3、 各种用电设备设施应当有可靠的接地保护，不允许超负荷运 载。4、 电源导线不

36、许缠绕和捆绑在金属管道和金属构件上。5、 未经允许不得拉接临时电源线和使用电炉子等表面炽热的大 功率电器。6、 移动电源线必须使用绝缘良好的橡胶护套线，严禁使用塑料双绞线。7、 电线接头必须压接牢固，绝缘包扎良好。8、 胶盖闸用于电源开关使用时，胶盖闸内应装设与设备负荷相 匹配的保险丝或易熔片，不准用铜丝或铁丝替代保险丝。9、 凡是电器（设备）自身电源线为三相插头的，应采用已接好 地线的三孔插座，接地极不准甩掉不用。10、 对用电机械、设备要求做到：一机、一闸、一箱、一漏。禁止同一开关设备同时控制两台及两台以上的用电设备（含插座）。11、 对漏电开关应定期检查，做好记录。失灵的漏电开关应及时

37、更换。12、 使用 60 瓦（不含）以上的灯泡要用磁灯口。13、 组合插座及插座电源导线应完好无损，不得吊挂使用，不允 许超负荷使用，严禁使用伪劣插座。14、 电气设备维修、检修必须由正式电工进行作业。15 危险场所动火作业审批制度对施工现场的木工、电工、焊工从事电气设备安装和电、气焊切割作业，操作人员必须经过专业培训合格后，操作人员要有操作上岗证和办理用火审批手续。动火前要清除附近易燃物，配备看火人员和灭火器具。办理用火审批及证件手续当日有效，如动火地点变换，要重新办理用火审批及证件手续。凡是要进行木工、电焊、气焊作业的，必须先填写用火申请，经项目经理签字审批后，方可生效，否则，不准动火作业

38、。动火手续必须说明动火事项工程名称、用途、用火部位、 用火人、看火人和灭火器材等情况。一、电工对施工现场总配电房的防火措施：总配电房电线装置不得有破损电线装置，电线动力与照明不得混用，线路装置必须整洁。总电箱内设备装置完毕后必须清扫干净，电房内不得存放其他东西， 保持配电房清洁、通风、干燥，并设置干粉灭火器材。二、木工作场防火措施：木工作场操作人员不准把圆盘锯使用的动力电线压在模板底下以防电线被模板压断，导致传电着火，圆盘锯操作完毕后应立即把锯盘架下的锯沫清扫干净，以防电机发热与锯沫发生着火，不准木工在操作场地吸烟和生火，并木工操作场地必须设 置灭火器材。三、电割、焊工防火措施：电焊工在操作地

39、点操作焊接前，应先检查焊接地操作面是否有易燃料品，焊工操作时以防电焊火花导致火 灾发生。四、外脚手架及防护网防火措施：现场各种操作人员不得在架步上吸烟，防止烟火燃烧密布网造成架体着火，吸烟者到吸烟室吸烟。五、施工现场大门值班室防火措施：值班室内、值班人员不准生火做饭，如冬季值班生火炉，必须打开窗通风，预防煤气中毒。六、施工现场如需要生火时，操作人员必须写出生火原因书面上报工地项目经理，经项目经理审批后，生火人方可生火。生火时必须定人看守，配备灭火消防器材，看火人员直至火种灭光后，上报项目经理，由项目经理到生火现场地复查后，生火者方可离开现场。七、工地值班室冬季不得生火取暖，以防煤气中毒事故发生

40、。16 防火、防爆、防雷、防静电制度1、 成立防火、防爆、防雷、防静电安全领导小组，包括组长和 组员，明确防雷安全生产责任人和具体的联络办事人员。2、 制定火灾、雷电、爆炸等灾害应急预案，在最短时间内做到组织领导到位、技术指导到位、物资资金到位、救援人员到位，确保 高效妥善处理灾情。三、建立健全火灾、雷电、爆炸灾害报告制度，在遭受火灾、雷电、爆炸灾害后应及时向上级部门和气象主管机构报告灾情，并协助气象主管机构组织做好灾害的调查、鉴定工作，分析灾害事故原因， 提出解决方案和措施。4、 有专人负责关注气象部门发出的雷暴预报，并及时告知有关 部门和人员。5、 为确保防雷设施安全有效，各单位应加强对防

41、雷设施的检查维护，如发现防雷设施损坏的，应及时告知所在市（区）的防雷检测所，尽快排除防雷安全隐患。在检测报告、合格证失效前提前十五个工作日向防雷检测所提出检测申请，积极配合做好防雷设施定期检测 工作。六、新建、扩建、改建的防雷装置必须向当地气象主管机构报建，通过防雷装置设计审核后方可进行施工，投入使用前要经过防雷验收 合格。7、 要加强防火、防爆、防雷、防静电知识的宣传教育，提高人 员防雷安全意识和自我保护技能，制定相应的防范措施。8、 对违反法律法规导致火灾、雷电、爆炸责任事故的，要依法 追究有关单位和责任人的法律责任。9、 凡有静电危害的工序、设备场所，必须采取相应的安全措施。十、危险场所

42、作业人员，应根据需要，穿防静电的鞋和工作服，或设置易于导除人体静电的设施，如安装接地栏杆等；严禁在上述区 域穿脱衣服和穿易产生经典的服装进入该区域。一、 禁止在装易燃易爆液体的过程中取样、检尺或将金属物品 置入罐（槽车）内，检尺取样应在装料完毕经静置后进行。二、 禁止使用喷射蒸汽加热易燃液体。三、 禁止使用绝缘软管插入易燃液体罐内进行移液作业。四、 在机器发生故障、液体渗漏、改变工艺条件或物料用量改 变的情况下，必须注意采取防范措施避免静电危害。五、 禁止用泵直接向罐内喷射溶剂，必须采取自流方式。六、 输送易燃液体，应根据管道内径及介质的电阻率选择适当 的安全流速，一般不应超过 1 米/秒。七

43、、 在绝缘管道上配置的金属附件，应专门接地装置。八、 生产、贮存和装卸可燃气体的易燃液体的设备、管道、贮 罐、机组等应有导除静电的接地装置。九、 所有防静电接地线必须坚固可靠，接地线的截面积应不小于十平方毫米，单独的防静电接地电阻不应大于 100 欧姆，与其它目 的的接地极共用时应满足其他接地及的技术要求。二十、 设备、贮罐、机组、管道等的防静电接地线，应单独与接 地体或接地干线相连，不得互联接地。二十一、 防静电接地体的安装，应在设备、机组、贮罐等底角边缘上钻孔攻丝，焊接端子（或螺栓）用不小于m10 的螺栓连接，并应有防松装置，均应涂上工业凡士林油；接地线与金属管道缠绕连接时，应蜡焊，当采用

44、焊接端子连接时，不得降低和损伤管道强度。二十二、非金属的管道（非导体的）设备等，其外壁上缠绕的金属丝带、网等，应紧贴其表面均匀的缠绕，并应可靠地接地。二十三、输送易燃液体的管道采用橡胶或塑料管时必须采用导电橡胶，导电塑料软管或有金属编织层的导电胶管，并必须可靠接地。二十四、生产设备及贮罐上的排空口应设有阻火器，进料管从设备上部进入时，应将其进料管延伸到接近设备底部以免产生静电。二十五、防静电生产工序及场所中，机械传动尽量采用齿轮传动。当采用三角带传动，必须选用防静电三角带；当使用普通三角带传动 时，必须采用取提高其表面导电性能的措施。17 危险岗位巡回检查制度根据有关施工现场的管理规定及要求，

45、加强对施工现场危险岗位的监管力度，明确各项责任落实到人，杜绝各种安全隐患的出现，保 障施工进度的顺利进行，特制定本制度。一、巡视要求：1、 负责巡视的人员由安全监管岗位全体人员组成；2、 巡视时间固定，无特殊情况，不得随意更改，具体巡视时间 及要求见附表：施工巡视时刻表；3、 巡视人员巡视时应穿工作服、戴安全帽、佩带胸卡及红袖标； 4、巡视检查内容：消防安全：检查施工单位消防预案、消防器材、施工现场消防安全标志及专职消防安全员是否完备、到位；动用明火作业的工人，是否持证上岗及完备的动火审批，现场有无灭火器材及专人监护；易燃易爆物品是否有专人管理，存放及使用是否规范；施工人员有无吸烟情况；发生火

46、灾事故时，按预案立即组织灭火、抢救、疏散、保护现场，通报上 级领导。用电安全：检查施工单位临时用电制度、专职用电安全管理负责人是否完备、到位；施工现场临时使用的电气设备、机具及手提电动工具是否安装了漏电保护装置，并保持灵敏有效；所有配电柜是否坚固防水、使用后上锁及专人负责，箱内有无乱接电线及过载情况；电线使用、 敷设是否符合技术规范。安全生产：检查施工单位安全生产制度、安全生产协议、安全生产负责人是否完备、到位；施工人员是否劳保着装（戴安全帽、穿工作服、电、气焊护具等）；严禁工人在现场喧哗、打闹，不遵守规章制度及操作规程作业；施工现场环境是否整洁，临时照明亮度是否充足，物资码 放必须符合要求。治安保卫：检查施工单位治安保卫制度、治安保卫协议、治安保卫负责人是否完毕、到位；施工现场的重点部位、重要设施是否已做好防护措施；施工现场的值班人员是否认真履行值班制度，保证 24 小时有人值守；夜间应加强巡视力度，监督值班人员的工作；认真检查值班人员对进出场的人员、物品的登记记录；平时加强对值班人员对治安保 卫工作重要性的教育，和处理突发事件的程序。5、岗位要求：巡视人员应加强责任心，按时到岗巡视，随时接受领导检查，无特殊情况