七年级数学下册第6章一元一次方程6.1从实际问题到方程教案新版华东师大版_第1页
七年级数学下册第6章一元一次方程6.1从实际问题到方程教案新版华东师大版_第2页
七年级数学下册第6章一元一次方程6.1从实际问题到方程教案新版华东师大版_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、61从实际问题到方程1掌握如何设未知数2掌握如何找等式来列方程3了解尝试法、代入法寻找方程的解重点1确定所有的已知量和确定“谁”是未知数x.2列方程难点找出问题中的相等关系一、创设情境,问题引入在现实生活中,有很多问题都跟数学有关,例如下面的问题:问题1:某校初一年级有328名师生乘车外出春游,已有2辆校车乘坐了64人,还需租用44座的客车多少辆?这个问题用数学中的什么方法来解决呢?二、探索问题,引入新知1在小学里,我们学过方程,你还能记得什么样的式子是方程吗?含有未知数的等式叫方程2讲解导入中的问题:根据小学所学的列方程,按照问题问“什么”就设这个“什么”为未知数x的方法来解决这个问题分析:

2、设需租用客车x辆,则客车可以乘坐44x人,加上2辆校车上的64人,就是328人列方程为44x64328.解:设还需租用44座的客车x辆,则共可乘坐44x人根据题意列方程得:44x64328.设问:你们谁会解这个方程?请大家自己试一试问题2:张老师发现同学们的年龄大多是13岁,就问同学:“我今年45岁,几年后你们的年龄是我年龄的三分之一?”方法一:我们可以按年龄的增长依次去试1年后,老师的年龄是46岁,同学的年龄是14岁,不是老师年龄的三分之一;2年后,老师的年龄是47岁,同学的年龄是15岁,也不是老师年龄的三分之一;3年后,老师的年龄是48岁,同学的年龄是16岁,恰好是老师年龄的三分之一方法二

3、:也可以用列方程的办法来解解:设x年后同学的年龄是老师年龄的三分之一,x年后同学的年龄是(13x)岁,老师年龄是(45x)岁根据题意,列出方程得13x(45x)这个方程不太好解,大家可以用尝试、检验的方法找出它的解,即只要将x1,2,3,4,代入方程的左右两边,看哪个数能使左右两边的值相等,这样得到方程的解为 x3.结论:使方程左右两边的值相等的未知数的值,就是方程的解要检验一个数是否为方程的解,只要把这个数代入方程的左右两边,看能否使左右两边的值相等如果左右两边的值相等,那么这个数就是方程的解3由上面的两个问题,你能总结出列方程解决实际问题的步骤吗?结论:设未知数x;找出相等关系;根据相等关

4、系列方程【例】 某校组织爱心捐书活动,准备将一批捐赠的书打包寄往贫困地区,其中每包书的数目相等第一次他们领来这批书的,结果打了16个包还多40本;第二次他们把剩下的书全部取来,连同第一次打包剩下的书一起,刚好又打了9个包,那么这批书共有多少本?(列方程不必求解)分析:设这批书共有3x本,根据每包书的数目相等,即可得出关于x的方程,解之即可得出结论解:设这批书共有3x本,根据题意列方程得:.点评:本题考查了方程的应用,根据每包书的数目相等,列出关于x的一元一次方程是解题的关键三、巩固练习1下列各式中,是方程的是()a35 bx10c4711 dx302下列方程中,解为x3的是()a.x10 b2

5、x18xc3x1 dx03下列四个数中,方程x20的解为()a2 b2 c4 d44已知甲数比乙数的2倍大1,如果设甲数为x,那么乙数可表示为_;如果设乙数为y,那么甲数可表示为_5一根细铁丝用去后还剩2 m,若设铁丝的原长为x m,可列方程为_6检验下列各数是不是方程x2的解(1)x2; (2)x1.7小明今年12岁,他爸爸今年36岁,几年后爸爸的年龄是小明年龄的2倍?(列方程并估计问题的解)四、小结与作业小结这节课主要讲了下面两个问题:1复习了用列方程的方法来解应用题;2检验一个数是否为方程的解的方法作业1教材第4页“习题6.1”中第1,3题2完成练习册中本课时练习现代数学教学观念要求学生从“学会”向“会学”转变,本课从探究到应用都有意识地营造一个较为自由的空间,让学生能积极地动手、动口、动脑,使学生在学知识的同时形成方法整个教学过程突出了三个注重

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论