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1、编号:YW-SN-0260企业人事个人年终工作总结2021(最新版)Write a good work summary, think hard, and be good at summarizing This can improve themanagement level of the leaders(工作总结)部门:姓名:日期:WORD文档/A4打印/可编辑工作总结 | WORK SUMMARY TEMPLATE工作总结企业人事个人年终工作总结2021(最新版)备注:写好工作总结,须勤于思索,善于总结。这样可以提高领导的管理水平,培养出更多理论与实践相结 合,具有工作能力的干部.本资料由人工
2、整理修订,请放心使用。我于20xx年x月x日来到公司的,至今已经过去两年了 ,我现 在还清晰的记得,我是怎么从一个公司什么都不懂的人事,慢慢的 成长为了一名工作熟练,且能力强的人事,这段时间我真的经历了 太多,也从中收获了太多,当然也让我成长了太多,今年是我在职 业生涯里面突飞猛进的一年z也是奠定我工作方向的一年,让我感 触很多,以下就是我对自己今年的工作总结:、自我成长我本来就是人事管理这个专业毕业的,专业知识储备量十分的 充足,但是却奈何没有一点工作经验,说的难听点,我最初就是一 个只会纸上谈兵的人,嘴上说的头头是道的,但是真的让我去面试 人的时候,我却怯燻了,有点害怕这样的场面,心底的那
3、股自信怎 么都燃不起来,但是经过我去年跟看人事部的同事们以及领导们工工作总结作的时候,我可是一刻都没闲看,我会把他们工作时的对话场景全 部如数的记下来,然后一一的记在心里,慢慢的消化,渐渐我也开 始主动请缨,去面试一些涉世未深的毕业生,以此慢慢让自己成长 起来。工作起来也是更加熟练了。二、扌召聘人才人才是公司的根基,我要做的就是保证每一个进入公司的人, 专业程度都能达标,保证人才的质量,一年以来我在各大招聘网站、 手机招聘APP上发布了招聘信息上百条,保持着岗位的更新,每个 月来面试的人也有不少,但是最终通过我的考核,进入公司的却只 有寥寥无几的四个人,分别是公司前台一人,公司技术部人才两人z
4、 公司后勤部采购员一人,我对人才的考核并不是一般人能够通过的, 所以说经过我这里进入公司的人才往往都是非常能干的,我绝对不 允许自己在这方面放松。为此我在公司领导的允许下,自己制定了 一套对招聘人员的笔试题,还有询问问题的流程跟问题内容,都是 由我制定的。三、对人才的培训工作总结首先作为公司的人事,我得对自己刚招聘进来的员工负责,虽 然说他们在工作能力上征服了我,得到了我的认可,但是他彳门的人 品和性格我还是浑然不知的,所以为了让他们更快的适应自己的工 作,已经不在公司犯没有意义的错误,我就必须对他们进行培训, 第一步给他们人手发一份我们公司的规童制度,好好的让他们了解 我们公司的规矩,以防他们在工作中出现失误,犯错。在他们完全 了解之后,我会让他们在文件最后签署好自己的名字,证明自己已 经完全的熟知了,最后安排公司其所属部门的领导来对其进行工作 上的指点,已经说
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