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文档简介

1、汽车销售公司 4S 店人事组织专员岗位描述岗位名称：人事组织专员 直接上级：人力资源部经理 本职工作：1、完善招聘、录用和解聘程序，编制招聘方案、 广告，组织社会招聘和学校招聘，安排面试、测试和 招聘结果统计、录用手续。负责应聘人员证件真伪的 甄别和工作经历、个人基本情况的证实工作。2、办理劳动合同、 补充协议的签订、 签证与解除 手续，办理 员工各种人事关系转移、职称评定手续。3、办理人员的聘用、调动、升迁、离职等各有关 手续。4、负责公司领导和员工胸卡的制作统计、发放、 更换、回收工作，负责公司固定电话机、用户卡的配 给、管理、电话费的输入登记结算工作，负责公司名 片的报印、统计、发放和规

2、范管理工作，负责员工工作服装的管理、统计、定做和结算工作5、建立企业和员工人事档案， 根据实际情况及时 如实更新企业和员工的人事档案记录，充实和健全档 案内容；做好人事档案的日常管理和维护工作。6、负责安排日常值班人员、节假日值班工作。7、对聘用、 辞职员工的结算， 办好所用公司办公 用品的移交手续。8、完成直接上级授权和交办的其它工作任务。 岗位素质常模：1、性别不限，苏州本地人 （非苏州本地人须在苏 州连续居住或工作三年以上） ；年龄 20-40 岁，具有大 专以上文化程度和劳动人事管理知识， 英语四级以上， 熟练使用MSOFFIC。2、从事企业人事工作 1 年以上，熟悉国家和苏州 市（市区、园区、新区、吴中区）的劳动人事管理的 法律、法规、章程、方针、政策，在苏州有良好的社 会关系。3、品行端正，认真细心，责任心强，坚持原则， 公平公正， 独立工作能力强， 善于表达， 应变能力强，

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