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文档简介

1、幼儿园教师聘用合同范本乙方严格遵守幼儿园的各项规章制度,按时、按质、按量完成 其本职工作,忠实饯行教师法、教育法等法律法规,为人师 表、率先垂范。 下面的是分享的与幼儿园教师聘用合同范本有关的文 章,欢迎继续访问 !甲方:乙方:身份证号码:身份证号码:地址:地址: 甲乙双方根据中华人民共和国劳动法和教育、教学工作需 要,双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。聘用职位及期限职位:期限为一年:自年月日至年月日教师职责:1 、负责本班教育和保育工作,结合本班实际,制定班级工作计 划、教育教学活动计划,并认真执行,定期向园长做工作汇报 ;2 、服从园长及教研组长的安排,发扬团队精神,积极主动,与 各班

2、教师团结合作,确实做好本园教育、保育及生活护理等工作 ;3 、对幼儿态度和蔼可亲, 做到爱心、 耐心、关心、热心、细心 ; 随时维护幼儿在园所内之健康与安全及辅导幼儿之身心发展与个别 差异;4 、严格执行幼儿园作息制度,认真安排好幼儿一日生活,做到动静交替,手脑并用,确保幼儿户外活动时间及游戏时间5 、培养幼儿良好的行为习惯,使幼儿身心健康成长 ;6 、经常与家长联系,落实与家长双向沟通,了解幼儿与家长的 需求,指导家长科学育儿。使“优质教育、愉快教学、健康成长”等 得到充分体现 ;7 、坚持正面教育原则,尊重幼儿,积极启发诱导,严禁体罚和 变相体罚 ;8 、认真学习,努力钻研业务,积极参加教

3、研活动及业务学习, 积极创编教材,制作教具,提高自身素质和业务水平 ;9. 园内举办的各型活动之准备与执行等各项工作 ;10. 其他上级支付之任务。工作报酬1. 甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工 作岗位,确定每月工资报酬。并于每月日支付给乙方上月工资。2. 乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工 作任务。劳动纪律、奖励与处罚1 、必须遵守国家法律、法规 ;2 、必须按国家教委有关规定,实施教育教学工作 ;3 、甲方有权按国家政策制定管理本园的规章制度, 并对违反行 为进行处罚 ;4 、乙方应遵守本园的规章制度及工作时间, 不得擅自离开工作 岗位;5 、甲方对工

4、作中确有成绩或违反纪律者, 将按程序予以奖励与 处罚 6. 乙方享有国家规定的法定节假日,婚假、丧假、产假及计划 生育假; 聘用合同的解除与终止1 、聘用期间乙方触犯法律经判刑、服刑的本合同将自行终止 ;2 、聘用期间乙方未经甲方允许, 不得擅自受聘其他与本园工作 时间有冲突的工作,如违犯者视作违约行为,合同解除 ;3 、在聘用期内,如果乙方违反国家法律法规、国家教委的有关 规定,或严重违反本园的园务制度,或在家长中反响不良,或教 育质量严重下滑, 教学成绩不佳的情况, 甲方有权在聘用期内解聘乙 方,并需提前一个月通知乙方,按相应规定给予补偿 ;4 、(因行业特性,教师不得在学期中途提出解除合

5、同 )乙方需提 出解除合同,应在学期结束前一月提出。其他1 、合同如有未尽事宜,按幼儿园有关规章制度执行 ;2 、甲乙双方在执行过程中,意见不能达成一致时,应首先通过 协商解决,如无法协商,可请上级主管部门协调解决,或向市劳动争 议仲裁委员会申请仲裁,直至诉诸法律 ;3 、本合同一式二份,甲乙双方各一份,经双方签字后生效,两 份合同具有同等效力 ;一、聘方(甲方) :法人代表 (负责人): 应聘方 ( 乙方) :住址: 身份证号码:联系电话:二、聘用期限:自年月日至年月日 ( 一年)三、聘请待遇:每月 () 元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。四、其它事宜:1. 甲方根据本幼儿园工

6、作需要, 安排乙方从事 工作。乙方严格遵守幼儿园的各项规章制度,按时、按质、按量完成其本职 工作,忠实饯行教师法、教育法等法律法规,为人师表、率 先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、 不能和学生和睦相处, 教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象, 学 校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项, 特殊严重者要依法追究相关 法律责任。乙方在工作期间首先树立“安全第一”的思想意识,如因 失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故, 甲方承担经济损失的 30%, 乙方承担 70%。2. 押金:乙方一个月工资 80%3. 乙方在聘期内未经幼儿园允许 (或解聘 )不得随意辞职外流、 学习、离岗等, 否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给幼儿园 造成严重损失者要依法追究相关法律责任。4. 乙方在本园外 ( 如往返路途中 ) 所发生的一切事故,甲方不付 任何责任,由乙方自行承担。5. 乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职,此协议自解 聘之日起无效 .6. 甲方在工作每月底前发放上月工资及奖金7. 乙方聘

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