增加财务人员优秀请示

1、增加财务人员优秀请示尊敬的公司领导：云南省公务员考试笔试招生在即，大理分部也正在发展壮大之中，其中会记岗位的工 作一直由分部负责人来兼任完成的，但是现在分部工作量很大，分部内部没有懂财务的人 员，一旦从事会计工作，不但不专业，可能导致账目不清，而且还影响其他工作的开展。 如果分部有专门的会计，一方面，大理分部负责人能够抽出跟多的时间根据分校发展战略 和业绩目标要求，组织进行分部的市场拓展、招生咨询、教务管理等方面的工作，确保分 部各项业务有序展开，同时，有更多的时间掌控分部市场运营管理全局，完成公司任务指 标；另一方面，会计可以有效的管理分部账务，促进分部工作更加符合集团财务管理制度 的要求。

2、因此特向领导申请，允许大理分部招聘1位人员补充会计岗位。在招聘中，分部将明确会计工作职责，对属于分部管理权限的方面严格管理，促使员 工各司其职，严格按照集团财务制度的要求开展工作。分部会计工作职责如下：1、负责分部的财务工作，向总部财务中心汇报、负责；2、负责分部的账目往来；3、负责分部报销审核；4、定期与出纳核对现金和银行存款；5、完成上级领导交办的其他工作。任职要求：1、大学本科及以上学历，会计、财务等相关专业；2、具有1年及以上相关工作经验，持有会计从业资格证书；3、熟悉国家财务政策、会计法规，了解税务法规和相关税务政策；4、具备较系统的会计、财务专业知识；5、具备较强的解决问题能力、沟

3、通协调能力和学习能力；6、熟练掌握计算机使用技能，能熟练运用网络、办公软件和财务软件；7、具备优良的职业道德及敬业精神；8、具备较强的责任心，工作认真、仔细、主动，勇于承担责任。以上请示，望领导 批准为感。xxxxxx20XX年12月8日尊敬的董事长：随着公司的不断发展，财务的各项核算、管理更要精细，对财务的工作要求更高。会 计核算方法是基础;会计分析方法是会计核算方法的继续和发展;会计检查方法是会计核算 方法和会计分析方法的保证。配备和增设财务人员也是适应企业内部控制的原则，实施与改进会计工作的技术手段, 形成一个高效运行的会计工作体系，为在实际会计工作中把各种会计核算方法付诸实际创 造条件

4、。1 .有利于企业各项会计规范的建立2 .有利于会计工作的质量和效率，保证会计工作的科学性3 .有利于贯彻落实企业内部管理制度，提高经济效益4 .会计工作组织是会计信息化的必然要求，车间数据链的建设。现将财务每月的具体工作内容及所需时间安排1 .出纳交账，清点凭证单据0.5天2 .凭证分类，编制会计凭证和会计分录4天3 .凭证的粘贴2天4 .低值、原材料分类入账核算1天5 .产品验收入库分类及成本核算1天6 .产品销售成本核算0.5天7 .会计科目的归集和汇总，试算平衡0.5天8 .编制各科目汇总表，账簿装订1天9 .财务报表、国地税纳税申报1天10 .财政、统计月报0.5天11 .总生产成本

5、的核算2天12 .车间物耗、费用结算包括到车间核查6天13 .车间、后勤、搬运工资核算6天14 .其他有关结算12天15 .领导交办的事项1-2 -天以上16项工作共计需要2830天才能完成。其实这只是会计基础工作，对于我个人来说，会计分析方法和会计检查方法几乎就没 有时间和精力去做了，因此肯请董事长根据企业发展和我个人的工作实际情况，增加一名 财务人员。XXXXXX年XX月XX日尊敬的总公司领导：XX职业技术培训学校按编制配备了行政编制人员6人其中主任一人，下属教务一人， 办公室一人，招生一人，财务一人，及出纳一名。在7个分公司中，我公司的人员配备， 无论是领导总数还是人员总数都是最少的。随着培训工作的逐步细化和发展，在新形势学 生培训出现了许多新情况、新问题，职校的培训工作；学生问题；学生报考处理；考点准备、 执行及后续等任务相当繁重。因此，我职校人员少任务重的矛盾十分突出，已经难以适应 职校工