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文档简介
1、consider things from every angle.勤学乐施积极进取(页眉可删)2021年试用期劳动合同3篇 试用期劳动合同 篇1甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)姓名:_居民身份证号码:_ _根据甲乙双方平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、合同期限试用期为 ,本合同生效日期 年 月 日二、 工作内容乙方同意在甲方从事 工作。甲方对乙方进行入职前的培训,乙方参加考核合格后进入两周实习期,不合格者甲方予以解聘,合格后进入试用期。三、劳动纪律详见附表公司考勤制度并签字确认。四、劳动报酬入职前培训、考核不合格者培训期间无底薪。试用期底薪(基本工资)+ 交通补助 +
2、话费补助+提成,基本工资:1800元/月;交通补助:50元;话费补助:100元;提成:详见企业销售人员管理办法。出差补助:详见企业销售人员管理办法。五、劳动合同的变更、解除、终止、续订乙方有下列情形之一,甲方可以随时解除本合同:1.试用期间,被证明不符合录用条件的;2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4.被依法追究刑事责任的。下列情形之一,甲方可以解除合同,但应提前两日以书面形式通知乙方:1.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作或从事由甲方另行安排的工作;2.乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任
3、工作的。下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。乙方不能胜任甲方安排的工作,或有其他原因需要解除劳动关系的,需提前一周提交书面辞职报告待批准后离职。乙方违反本合同约定的条件,解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,给甲方造成损失乙方应按劳动部劳动合同法有关规定的赔偿办法赔偿甲方损失。本合同期满,试用期劳动合同即行终止。六、其他本合同未尽事宜,按公司有关规章制度执行。本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章)年 月乙方(签字) 日试用期劳动合同 篇2甲方:_居民身份
4、证号码:_住址:_乙方:_住所:_根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及相关法律规定甲、乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:有固定期限:从_年_月_日起至_年_月_日止。第二条双方同意本合同有效期内的前_个月为试用期(即从_年_月_日起至_年_月_日止)。二、工作内容第三条乙方同意根据甲方工作需要,在_岗位(工种)工作。三、工作地点第四条乙方工作地点为:公司内和由于岗位的要求到公司外指定的场所四、工作时间和休息休假第五条要作时间按照下列方式确定执行:1、订单任务制和小组个人计件制2、执行国家标准工
5、时制度3、甲方按照国家有关规定安排乙方工作时间;在乙方自愿的基础上,甲方可以安排乙方加班,并且按国家的相应规定进行调休或者按规定支付给乙方加班费。第六条甲方应当根据劳动法、劳动合同法等有关法律规定安排乙方休息休假。五、劳动报酬第七条()执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月以货币形式支付乙方工资,月工资数额为_元;试用期工资为_元;()执行按件计酬的工资标准按照甲方合理的标准发放。六、社会保险第八条社会保险根据乙方意愿可选择下列第_种方式作为本合同条款:1、甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险的有关规定缴纳职工养老、工伤保险等社会保险费用。双方解除、终止劳动合同后,按有关
6、规定办理转移手续;2、因客观原因,乙方拒绝甲方为乙方缴纳各项社会保险费用,同意甲方将甲方应缴纳部分以现金的方式支付给乙方。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第九条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。第十条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。八、劳动纪律第十一条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训。提高思想觉悟和职
7、业技能。第十二条乙方违反劳动纪律和操作规程等造成甲方损失的,乙方赔偿实际损失;九、劳动合同的解除和终止第十三条甲、乙双方解除或终止本劳动合同依据劳动合同法具体规定执行及本劳动合同附页共二页员工特别守则执行。十、违约责任第十四条关于专项技术培训及违约金的规定:_第十五条关于竞业禁止及违约规定:_十一、劳动争议处理第十六条因履行本合同发生的劳动争议,甲、乙双方可以申请调解;调解不成,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第十七条本合同未尽事宜按有关规定执行。第十八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。十二、当事人约定的其它内容第十九条甲、乙双方可就上述未规定条款约定如
8、下:_甲方(盖章):乙方(签字):法人代表(或其它委托代理人)签章:签订日期:_年_月_日试用期劳动合同 篇3甲方(聘用方):广州沃巴赫汽车会所乙方(受聘方):甲方聘用乙方为试用期员工,试用期时间最短不少于1个月,最长不得超过3个月。 从 年 月 日起至 年 月 日止,经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。一、乙方的岗位(工种)为: ,在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。三、乙方试用期工资为元/月,
9、加个人提成%,团队提成 %。四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。五、乙方在试用期内,除工资外,本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。六、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前15天通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。七、乙方如在报到后提出辞职甲方将扣除保险费后,按实际数额发放报酬。八、在试用期内,乙方若严重违反公司管理制度或甲方发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤,依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。九、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。十、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。十一、 试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者,将予以解雇或延长试用期,但甲方对
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