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文档简介

1、培训协议甲方：德阳家道家政服务有限公司乙方：德阳家道家政职业培训学校丙方： 身份证号码 培训科目根据合同法规定，经甲乙丙三方共同友好协商，现达成如下培训协议， 以兹甲乙丙三方共同信守。一、甲方委托乙方对丙方进行岗前技能培训，培训费用由甲方支付，结 算方式为：丙方接受培训经鉴定合格上岗后的三个工作日内，按 元 / 人一次性支付给乙方。二、培训周期：母婴护理员 天，常规家政服务员 天，培训 期间公司统一安排食宿。三、乙方负责对丙方进行面试和安排体检，体检费用由丙方自行承担， 经面试和体检合格后，乙方将丙方档案移交至甲方。四、丙方自愿接受乙方统一组织的岗前培训，服从乙方管理并自觉完成 乙方规定的学习

2、任务。五、丙方经鉴定合格后需服从甲方工作安排和调动，自觉遵守甲方规章 制度，并与甲方签订一年以上书面劳动合同，母婴护理员按甲方要求每完成 一单满单，奖励 元作为年终奖金，年终一并发放；常规家政服务员按甲 方要求每工作满一月，奖励 元作为年终奖金，年终一并发放。如丙方因 个人原因中途离职造成违约，丙方则需向甲方支付培训费 元。六、丙方经培训合格上岗后， 均享受甲方统一购买的 20 万元人身意外险， 如丙方因个人原因中途离职造成违约，丙方则需向甲方支付人身意外保险费 元。三星以上（含三星）母婴护理员由公司统一购买社保。七、工资按单 /月结算，发放日期分别为每月 15日和 30日。八、丙方合同期内有下列行为之一的，不享受年终奖金，并解除劳动合 同：1、上岗期间擅自离职离岗的。2、不服从工作安排超过三次的。3、不参加公司统一组织的岗中培训超过三次的。4、因自身因素被客户辞退超过三次的。5、连续请事假超过 15 天的。6、私自与客户达成服务协议，给公司造成经济损失的。7、因服务质量或工作失误给公司造成不良影响或重大损失等情形的。8、有不良嗜好的。 本协议一式叁份，甲乙丙三方各执一份，

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