大干一百天,攻坚保目标劳动竞赛活动方案

1、v1.0可编辑可修改“大干一百八十天，攻坚保目标”劳动竞赛活动方案一、竞赛活动宗旨：为了激发项目部广大职工的劳动积极性，增强主人翁意识，在项目部全体职工中掀起一股“比学赶超，创先争优”的劳动竞赛氛围， 从而提高生产效率，提高工程质量，确保安全生产，按期完成2017年度施工任务，将“比安全，创平安”，“比进度，创高产”为主题 引向深入，项目部决定开展“大干一百八十天，攻坚保目标”劳动立 功竞赛。二、竞赛活动时间：2017年6月20日至2017年12月20日，共180天。三、竞赛活动目标：本次竞赛活动目标为：在180天的时间内完成目标任务。具体目 标为：（一）、进度节点目标分为两个阶段： 第一阶段

2、（6月20日-9月20日）：1、 完成北岸主塔叠合梁安装施工块，南岸主塔叠合梁安装 施工 块。2、 完成南岸完成8座墩身。北岸完成6承台6座墩身。3、 南岸左幅移动模架完成孑L,右幅移动模架箱梁完成 孔。4、 完成桥面板预制片5、 南岸陆上桩基完成根，完成墩柱根，完成系梁 个完成盖梁个。第二阶段（9月20日-12月20日）：1、 完成北岸主塔叠合梁安装施工块，南岸主塔叠合梁安装施工 块。2、 南岸左幅移动模架完成孑L,右幅移动模架箱梁完成孑L。完成桥面板预制片11v1.0可编辑可修改3、 南岸陆上引桥完成全部路基填筑并完成梁场建设并制梁片，架 梁 片。4、 南岸陆上桩基完成根，完成墩柱根，完成

3、系梁个完成盖梁 个。（二）、安全目标：1、不发生一般责任事故；2、消灭责任员 工重伤及以上事故；3、消灭责任火灾、爆炸事故；4、消灭责任机械 设备大事故；5、员工轻伤率控制在1%。以内；6、职业病发病率控 制在。以下；7、无环境污染事件。（三）、质量目标：1 、全部工程满足设计要求，达到国家、交通部现行的公路工程 质量验收标准。2、单位、分部、分项工程验收合格率达 100%3、消灭工程质量问题及事故，力争消除工程质量通病。4、全部工程满足工程项目全线创优规划要求。5、桩基施工不返工，不出现二类桩基；所有工程做到“开工必 优，一次成优”，杜绝返工；内实外美，不再修补；结构准确，尺寸 无误。（四）

4、、施工环境与现场文明施工目标：施工环境管理、施工组织管理、施工进度管理、工程质量管理、 职业安全健康、现场文明施工符合安全文明施工标准化手册管理 标准。四、竞赛活动组织：为了确保立功竞赛活动的顺利开展和竞赛活动的公平、公正、公开，成立劳动立功竞赛活动领导小组，成员有：组长：副组长：组员：五、竞赛活动评比奖励办法：参加本次劳动立功竞赛活动的项目所有部门，按照工程部每季度 下发的季度生产任务进行评比，在活动结束进行公开评比，对评出的 先进集体和先进个人进行经济上的奖励，同时进行公开表彰、宣传。1、集体奖励：此次劳动竞赛评比奖励，按照季度进度完成情况 进行奖励。业主、监理在检查中，受到表扬的部门，项

5、目部将进行 200020000元奖励。22v1.0可编辑可修改2、个人奖励：设先进个人10个（含作业队优秀人员5名），（奖 金：2000元/人）;设先进部室先进2个（奖金：6000元/个），先 进工区1个（奖金：5000元/个）。3、队伍奖励：按照节点目标完成进度（含安全、质量）任务的 队伍（奖金：50000元/家）4、 上述奖励费由办公室造表财务部兑现发放。 项目办公室在劳动竞赛竞赛开展期间 30天出一期劳动竞赛简 报，通报有关情况和考核评比结果，发至各项目队伍及各部门。 竞赛期间如发生以下情况之一的，取消当季度获奖资格，并 处以相应的罚款。（1）发生一般及以上安全生产责任事故和性质严重、社

6、会影响 较大的其他生产安全责任事故的，处 20000元以上的罚款。（2） 发生一般及以上质量事故及优良率低于85%勺，每一项处 20000元以上的罚款。（3）受到业主、质监局、监理、政府单位关于质量、安全、进 度、文明施工等方面通报批评的，每一项除对其300050000元罚款 外，对有关责任人处以3005000元的罚款。（4）对三次下发质量或安全通知没有进行整改的，除对其队伍 100020000元罚款外，对有关责任人处以1003000元的罚款。六、宣传发动：1、召开动员大会。2、成立劳动立功竞赛宣传报道小组。七、检查内容及标准检查内容按照综合考评办法共分为四项：1、施工进度：施工进度检查以项目部结合项目工程部分解目标 下达的当月及第一阶段施工计划为依据。2、施工质量：施工质量检查主要进行外业与内业检查， 依据公 路工程评定标准以及建指、监理和质监部门的抽检抽验为准。3、安全生产、文明施工：按照各工程项目安全文明施工标准 化实施手册等有关规定要求进行检查。4、廉政建设：按照廉政合同、公司、建指廉政建设有关文件 要求进行检查。5、在施工中出现安全、质量事故、廉政建