大麦打工网合作方案_第1页
大麦打工网合作方案_第2页
大麦打工网合作方案_第3页
大麦打工网合作方案_第4页
大麦打工网合作方案_第5页
已阅读5页，还剩8页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、大麦打工网合作方案如今有很多大型工厂面对激烈的人才巿场竞争，已经呈现招工不及时，招工不到位的现象，改变招聘战略思想是大型工厂必由之路。随着制造业工厂招工成本越来越大，和传统的线下的劳务中介合作，费用付出了很多，可进厂的工人质量却不能保证，招工难问题日益突显，大麦打工作为专注蓝领工人招聘平台，站在客户的立场真正为我们直接合作的企业解决这些实际问题，随着蓝领工人逐渐年轻化，移动互联网找工作已成为蓝领工人就业最方便最快捷的选择方式，也成为工厂改变传统招聘思路转型的新的选择方式，大麦打工正是迎合这种发展方向，让普通蓝领工人利用我们的APP，微信，随时随地方便找工作。让我们直接合作的企业招聘更方便更低价

2、。 改变招聘思路改变招聘思路企业招聘的痛点企业招聘的痛点大麦打工大幅提高企业在求职市场受关注程度，提升企业的影响力。有效降低企业在招聘方面的支出费用，合理管控招工成本企业管理简历库，能及时掌握预约面试人数及面试人员清单打开了企业与求职者之间的直接在线交流与咨询渠道。从被动式招工转变成主动式招工，来提高入职人员的稳定度。企业的受益企业的受益大案纲方招聘流程付费方式招聘管理后台您的内容请写在这里您的内容请写在这里您的内容请写在这里您的内容您的内容请写在这里 我们为合作企业定制基于手机H5网页、APP和微信的工厂直通车页面 招聘信息通过大麦打工、大麦众聘以及大麦有才等平台发布 求职者通过大麦蓝领招聘相关平台在线报名、提问和推荐 大麦通过机器和人工进行初步筛选，确定参加面试的求职者，上报工厂求职者信息，进行面试安排 大麦通知求职者面试、面试辅导、交通规划、入职过程跟踪、入职后跟踪服务等.招聘流程 1、针对制造业工厂企业推出的按照效果付费的招聘服务2、摈弃现有招聘渠道按照广告、会员、简历、面试人数等进行收费的付费模式 3、直接采取按照实际入职人数进行收费的效果付费模式，4、工人入职满一定时间（3天/7天/15天），按照（在职人数*服务费/人）进行服务，服务费由大麦和企业双方进行协商。 付费模式 企业招聘管理后台l主要功能：职位管理渠道

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 课件下载

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论