版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、康宝莱最新奖金制度一台电脑 一根网线 一杯咖啡 足不出户 运作直销 业务代表资格: 100元身份证复印件工行帐号复印件资料套装200款产品代理权 想创业 请联系 qq 987-207-549 一、销售利润30%(1pv12元人民币) 100pv 15% 500pv 19% 1000pv 23% 2500pv 27% 4000pv 30% (业务主任) 二、绩效管理奖:压缩3代5%=15% 三、行政管理奖1%-3.5% 四、全国分红1% 五,全球分红1% 八大优势: a、纽约上市公司 b、无部门数量要求 c、全球连线 b、不脱离,不降级 e、无限代奖金 f、奖金无沉淀 g、拔出率50.5% 加入
2、康宝莱(贺宝芙)的八大优势: 1 零售价计奖金(非进货价) 2 无横线要求(人性) 3 无限代奖金(n 代) 4 . 72 奖金发放(全球最高) 5 国际化市场,全球业绩合并计算 6 不降级,不超越 7 可刷卡,直接折扣进价 8 产品30 天满意保证 全球奖金计划: 超级五大收入:72 奖金 零售奖金25 一50 % 批发利润8 一25 % 佣金抽成5 三代(开分店) 绩效奖金2、4、6% (无限代) 全球分红1%(全球营业额) 超级会员:(送公司整套完整数据)加送(一套价值3464 元细胞营养产品)$ 3570 元:又享受(利润、折扣)与58 余国家经营权。 一、1、按照公司的全国统一价销售
3、产品; 2、按下表获取每月高达15%-30%的个人销售提成(另加各种丰厚的组织奖金) 二、领导奖5% n (压缩)、 三、效奖2%-7%(无限代) 四、全球营业额分红1%(一星总裁以上) 五、中国区分红1%康宝莱奖金制度 1. 佣金支付起点高,以零售价计奖金15-30%(上员工后固定30%);2. 计佣金门槛低,每月超100pv(约1200多元零售额)即提佣金15%起; 3. 无横线数量要求,即使您只有一个下线如果他作得好你也可能升高级别(符合人性);4. 无限代奖金(可领您以下前三代总额的1-5%,四代以后无数代销售总额的1%、2%、3-3.5%),无穷无尽!只要努力奋斗数年,即可拥有一生财富,即使您不做了仍源源不断(因为您的团队仍在做); 5. 最高可达50.5%的奖金发放,全球直销企业奖金额排第一(a为37.75%)!(个人零售奖金、团队佣金提成、无限代绩效奖金、全球分红等);全球业绩合并计算(其他直销企业只算本国业绩);6. 进入就可发展自已的团队,不限人数;7. 不降级(能上不能下),只要有一次达到升级标准,就永远享受这个级别待遇
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026中国物流信息技术行业市场发展现状与竞争格局规划文献
- 2026中国智慧城市建设投资热潮前景分析政策支持项目布局规划
- 偏远地区院校考研捡漏择校实操指南
- 人教版高一历史必修一第一单元3《从汉至元政治制度的演变》教学设计(共1课时)(无答案)
- 三年级品德与社会下册 说声“谢谢”教学设计1 人教新课标版
- 麻辣味厚的毛血旺 教案-2025-2026学年高一上学期劳动技术
- 六 有余数的除法 (教学设计) 二年级下册数学人教版
- 五年级英语下册 Module 7 Unit 2 I will be home at seven oclock教学设计 外研版(三起)
- 制作“火箭”(教学设计)科学六年级下册人教鄂教版
- 高中历史 第四单元 工业文明冲击下的改革 第12课 俄国农奴制改革(3)教学教案 岳麓版选修1
- 2025年度小户型家居市场调研:空间优化、多功能家具及刚需适配报告
- 小学科学实验教学课说课比赛评价表试卷教案(2025-2026学年)
- 2025年中国质量协会质量月竞赛答题题库(附答案)
- 殡葬花艺知识培训课件
- 医药代表合同(标准版)
- 矿场股权融资方案(3篇)
- 学校用品配送管理办法
- 货车驾驶员安全驾驶培训
- 2024-2029全球及中国术中神经监测(IONM)行业市场发展分析及前景趋势与投资发展研究报告
- 化工厂设备技术员工作总结报告
- 北师大版五年级数学下册第五单元《分数除法》单元测试卷(含答案)
评论
0/150
提交评论