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文档简介

1、even if the whole world denies me, and i believe in me.(页眉可删)精选年会方案汇总8篇 年会方案 篇1活动策划背景:每到一年快结束的时候,各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。一方面:在这个“企业盛会”中,公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触,与会者欢聚一堂,这不仅可以消除以往工作中的矛盾,还可以增进人与人之间的交流,实现企业内部的团结,增加企业凝聚力。再一方面:在这个“家庭盛会”中,公司借以来总结回顾上一年度各项工作,对下一年作出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接新的一年,促进公司的企业文化建设,表达对员工的问候

2、和爱戴。活动主题:总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的:振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌 活动安排:(一)企业全体大会议程安排12:30 :全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)13:0013:10 :大会进行第一项。音乐停,鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;(员工欢迎礼毕)请总经理致开幕辞。13:11 :大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告;(每个公司都不同,这个时间具体把握)16:4016:50 :大会进行第三项。请总经理宣读公司上一年度关于表彰工作先

3、进集体和个人的决定。16:5017:00 : 主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:0017:10 :主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)17:1017:20 :主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合

4、影留念。(摄影师拍照) 17:2017:30 :主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)(二)宴会相关安排18: 30之前 :员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。18: 55之前 :总经理到主席台向大家纸祝酒词19: 00之前 : 主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。19: 0022: 30 :与会者共同用餐、活动(三)活动相关安排条件:所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演(哪怕你是上台说说话)。1.全体表演节目:演唱(明天会更好)2.公司领导人(多个人也可以)表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌

5、等等都可以。3.相关部门经理(多个人也可以)表演节目。4.部门全体表演节目。5.员工自由安排表演节目。(四)签到许愿安排条件:每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册(五)游戏相关安排不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。、一:大型团队游戏活动:团拜年人 数:无限制用 具:酒 酒杯方 法:大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年二:成语对接参与人数:全体道具:无方法:以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为

6、开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:节目、喝酒三:活跃气氛、搞笑成语接龙:这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”,这样连起来就变成“我初恋时(第一个成语)、我结婚时(第二个成语)、我洞房花烛夜时(第三个成语)、我结婚后(第四个成语)、我的婚外恋(第五个成语)”。有时效果会意想不到的搞笑。我洞房花烛夜时七上八下

7、.四:喝啤酒比赛参与人数:若干工具 :酒、奶瓶亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具 叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出 嘿嘿,最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈五:30. 熊来了(我爱你更有趣)参加人员:约束8-15人,分成若干组游戏规则:(1)各组第一个人喊“熊来了”(2)然后第2个人问:“是吗?”(3)第1个人再对第2个人说:“熊来了”,此时2号再告诉3号“熊来了”(4)3号再反问2号“是吗?”,而2号也反问1号“是吗?”(5)前者再叫“熊来了”,2、3、4号传下去。(6)如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前

8、头的人不断的说“熊来了”(7)每组最后的人听到第2次的“熊来了”时,全组队员齐声说:“不得了了!快逃!”然后全组人一起欢呼,最先欢呼的那一组便得胜。 注意:正确了解规则,确实地重复回答。男女各半时可以用“熊来了”“我爱你”做口号,更有趣游戏吧还有很多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力。大家都融入到“年会晚会”中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。(六)与会人员须知一 : 员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。二 : 晚宴及活动中,员工可着休闲

9、装或运动装等;但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。三 :解除掉一切伪装,尽情挥洒自己(七)预算费用1.本次年会活动所需支持的费用预算,一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。2.各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。3.各项支出都要有明确的票据。(八)各个主要点1.时间的控制(更好的掌控,不要太晚)2.录像拍照(丰富企业文化)3.任务分工明确(年会晚会更加顺利进行)4.进场、散场的接待、回家工作,落实好(要有头有尾)5.年会预算要清晰明了(预算统计表)年会方案 篇2一、年会主题:_x公司20_年度年终总结大会二、年会

10、时间20_年12月31日下午14点00分至21点30分会议时间:14:0017:30晚宴时间:18:0021:30三、年会地点_x酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分:(一)年终大会议程安排13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开始;14:0015:30 大会进行第一项,各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。15:3015:45 大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。15:4516:00 大会进行第三项,副总经理宣读20_年度优秀员工获得者名单;优

11、秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。16:0017:30 大会进行第四项,总经理做总结性发言。17:30 大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场(二)晚宴安排18:00 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。使用创意沙画视频作为公司年会晚宴背景视频和音乐18:0019:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。19:0021:00 娱乐时段:文艺节目(23个节目)游戏1:坐气球比赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规则:2人一组,共3组

12、,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(23个节目);游戏2:抢凳子; 用具:5把椅子,围成一圈;游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目(23个节目)游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;游戏规则:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必须用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上,为赢。游戏4:呼啦圈传区别针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;游戏规则:3个人,每个人一个呼啦圈,手里6个曲别针,

13、每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;游戏5:踩气球;用具:100个气球游戏规则:分为两组,一组5个人,每一个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,互相踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。最后主持人邀请全体员工上台合影留念六、年会准备及相关注意事项(一) 年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的关于20_年度年终总结会的通知,对本次年会

14、活动进行公示和宣传,达到全员知悉。(二) 条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“北京大龙七分公司20_年度年终总结会”(条幅规格: )(三) 物品的采购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌(会议用)、笔、纸、员工席位卡(晚宴用)、会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。(四) 现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。年会方案 篇3一、年会主题:增加企业于员工之间的凝聚力二、年会目的:1.感谢企业员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流;2.通过举办一次全新的不同感觉

15、的年会,让员工看到企业的实力以及增强其对未来的信心;3.通过年会的举办,了解员工对企业未来发展的期望;三、年会时间安排:(1)年会策划及准备期( 月 日 至 月 日):本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。(2)年会协调及进展期( 月 日至 月 日):本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。(3)年会倒计时期( 月 日):本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。(4)年会正式演出时间: 年 月 日晚 至四、年会节目报名方式:1.及时通报名、电话报名、现场报名2.联系人:3.联系方式:五、参会人员:六、年会节目要求:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;(2)

16、青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。2、舞蹈类:(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;(4)相关歌曲的伴舞。3、曲艺类:(1)喜庆、热闹反映生活的相声、小品;(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。4、每个单位所报节目不限;5、提倡跨单位组合报名;七、年会进行流程1. 参会人员入场2.主持人宣布年会开始3.总经理董事长 讲话对年终做总结表彰员工4. 表彰各单位负责人做年度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言5.联欢会节目表

17、演6.互动小游戏7.闭幕词各位来宾、各位代表、_企业20_年年会即将落下帷幕,我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺!本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布:_企业20_年年会胜利闭幕!谢谢大家!注意事项: 1.明确年会的主题和目的;2. 初步确定年会性质;3. 提交预算;4. 策划内容,分工执行;5. 年会时间按排;6. 年会地点选择;7. 年会亮点。年会方案 篇4一、指导思想:通过“孝亲敬老”、“感恩教育”,努力营造浓厚的“感恩”文化氛围,进一步整合学校的文明礼仪养成、“诚信、亲情、生存”、生命教育资源,全力打造文明校园、亲情校园、和谐校园;加强

18、青少年的思想道德教育,弘扬民族精神,让学生学会“识恩、知恩、报恩、施恩”, 培养其心存感恩、孝敬父母、回报社会的健康心理,使广大青少年在学会感恩的同时,懂得热爱父母、热爱家庭、热爱社会。二、活动内容:感恩父母感谢父母、长辈的养育之恩,学会孝敬父母长辈;感恩师长感谢老师的教诲,尊师重教;感恩他人感谢同学、朋友(包括学校等集体组织)爱心相助,促进互助互爱。感恩社会感谢社会的馈赠和祖国的关爱,增强社会责任意识,树立报效祖国思想。三、活动口号:孝亲敬老、感恩父母、争做小天使四、活动步骤:(一)宣传动员阶段:20_年3月17日1、各校召开全体师生大会,学习宣传“孝亲敬老”主题教育月活动实施方案,宣读发放

19、倡议书,全员发动。2、以“孝亲敬老、感恩父母、争做小天使”为主题布置宣传栏、黑板报,悬挂感恩主题条幅,利用广播站,对学生进行宣传,创设校园孝亲感恩氛围。(二)全面实施阶段:20_年3月825日1、积极营造“感恩文化”,让学生在潜移默化中学会感恩。(1)充分利用学校的广播站,定时播放以“感恩”为主题的宣传资料,(2)开展“每周一歌”活动,由音乐组组织全校学生学唱感恩歌曲感恩的心妈妈的吻、念亲恩、长大后就成了你、白发亲娘、烛光里的妈妈、常回家看看、父亲、儿行千里等,各班在课前10分钟时可组织学生唱歌,并唱给父母听。(3)组织学生背诵感恩_或古诗,各校由语文组推荐并教会学生5篇_或古诗,在阅读时间可

20、组织学生诵读。2、感激父母的养育之恩。(1)、开展征文活动。学生每人写一篇“亲情作文”,分校级、乡级组织评比。参考题目:我的父亲母亲、写给父母的话、父母的手、还给父母一个吻、我和父母在一起、父母的相册等。(2)、布置爱心家庭作业。(a)送父母一句温馨的祝福;(b)给父母讲一个开心的故事;(c)给父母过生日,赠送亲手制作的礼物。(d)给父母捶捶背、打一盆水,洗一洗脚;(e)我为家里做四件家务:打扫卫生、叠被、洗碗、洗衣物。(3)开展“爸爸、妈妈,你们辛苦了”主题一封家书活动,要求三年级以上学生以此为题,给父母写一封家信。(4)开展“算算亲情账,感知父母恩”为主题班队会活动。班主任可以参考以下主题

21、班会活动设计:(a)将自己的学费、书杂费、生活费、交通费、零花钱等支出加起来,算出家长为自己的投资。(b)计算学习投资的成本。(c)假定自己毕业后的收入,计算自己大致需要多少年才能回报父母。3、感激老师的培育之恩。(1)、举行演讲比赛:人生路上的领路人感谢您,老师、老师,我爱您(2)、组织手抄报比赛:我爱我师4、感激他人的帮助之恩。(1)、开展我为同学做一件事活动。(2)、开展帮助社会弱势群体的社会实践活动。可结合去特校了解聋哑儿童的一天、看望敬老院、助残捐款等开展,要求每班上交一篇社会实践活动调查报告。(3)、帮助邻里做一件有意义的好事,并写一篇心得体会。(三)总结展示阶段:20_年3月26

22、30日1、利用校园多功能室的电教媒体推出“学会感恩 收获感动”感恩教育活动精彩回放节目。2、各班在对前一阶段活动进行总结的基础上,评选出2名“最佳孝敬星”,并在学校宣传栏对“最佳孝敬星”作专题宣传,号召全体学生向“最佳孝敬星”们学习,让感恩、孝敬之心在学生的心田中生根发芽,培养学生从小学会感恩,从小懂得孝敬的良好的思想道德品质。每校评选2名“孝亲敬老小天使”。3、各校召开班主任例会,进行感恩教育活动总结交流。五、活动要求:1、各校要高度重视,加强组织少先队要召开专题会议认真部署安排,明确目标、内容、要求。2、活动形式要灵活多样,具有启发性、教育性和鲜明的时代特征,要符合少年儿童的认知规律。3、

23、各班主任老师要做好活动过程中的家校联系工作,让家长明确并理解我们开展这一活动的意义,争取家长的支持与配合。4、各教师要注意活动过程中的指导,及时总结经验,确保活动的质量和效果。5、各校开展的活动的情况要及时汇报。6、中心学校将深入各校,督促检查活动的落实。年会方案 篇5一、活动目的:在开业当天对店面做热烈隆重的庆典式布置,并配合促销活动,达到汇聚人气,提高专卖店知名度和世纪阳光销量的目的。同时,进一步提高世纪阳光的品牌和品牌故事的知名度。二、活动地点:世纪阳光太阳能专卖店三、开业时间:20_年7月1日四、开业主题:热烈庆祝世纪阳光太阳能登陆蒙城市场五、方案适用范围:蒙城县六、活动对象:世纪阳光

24、太阳能的消费群体、过往行人和嘉宾;嘉宾邀请,是开业仪式活动工作中极其重要的一环,为了使活动充分发挥其轰动效应及舆论的积极作用,在邀请嘉宾上必须精心选择对象,设计精美的请柬,尽力邀有知名度人士出席,制造新闻效应,提前发出邀请函(根据实际情况邀请乡镇经销商为嘉宾)。嘉宾邀请范围:a、世纪阳光公司领导:_b、政府相关负责人:_c、新闻记者:_d、经销商代表:_e、行业专家:刘孝明七、宣传造势:各种宣传要先于开业前夕的10天安排到位,增加市民关注热点,形成开业前夕的气候。1)必须在当地建立电视宣传:20:0022:00的黄金时段新闻类节目或连续剧加字幕滚动播出或点歌类节目的软文介绍。2)必须在县城和乡

25、镇发放宣传单页:将世纪阳光太阳能撒钱的消息和超低价购物的消息传递到消费人群。3)必须在户外进行造势宣传:1)选择人流量较多及商圈较集中地段,以专卖店位置为中心选定一条主要街道,人流量集中地段进行悬挂横幅。并将墙体喷绘选择合适的商场墙面及交汇地段装贴。4)必须车辆或三轮车进行沿街宣传将世纪阳光太阳能的活动时间和内容传递出去。5)必须将单页进行报纸夹带投放覆盖城区。6)必须在各大超市门前进行电影宣传活动八、开业气氛营造1、空中动力伞飞行(世纪阳光太阳能撒钱啦)2、拱门6个3、联系学校乐队(把握人数)4、搭建舞台、联系演出公司。5、花篮由代理商的朋友和乡镇客户准备6、门口红地毯(印上开业主题)7、易

26、拉宝(现场人口一侧,玫瑰红背景为主,注明活动事项)8、专卖店侧面或对面空位的大型布幔。9、附近主要街道拉大型横幅。九、开业形式1、约20分钟乐队奏乐礼仪小姐引导乡镇代表进入现场2、安排当地政府领导及公司领导讲话,开业剪彩。3、现场互动游戏,有奖问答(如世纪阳光形象代言人是谁?广告播出段位的栏目等问题)由经销商提供奖品。十、现场氛围营造:1、收银台:可根据位置制定大小。2、专卖店吊顶离地面一般2、83米的,易于悬挂小红包或红色饰品,或制作精美吊旗,烘托开业气氛,开业前几日也可在店堂内洋溢喜庆的气氛。年会方案 篇6一个年会活动方案,得考虑到活动的费用预算。做这个活动,公司准备拿多少钱出来做,在有限

27、的预算里,我要怎么样去做?如何花最少的钱让活动圆满成功举办?活动的主题是什么?活动的时间 地点 人物 什么时候在哪里举办 人物有哪些?该要去邀请哪些人?请柬如何发放?纪念品的策划制作与发放,会议流程是什么样的?会场氛围应该如何设计布置?灯光影响怎么布置?活动现场的效果会怎么样?文艺节目编创有哪些?谁来主持?如果出现特殊天气情况变化或者在活动举办前,中 ,后期出现些比较特殊的事故,我们该如何处理?参与人员签摆在什么地方?整个活动会场的秩序维护人员安排?一、费用预算说明首先拟定一套详细方案,包括活动各环节的具体细节、动用的人力物力,以及预算出基本的费用,报高层审批、核准之后分步予以实施。方案实施之

28、前,有经验的职业人士自然就会想到“巧妇难为无米之炊”的硬道理,从而衍生出一套“有多少银子办多大事情”的变通做法,以免超出预算。在做好活动的周密计划之后,仔细预算所需的费用,并将这笔经费分解为内部划拨与外部赞助两个_,其中外部赞助主要指供应商赞助。二、活动主题思路说明通过本次活动,走出对政府、行业、媒体、渠道等进行关系建设的重要一步,营造出公司良好的舆论环境和公共关系环境。通过本次高规格、高档次而又不浮华的重点活动,展示公司稳健而又充满活力和希望的企业形象,建立企业员工对于公司将来发展的认同和信心三、会议流程策划说明活动时间: 年 月 日(星期日)08:3009:00 (欢迎仪式)09:0010

29、:30 (年会论坛)10:3012:00 (文艺汇演)12:0002:00(安排就餐)02:0004:00(礼送宾客)邀请嘉宾:拟邀请政府领导、公司领导、媒体记者、渠道、客户、某某有限公司全体工作人员活动规模:500人(拟定)活动流程:1。欢迎仪式2。贵宾签到3。嘉宾就座4。年会论坛5。领导致辞6。颁奖仪式7。文艺汇演8。安排就餐四、会场氛围建议说明1。 在酒店门口设置大型横幅和指引展板,显眼位置设到达会场现场指示牌。2。 酒店门口大门布置时尚大气的绗架拱门1座,文字待定3。酒店门前安置空飘气球20个,下面悬挂祝贺条幅,4。迎宾地毯顺着绗架拱门延伸到会展中心入口,侧面安放2块企业文化展板(x米

30、高,x米宽)和1块活动主题画面展板(x米高,x米宽)五、会场设计布置1。 会场一楼和二楼出入口设置企业宣传展板和先进事迹任人物的易拉宝展架,2。大型企业口号横幅和路线指引展板,显眼位置设各部门座位区域现 场指示牌。3。 座位: (500把座椅) 可分为嘉宾区和员工区,嘉宾座位摆放在靠近舞台的前中心位置,员工座位场内按照井字型摆放来宾塑料座椅,用地毯和隔离带划分相应区域4。 会场摆放x面竖立长方形的庆典标语或先进人物的画面,时尚大气。舞台侧面悬挂主题标语透吊幅。 企业文化展板x块内场靠墙摆放。5。 员工统一工作制服,发放矿泉水和会议资料以及演出的氛围小道具(如塑料手拍,部门加油口号小宣传板等)6

31、。 论坛会议座椅(舞台上准备安排高档布衣沙发围座形摆放,配合茶几和鲜花点缀,营造高端企业论坛的氛围,数量待定)六、灯光音响布置设计说明1。 钢构舞台框架搭建(x米宽,x米深,第一层舞台地面高x米,第二层地面起高x米,铺设红色地毯,2侧放置踏步台阶)2。舞台led背景: 中间全彩屏7。05p的led,(x米宽,高x米),led2侧设立主题背景板各1块(绗架支撑,木模板写真企业元素画面)3。舞台侧幕彩屏: 舞台2侧安装电子彩屏各3块,(高x米,宽x米,绗架支撑)4。现场直播投影: 舞台2侧安装绗架木板写真画面包裹的5000流明高清投影仪,x米宽x米高的投影幕布2块5。灯光设备: 电脑特效灯x盏,追

32、光灯x盏,企业logo特效灯x盏,p灯x盏,烟雾机x台,泡泡机x台,冷焰火x组,焰火机x盏。电子礼花炮x支,大型灯控台x套,6。音响设备: 大型演唱会专业线型音响2套,舞台返听音箱4个,调音台1套七、活动现场效果八、礼仪迎宾接待说明:1。 保安及外场工作人员负责指挥来宾车辆进出和停放,场外设指示牌。2。 工作人员负责领导、嘉宾及媒体记者在签到薄上签名题词3。 来客的接待。客户是公司的衣食父母,前来捧场的客户代表是整个活动最尊贵的客人,自然应以贵宾对待,指定销售部门熟悉的业务代表去专门陪同,公司领导轮流穿插照应;周边政界的领导也是不可忽略的重要对象,一般安排熟悉的股东或领导去专门陪同;供应商代表

33、由采购部门去专门陪同,公司领导偶尔现身去照应一下。九、挑选主持人说明挑选主持人。虽然外面的职业主持人因为他们自身的专业化可以使活动举办得更为成功,但毕竟没有由本公司职员来主持让大家感觉更为亲切,同时,内部挑选主持人,也可以给自己人一次展示自我的机会,因此,这类活动最好是从内部挑选一男一女作为主持人。主持词当然也要预先指定专人来认真准备,如果时间充裕,最好是提前进行部分环节的彩排,一是可以初步估算出整个活动所需要的时间,二是避免临场出错。十、文艺汇演节目策划编创指导节目编创组:文艺汇演总导演x人串词撰稿x人舞蹈指导老师x人曲艺类节目指导老师x人歌曲类指导老师x人服装设计指导师x人化妆师x人灯光师

34、x人音响师x人外请优秀节目(待定)十一、表演节目十二、摄影/设像专业摄影师专业数码单反相机肩扛式hdv十三、活动筹备注意事项后续工作活动全程摄像(留作资料)按派专业人员进行全程拍摄。将资料进行后期制作,为留作纪念。紧急事件处理办法天气状况:一个星期前与天文台联系预测当天天气,并作出报告,提前三天再次预测天气,汇报活动筹备组。电压电源:在活动区内依据当天电流设施提前与场地方沟通,备用电源准备防 雨: 准备雨具,保护遮盖好各活动所需之道具设备等如雨不大,可根据天气将活动延迟举行,待雨停。安排专人负责防雨工作及措施。如雨势太大,与主办单位负责人协商处理。防 骚 乱:将在现场设置安保人员,导引现场人员

35、有秩序,避免拥挤。同时将根据人流饱和预警进行人流控制,疏导现场,避免事件发生。车辆配备,保安配置 ,前台迎宾配置,都得充足,以备临时调配。年会方案 篇71、年会的意义年会是幼儿园的重大节日。2、年会的核心让员工明年在幼儿园拼命做事!经营好员工的动力,实现员工的梦想,进而实现园长的梦想!3、年会的操办原则怎么让员工有感觉就怎么来4、年会的核心让员工明年在幼儿园拼命做事!5、年会的功能1、年会能把园长推向社会,让社会了解自己的幼儿园。2、年会能把社会、客户、幼儿园、员工四股力量整合成强大的合力。3、年会能把团队打造成超级能量体。幼儿园都在拼命地挖掘资源和寻找机会,其实真正的资源和机会就在身边。它本

36、身不是资源和机会,但是它一定能够给你带来无穷的资源和机会!它本身不是财富,但是它一定能够给你间接地带来丰厚的财富!它是谁?它,就是年会,一场震撼人心的年会!一家好幼儿园,一个好园长,一定会善用年会,把幼儿园托举得更高、更远。6、年会的目的拉动员工a、是为了减少员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动,让更多的员工看到跟幼儿园干的希望;展示幼儿园辉煌,让员工家庭更支持自己在幼儿园干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!b、是为了激发员工的动力、调动员工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态20_年幼儿园年会活动方案活动方案。拉动

37、家长a、一定要邀请一些我们的外围家户,也就是家长,来参加我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展示我们的团队及幼儿园文化,借此向客户传递印象!b、可以邀请一些意向客户来参加年会,在年会的现场让老客户做分享,以此来打动新客户,让新客户对幼儿园产生良好印象。拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度。b、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展示我们的文化及对地方(或者行业)的拉动性和贡献度,获得支持。7、年会的前期准备a、筹划准备:1、确定会务主要负责人,成立筹备组2、制作年会企划书(样本),

38、确定主题及活动框架3、提供年会流程计划和年会节目供选菜单4、提供会场及舞台布置设计方案和效果图5、推荐相关音乐背景资料b、前期执行:1、最终确认年会流程和年会节目2、准备和制作场地布置道具及相关活动器材3、确定员工表演项目及主持人4、撰写年会相关文案5、制定工作安排表6、安排会议场地7、安排年会晚宴场地、年会气氛c、成立年会项目实施小组:年会最重要的参与者是员工而非领导,所以所有领导必须为员工服务,每位领导各自申请会务组职位,定好机制,如果不全身心付出怎么办!1、迎宾接待礼仪组;(负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务)2、物品采购配送组;(所有年会物资的采购)3、聚餐组;(负责安排

39、就餐的座次及聚餐现场的督导)4、晚会组;(负责整个晚会的节目安排、演练及主持工作)5、抽奖组;(负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运)6、宣传组;(负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等)7、交通指挥组;(负责停车场引位、有序有效进行停车)注:围绕流程进行采购(所需物资如:红地毯,追光灯,花环,奖杯,奖牌,嘉宾胸花,礼炮,奖品,元老条幅等必先提前两天配齐!)。8、年会拟邀嘉宾1、员工:要求全员必须参加,不可请假;2、幼儿园各部门领导;3、客户:尽量邀请重要的大客户,或者对幼儿园有恩的客户;4、优秀员工及主管父母:提倡孝文化;5、重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等(可提前说为神秘嘉宾)

40、。9、年会的会场布置1、有好的音响和好的环境,最好能让大家一起就餐。2、场地两边挂与幼儿园理念相关的一些条幅(如:幼儿园文化的展示,产品,愿景,使命,口号,以展架的形式展示在年会现场,并通过员工展示体现)。3、座位安排结合天、地、师、君、亲的理念,如:第一排为年度业绩前十名及其父母。第二排为客户和嘉宾,其他座位按各部门划分。4、会场后方悬挂年度幼儿园活动巨幅照片。5、幼儿园优秀员工和元老,幼儿园董事长的照片做成展架放在会场两侧。(会场布置以天、地、师、君、亲的原则,以此来激发员工的动力,当业绩前十名在现场看到自己的巨幅照片,内心深处一定会有一股强烈的神圣感,内心自然会升起一股冲劲,所谓一念升起

41、,所向披靡。)10、年会具体流程1、全员到签到处点名,安排岗位(要求会务组的所有成员必须着统一服装)2、客户签到,(客户要佩戴胸花)走红地毯,签名(由主持人引导进会场,红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴、嘉宾入场,聚光灯引位(注:大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐,场外拐角需有礼仪人员引位)3、主持人上场,自我介绍及热场,介绍到场嘉宾4、主持人带动全员先来一或两支开场舞(由所有的领导上前领舞)5、放视频(全年回顾)6、颁发奖励,主持人逐次邀请获奖人员上台领奖、分享、合影、(中间可穿插一些文艺节目),根据幼儿园需要可设置如下奖项:b、最佳状态奖(幼儿园里状态最好最持续的,并且可以感染周围的人,

42、带动周围人的状态)c、无私奉献奖(幼儿园里平时默默无闻,但却默默的为幼儿园奉献着,无怨无悔)d、最佳团队奖(幼儿园所有的部门参选,评选标准由幼儿园商讨决定)e、最上进员工奖(在幼儿园最努力,最有动力,最有上进心的,最好是新员工,或是工龄一年以内的员工)f、天使奖(此奖的人选应该是对幼儿园员工关心最多,大家有什么事都愿意和她去说,像天使一样关爱身边的人)g、最大贡献奖(在过去的一年里,对幼儿园有着某一方面的巨大贡献的)h、晋升任命书i、给家长颁奖7、团队展示,向在场所有的人展示我们的团队,展示我们的文化,展示我们的状态,展示我们的决心,展示我们的优势、势气、状态、礼仪等。8、地方领导发言或者相关领导发言(主持人一定要把领导塑造到位,让领导高兴。可以提前与其沟通,也可以突然袭击,视领导的脾气来决定,核心是让其积极参与投入进来。)9、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(同样主持人要提前准备,拟好塑造词,向行业里的精英学习,有利于员工进步及加深对本行业的理解。)10、颁布新一年里幼儿园的各项政策(可由副园长颁布,要有书面文件,最好是红头文件)11、颁布

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