浅议如何做好思想政治工作

1、浅议如何做好思想政治工作 【摘 要】思想政治工作古来有之。这项工作要求坚持原则，不论什么时候都不能不要党性、不要原则。现在，有很多提法，但笔者认为，思想政治工作必须在坚持原则的基础上按章办事、循序渐进，做好职工思想的教育工作，为企业发展提供服务。 【关键词】坚持原则 提供服务 保秘工作 提供参考 一 按章办事，循序渐进 1.坚持党性，坚持原则，坚持企业利益第一位 思想政治工作者首先要过的关就是党性关、原则关，这是一个政治思想工作者首要坚持的根本准则。坚持党性，可以为企业领导在决策时不偏离党的方针政策提出建议；坚持原则能在企业发生内部矛盾和外部矛盾时把握处理矛盾的方向；坚持企业利益第一位就是在处

2、理各种问题时，能够从大局出发，着眼企业发展，将企业利益放在个人利益之上全局考虑。坚持党性、坚持原则、坚持企业利益第一位是递进关系，就是说，坚持原则的前提是坚持党性，坚持原则又是坚持企业利益第一位的前提，它们一个是另一个的基础，一个又比一个更具体，它们相依相成，不能逆转，不可更改。 2.做好日常事务性工作，为领导决策和企业发展提供服务 政治思想工作的传达要靠各种文件和会议进行，那么做好文件宣传和各种活动、会议等的安排活动就是政工者的一大主要工作内容。作为一名合格的政工者，在日常事务性工作中要做到四要：要勤，要早，要细，要全。要勤就是要勤快，文件的传达，会议的布置都要靠不停地奔走，按门按人地进行，

3、不能嫌麻烦，怕吃苦，往往一个文件精神不能正确被传达或企业决策容易产生逆反效果的时候，尤其需要政工者按部门传达、解释、做工作，遇到人不在的情况可能还需要跑两三趟，这时候要嫌麻烦、嫌累，政工工作就不能算做到位。要早是说政工者要想得早、来得早、做得早。想得早，是说政工者要比一般职工有更高的觉悟，更能尽快领略领导意图，做到早领会、早消化、早传达；来得早是说政工者往往因为要进行文件整理，查找，归档等准备工作，需要在会议或者员工，领导到来之前提前到单位进行准备工作；做得早说政工人员要将各种程序、各种准备工作，还有可能出现的意外情况等想在领导之前，提前做好准备工作，对于职工中可能出现的问题要提前想在职工之前

4、，做到提前预知，提前预防，提前解决。只有这样，才算做好了政治思想工作的主要内容，为领导、为职工做好了服务工作。 二 做好对职工的思想政治工作 1.组织好各种培训，使职工能不断获得成长 作为政治工作者，要把职工的成长看成是企业发展的动力，组织各种技能培训，为职工提供各种学习机会，有的职工并不把目前的待遇看得很重，相反他们却对企业能给他们提供的深造机会看得很重，政工者要熟知这些，并为了能将这些上进的职工和优秀人才留住，要努力寻找机会，没有机会创造机会来提供学习和深造的机会，为企业发展吸引各种人才，同时使原有职工提升专业技能，提高知识水平，最终为企业创造更大的企业利益。 2.组织好新职工的招聘工作，

5、为企业增添新鲜血液 企业要想获得长远的发展就不得不进行血液的更新。政工者除了做好职工培训外，还要积极发现企业职工结构配备方面的缺陷，向领导建言献策，组织新员工的招聘和引进工作，为企业储备源源不断的新鲜活力和后备力量，使企业的发展在遇到职工链条断开的时候依然能够及时补上，做到招之即来，来之能战。 3.组织好老职工的安抚工作，使现有职工没有后顾之忧 老职工为企业的发展奠定了基础，作出过牺牲，即使他们现在退居二线，但依据各种国家政策和规章制度，退休职工应享受固定的退休工资和待遇，不仅如此，为了表示企业对老职工的重视和感谢，政工者应该在每年大的节假日到来之时，提醒领导不要忘记准备慰问品上门慰问。再者，

6、每个人都有老的时候，每个人都会考虑自己的养老问题。企业对于老职工的态度是很多在职职工的动力。通过企业对待退休人员的态度，他们会考虑是否在这个企业工作一辈子。有些在职职工往看到企业对待退休老员工的态度好、待遇好，就会放弃离开企业的想法，坚定在企业做下去的决心；相反，就会有离开企业另找出路的想法。 三 做好企业信息的保秘工作，同时搜集信息，为企业发展提供参考 政治工作者还要做好企业的保秘工作，教育员工对外宣传口径保持一致，一些内部文件、内部资料在宣传阅览后要及时收回保管或销毁；对于一些涉及企业决策、招投标、投资等重大事件的资料，文件要严格按保秘程序和保秘范围进行传阅，保秘范围以外的人员一律不得接触，严禁打听文件内容，做好文件和资料的保管工作。另外，要打开思路、放开眼界，收集国家政策，同行努力为企业发展营造良好的有利的参考。 四 结束语 现在，很多观点是要创新思想政治工作。笔者认为，创新工作是好事，但是要在做好基本工作的前提下进行。对于政治工作者来说，基本工作最主要的就是基本的事务性和日常性工作。这些工作看起来不起眼，也几乎没有突变的