版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。2021公共卫生工作建设方案 一、工作原则 健络、完善机制,全面覆盖、规范管理。 二、工作目标 进一步完善公共卫生体系建设,建立村居、社区、专业机构三级管理网络,不断创新公共卫生管理体制机制,探索建立具有区域特色,符合社会经济发展,适应城镇化建设,运行有效的以村居为单位的社区公共卫生服务网格化管理模式。 三、加强公共卫生体系建设 1、加强网底建设 加强乡医管理,强化乡医公共卫生职责,根据关于在我市农村公共卫生服务项目实施中充分发挥乡村医生作用的通知精神,在社区公共卫生工作中充分发挥乡医作用。根据村居人口和城镇化进程,结合乡医工作能力和工作经验,每个村居设1-2个
2、乡医负责辖区内公共卫生工作。其中张贵庄街、丰年街及新立街、万新街部分居委会等没有乡医设置的地区,工作由社区站医生承担,充分发挥居委会、社会工作者作用。根据*市农村公共卫生服务项目标准对乡医或参与社区卫生服务的居委会或社会工作者进行补助。 2、完善社区卫生服务中心公共卫生体制机制 加强儿童预防接种与儿童保健门诊建设 加强儿童预防接种与儿童保健门诊职能建设,合理配置门诊人员和设施,明确工作职责,加强质量管理,切实提供优质的预防接种和儿童保健服务。完成儿童疫苗接种信息的汇总、上报、接种反应监测与处理,加强疫苗和冷链管理,做好儿童疫苗接种管理,及时登记和核对接种信息,完成儿童系统保健服务和信息收集工作
3、。 完善妇女保健和计划生育科建设 按照妇幼保健相关工作要求和计划生育技术服务相关要求设置和完善科室建设,合理配置人员、房屋,强化工作管理,高质量完成辖区内孕产妇系统保健服务、妇女保健服务和计划生育技术服务。 建立社区卫生服务团队 以公共卫生项目为主线,以村居为单位,统筹中心工作人员,建立社区卫生服务团队。建立公共卫生管理包村(居)制,根据单位和辖区内实际情况,设置专人包村或专组包村。组织和实施相关工作,提供以健康为中心的优质健康服务。 建立公共卫生管理科(团队) 统筹中心公共卫生管理人员和职责,建立公共卫生管理科或者是具有公共卫生管理职能团队,负责辖区和本中心公共卫生管理工作。组织开展各项公共
4、卫生服务,加强技术指导检查,做好辖区内乡医和社区服务站公共卫生服务的指导与管理,定期组织召开工作例会和工作培训。并负责做好院内传染病疫情报告、门诊登记管理、慢病和死因监测、健康教育及基础档案管理。 建立和完善公共卫生管理机制 建立信息核对制度。儿童保健与预防接种门诊、妇女保健与计划生育科每月定期核查工作完成情况,并将相关信息反馈到管理科,由管理科组织社区卫生服务团队、乡医或社区站医生组织实施各项公共卫生服务和管理。 建立例会制度。定期召开中心工作例会、乡医例会,沟通信息、研究和部署工作。 建立完善考核制度,定期对工作完成质量和数量进行考核评估。 3、强化专业机构职能 疾控中心与妇幼保健院要切实
5、履行专业机构职责,发挥专业机构龙头作用,加强业务指导,提高业务指导效能,定期对社区公共卫生服务情况进行评估信息反馈,及时发现和解决问题。加强业务的研究,制定科学的公共卫生管理策略,有效提供技术支撑,提升公共卫生服务与管理水平。 4、完善考核评估制度 制定*区卫生局社区公共卫生服务项目考核实施方案明确社区公共卫生工作标准。定期组织社区公共卫生考核,依据考核结果对拨付社区公共卫生专项资金。 各社区根据本单位实际,制定考核标准和考核办法。对工作开展的质量和数量进行考核评估,结果作为兑现乡医补助和中心职工个人分配和年终考核评优的重要依据。 5、完善责任体系 建立责任追究制,明确工作职责和责任。根据职责
6、与分工,对照工作进行奖惩。对不达标的单位予以通报;连续考核不达标的单位予以警告和责令限期整改,对单位主要领导和相关人员进行责任追究,以上工作责任中如因专业机构不能切实履行工作职责导致,追究专业机构负责人或相关人员责任。 四、组织实施 1、明确责任乡医(去年12月15日-26日) 各社区服务中心根据辖区情况和乡医工作能力和工作经验,每村根据村居人口及城镇化进程情况,设1-2名乡医负责相应公共卫生管理工作。其中张贵庄街和丰年街由社区卫生服务站医生或居委会、其他社会工作者承担。12月26日前各社区卫生服务中心上报乡医和社区站名单。 2、召开启动培训会(去年12月25日) 启动三级管理模式,明确各岗位
7、和乡医职责,明确经费补助标准,明确考核和责任追究制度。 3、建立公共卫生管理体系(去年12月26日-31日) 各社区卫生服务中心及疾控中心、妇幼保健院明确单位公共管理组织体系,制定工作方案,建立各项工作制度。 社区卫生服务中心指导乡医和社区站医生建立辖区儿童、孕产妇、老年人等重点人群底册。 4、强化实施(今年1月1日-今年7月31日) 各社区卫生服务中心积极运行三级管理模式,专业机构和卫生局相关科室加强工作督导与检查。 5、工作验收与总结(今年8月1日-今年9月30日) 组织专业部门对社区卫生服务中心评估三级管理模式运行效果。总结和推广经验,进一步完善工作机制。 五、经费补助 1、补助标准 根
8、据关于在我市农村公共卫生服务项目实施中充分发挥乡村医生作用的通知和*市农村公共卫生服务项目标准进行补助。参与社区卫生服务的居委会或社会工作者补助参照乡医补助标准。 2、经费支付 各社区卫生服务中心根据对工作考核结果,依据工作量和补助标准计算额度,采取年初预付和年末结算方式进行核算和支付 六、工作要求 1、提升社区公共卫生与健康服务水平 各单位和专业机构要切实履行工作职责,认真研究工作,明确各岗位和乡医职责,明确经费补助标准,明确单位内考核和责任追究制度。疾控中心和妇幼保健院加强对社区公共卫生工作指导检查,社区卫生服务中心要进一步提升社区公共卫生服务水平,切实为百姓提供高质量的健康服务。 2、不
9、断创新与完善,提升管理体系的科学性 各单位要认真研究工作,积极探索公共卫生管理和服务的新思路、新举措,不断创新、不断完善,进一步完善公共卫生服务管理体制机制,提高工作质量。 3、加强督导,督促落实 卫生局主管科室及相关专业机构要定期对各社区卫生服务中心公共卫生管理工作进行评估与考核。将评估结果作为社区卫生服务资金拨付、单位评优、领导班子考核的重要依据。同时根据职责与分工,按照工作情况进行奖惩。各社区卫生服务中心定期对乡村医生公共卫生工作任务完成的数量和质量进行全面考核。 推荐阅读:2021年公共卫生工作建设方案公共卫生工作实施方案公共卫生服务实施方案社会基本公共卫生培训工作方案公共卫生事件应急
10、预案公共卫生事件应急预案参考范本s(hzh3);s(hzh4);s(hzh4b);2021公共卫生工作建设方案相关内容:突发公共卫生事故应急预案为了及时有效地做好对突发公共卫生事故的应急救援工作,最大限度地减少突发公共卫生事故的危害,保障人民群众身体健康和生命安全,为构建和谐*,加快新农村建设步伐提供有效的后勤保障,特制订*镇突发公共卫生事故应急预案。. 基层区域公共卫生信息化建设实施意见根据中共中央、国务院关于深化医药卫生体制改革的意见、国务院办公厅关于印发医药卫生体制五项重点改革2021年度主要工作安排的通知以及国家基本公共卫生服务规范、市卫生局推进全市区域公共卫生信息化建设的指导意见文件
11、. 医院突发公共卫生应急预案第一节总则一、依照突发公共卫生事件应急条例、中华人民共和国传染病防治法、中华人民共和国传染病防治实施办法以及辽宁省相关文件、条例等的精神制定本预案。. 放心早餐示范工程建设管理实施方案放心早饭工程是市委、市政府确定的48项民生工程之一。为进一步改善和进步广大市民的生活质量,方便群众生活,确保放心早饭工程的顺利实施,根据中华人民共和国食品安全法、商务部早饭经营规范、主食加工配送中心建设规范和卫. 企业文化建设方案企业文化分为两个层面,一个是思想层面的,一个是行为层面的,思想层面是指企业的发展历程,优秀员工的介绍,企业的规章管理制度,员工的行为准则等;行为层面是指规章制
12、度的执行,员工行为的规范,企业与员工的关系等,基于这两个层面构想. 小学“师德建设年”活动实施方案为深入贯彻落实教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见(教师xx1号)、中小学教师职业道德规范(20xx年修订)和山东省教育厅关于加强师德建设规范普通中小学教师教育教学行为的若干意见(鲁教基字20xx20号)等文件精. 农村公路建设质量活动方案实施细则根据交通运输部要求,从20xx年开始,在全国开展为期三年的“农村公路建设质量年”活动。今年是质量年活动的最后一年,为确保农村公路质量年活动取得预定的成效,根据20xx年全省农村公路工作电视电话会议安排,在全省开展一次农村公路建设. 建设书香校园活动方案范文为了营造浓厚的读书氛围,提升全体学生的文化素养,养成多读书、读好书的文化生活习惯,以“一切为了学生的和谐、全面、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026江西中材科技(萍乡)风电叶片有限公司招聘24人备考题库含答案详解(黄金题型)
- 2026北京大学房地产管理部招聘1名劳动合同制人员备考题库及参考答案详解(突破训练)
- 2026湖南郴州市第一人民医院招聘58人备考题库及答案详解(真题汇编)
- 2026福建漳州市交发工贸集团有限公司权属通畅公司市场化用工人员招聘4人备考题库附答案详解(巩固)
- 2026内蒙古呼和浩特市实验幼儿园招聘教师1人备考题库及参考答案详解(典型题)
- 2026重庆德普外国语学校招聘备考题库附答案详解(考试直接用)
- 2026年烟台文化旅游职业学院公开招聘高层次、高技能人才备考题库含答案详解(能力提升)
- 2026广东湛江市吴川市公益性岗位人员招聘5人备考题库及答案详解(易错题)
- 2026贵州黔南州贵定县面向社会招聘国有企业工作人员11人备考题库附答案详解(a卷)
- 人教版(PEP)英语四年级下册 Unit 3 Weather 教学设计
- 兴文县2026年公开考调公务员(参照管理人员)(22人)考试参考试题及答案解析
- 线性代数应用案例分析
- 某楼盘营销推广策划方案
- 2026年中国新能源智能汽车产业链出海研究报告-
- 4.2《做自信的人》 课 件2025-2026学年统编版道德与法治七年级下册
- 建筑工地环境保护培训课件
- 2026年制造业重点产业链高质量发展行动方案编制指南
- (二调)武汉市2026届高中毕业生三月调研考试数学试卷(含答案解析)
- 发改委内部控制制度
- 2026年机械工程硕士研究考试试题集
- 浙江省温州市2025-2026年高一上思想政治期末试卷(含答案)
评论
0/150
提交评论