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文档简介

劳动（劳务）合同变更（续签）预通知书基本情况姓 名所属部门性 别年 龄入司时间薪水级别合同类型合同期限合同到期时间变更原因为了配合新出台的上海市劳动合同条例的部分条款的变更,公司将与员工签订新版的劳动合同,并欲统一公司全体职员的劳动（劳务）合同的订立日期,公司决定将所有职员的劳动（劳务）合同到期时间统一调整为2002年3月31日。续签的劳动（劳务）合同自2002年4月1日生效。职员同意确认（签字/日期）： 部门经理意见是否续签是否原因表述及其他：签字/日期：主管副总意见 签字/日期：人力资源部意见是否续签是否续签期限 1 年 3 年 年原因表述及其他： 签字/日期：合同种类劳动劳务总经理意见签字/日期：知会本人确认先生小姐,有鉴于您与我公司原签劳动合同劳务合同将于 年 月 日到期,经系统评估,我公司决定将于 月份与您续签 年期的劳动合同劳务合同至 年 月 日；合同到期后不再续签。特此知会,请确认。经考虑,我同意续签劳动/劳务合同；不再续签劳动/劳务合同。 签字/日期：知识改变命运2 / 2

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