




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、编码:r7. 5. 1-34现行版 本:a修 改码:0小区6kv i段翩关设备检修报告批准/日期:审核/日期:编制/日期:单位:施工供电局检修目的检修部门检修人员检修日期为检查小区的设备运行状况,保证设备的安全稳定运行,对小区6kv 电气设备检修。输配电部配电班2006年3月27日一一2006年3月31日检修项目及结果小区 i 段、61 dl、611dl、631dl、641dl、十三小区 1#、 2林、3#配电室yh、避雷器及i段变压器检修及预试,经三级验 收合格。(见附表)发现的问题及处理1.缺陷:645dl机械闭锁的合闸闭锁无法操作到位;处理情况:已处理,正常。2. 缺陷:3. 缺陷:4.
2、 缺陷:5. 缺陷6.锈蚀螺栓更换情况:己更换 更换数量:47套。备注附表:检修项目十三小区1段及相关一次设备检修及预试检修时间2006 年 3 月 27 h3 月 31 h检修性质小修工作负责人工作班成员序号检修项 目1设备名称小车刀闸检修设备624刀闸检修内容1)刀闸外部检查、清扫,刀口清洗并涂抹凡士林。2)操作机构检查、传动机构加油,手车进出车检查。3)小车刀闸动静触头调整。4)接地部件及引下线检查,并紧固。5)刀闸预试。(见高压试验报告)2设备名称变压器检修设备急救中心1#变压器、体育馆1#变压器检修内容1)变压器外观检查。2)变压器清灰。3)变压器各连接部位检查、紧固。4)变压器预试
3、。(见高压试验报告)3设备名称断路器检修设备十三小区 i 段 641dl、631dl、611dl、645dl检修内容1)断路器外部检查、清扫,刀口清洗并涂抹凡士林。2)操作机构检查、传动机构加油,手车进出车检查。3)断路器动静触头调整。4)接地部件及引下线检查,并紧固。5)断路器预试。(见高压试验报告)4设备名称互感器检修设备十三小区1#、2#、3#配电室yh检修内容1)互感器连接头检查,紧bo2)外观检查及清扫。3)互感器预试。(见高压试验报告)5设备名称避雷器检修设备十三小区 i 段 641dl、631dl、611dl、yh检修内容1)避雷器连接头检查,紧h o2)外观检查及清扫。3)避雷
4、器预试。(见高压试验报告)二次部分:时间及成员时间:2006年1月4日至2006年1月11日工作负责人:胡晶晶成员:郝占国、任峰、张永、吴建城、邹晨大修项冃1.查线、清灰2.ct va特性测试3.继电器校验4.电度表校验5.整组试验校验及测试表一、ct va特性测试表 表二、继电器校验表 表三、保护通定值整组测试表调此次检修、调试工作是按质、按量、按时完成的。试十三小区4#配电室1#变压器、3#配电室1#变压器、1#配电室1#变压器、总十三小区i段641dl、631dl、611dl、645dl保护装置的调试和定值结的校验是全面、完整地按照生技部的要求进行的。发现的问题及处理1. 601线路电流
5、继电器1lj (a相速断)匕坏,现匕更换。2. 603线路电流继电器1lj (a相速断)已坏,现已更换。3. 61线路、601线路、605线路电度表有误差,经调校后合格。4. 601dl、603dl、605dl端子牌部分已坏,现已更换。表一 ct va特性测试表1lh变比:0. 5a1a3a5a10aua(v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。2lh变比:0. 2a0. 5a1a3a5a10aua(v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。1lh变比:0. 2a0. 5a1a3a5a10aua(v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。2lh变比:0. 2a0
6、. 5a1a3a5a10aua(v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。1lh变比:0. 2a0. 5a1a3a5a10aua(v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。2lh变比:0. 2a0. 5a1a3a5a10aua(v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。1lh变比:0. 2a0. 5a1a3a5a10aua(v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。2lh变比:0. 2a0. 5a1a3a5a10aua (v)uc (v)结论:a、c两相伏安特性线性度较好。1lh变比:0. 2a0. 5a1a3a5a10aua (v)大修材料消耗明细序号消耗材料名称单位数量1破布公斤52白布米53无水乙醇瓶104清洁剂袋25机汕公斤
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年白刚玉市场需求分析
- 制造业综合办公室岗位职责
- 中学教师成长与培训计划
- 中医护理方案与营养指导整合计划
- 创业计划书英语写作范本
- 血透导管自我护理
- 农夫顶行业深度研究分析报告(2024-2030版)
- 2025年咨询行业人力资源管理总结
- 2024年04月高等教育自学考试《00078银行会计学》试题
- 河池南丹县消防救援大队招聘考试真题2024
- 病原学标本采集与送检规范
- 黑河学院辅导员考试题库
- 抖音运营工作计划模版(3篇)
- 【原创】R语言数据可视化分析案例:探索BRFSS数据数据分析报告论文(附代码数据)
- 显微镜望远镜的设计与组装
- 风电财务经济评价讲义资料课件
- 中石油职称英语通用教材
- GHS化学品(含危险品)标签标志与象形符号
- GA/T 2002-2022多道心理测试通用技术规程
- 2022年长沙市雨花区社区专职工作者考试试题
- 浅议“五育融合”之劳动教育的多向育人功能 论文
评论
0/150
提交评论