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文档简介
1、学习故事在农村幼儿园“成长-记园本课题学习故事研究阶段性报告旧城中心幼儿园 周萍一、偶遇学习故事下面我首先说一说我们与学习故事的偶遇:2015年12月份,我到北京参加国培,有幸听周菁博士讲座学习故事,周老师的课让我听的很激动,-原来还可以这样评价孩子!在新西兰老师的眼里:儿童是以有能力、有自信的学习者和沟通者的身份成长,追求身心健康、全面发展,有安全感、归属感,知道他们能为社会作出贡献。反思我们的幼儿教育:用什么眼光看孩子?怎样评价孩子?有些老师对孩子的评价偏于简单化,他们眼里的孩子大多是带着调皮、内向、好动、不听话等几个简单的表面化的标签,因为评价的不同,老师心里装着的孩子是有标签的,老师看
2、着带有标签的孩子,评价也就有“标签定义的”。接着我们又听了北京大兴二幼沈荣晖园长介绍她们幼儿园工作经验,一个个生动的学习故事的分享,更深深的打动了我,当时沈老师的故事,让我感动的热泪盈眶!原来学习故事有这么大的“魔力”,能让老师用另一种视角看孩子,能让老师静下心来慢慢等待下一秒会有“哇时刻”的出现,能让老师提升对孩子的评价能力;同时,学习故事能让孩子在老师的的鼓励支持下主动学习,能让孩子变得更有能力,能让孩子变得更加自信,能让孩子得到更好的发展。我陷入了沉思:平时我们在工作中,园长眼里有什么样的老师?怎样评价老师?老师眼里有什么样孩子和家长?怎样评价孩子?评价家长?推荐精选二、重新审视我们的教
3、育带着疑问,我想尝试把学习故事带到我们幼儿园,让我们的老师变得有能力、更自信,让我们的孩子变得有能力,更自信。我从教二十多年,从分配工作、创办幼儿园,幼儿园也从借房、租房,几间砖瓦房、发展成现在的模样,我曾和老师说“改革的春风终于吹到我们这里,我们现在有了崭新的教学楼,花园式的校园”。但是,农村的学前教育依然存在诸多困难:教师缺编严重,校舍不足,大额班级严重等,因为种种原因,可想而知,我们的教育是什么样!而且,农村园有近一半是留守儿童,父母常年出门在外打工,年幼的孩子交给年迈的爷爷奶奶监管,老一辈的教育观念:“只要孩子吃饱穿暖”,“孩子上学就要学习写字算数”,在这样的状况下,我们跟家长的沟通该
4、如何开展?幼儿园的课程该怎么安排?老师如何教?孩子如何学?等等都是摆在我们面前需要解决的大问题。指南强调“为幼儿后继学习和终身发展奠定良好素质基础为目标,以促进幼儿各方面的协调发展为核心”这一核心精神,要求幼儿园老师要了解儿童,根据儿童的年龄特点和发展水平进行保育教育,这是对幼儿园教师专业水平的基本要求,作为幼儿园老师首先要了解孩子,走进孩子的内心世界,理解他们的所思、所想、所需,相信他们是有能力、有自信的学习者,我们要用欣赏的眼光去发现他们的力量。推荐精选学习故事警醒了我,我清醒的意识到,首先我们要敢于面对现实状况,重新审视我们的教育,以“学习故事”为切入点,贯彻纲要、指南精神,转变我们的教
5、育观,用另一种视角看老师、看家长、看孩子,用另一种思维评价老师、评价家长、评价孩子。三、艰难的历程-学习故事走进幼儿园万事开头难,特别在农村,沿袭了久远年代的习惯,一下子改变大家的思维,是难上加难。再难也要做,首先我们从改变老师的教育观入手,开始研究和实践学习故事。我把我听周菁博士讲课的内容讲解给老师听,把我从听课时拍的图片介绍给老师看,老师听得很入神,但也似懂非懂。我们开始把学习故事作为园本课程来研究、学习,每周三下午,利用孩子们离园后的时间学习、研讨一个半小时;每周布置任务,要求每位老师写一篇学习故事。可是,当月末业务检查时,好多老师的学习故事好像是观察记录,没有学习故事的影子。只有“注意
6、”,没有“识别”、“回应”。于是,我召集副园长 和教研组长,坐下来座谈:学习故事的难度在哪,为什么做的“不像推荐精选?大家一致认为,首先,幼儿园的现状是主要原因。老师说:“每天班内两位老师要看护五六十甚至六七十个孩子,哪有精力和时间静下心来观察”。而且,老师案头工作太多,教学设计、各种计划总结,各种记录表格,又要关爱留守儿童,还要下乡精准扶贫,千头万绪的工作压得老师喘不过气来,哪有时间“回应”和“识别”。同时,农村幼儿园由于场地所限,人满为患,区角设置受限,没有更多的空间设置更合理的区角,孩子们的游戏活动只能在室外,缺少了游戏活动,老师的观察少了,记录内容少了,“似像非像的学习故事”也少了。我
7、们有了困惑, 于是我请教周博士指点迷津,周老师告诉我,别着急,慢慢来。只有老师心里有孩子,就会写出好故事。于是我们改变了原来的计划,让老师先学习,幼儿园买来几套另一种评价学习故事、发现儿童的力量、学习的心智倾向与早期教育环境创设、儿童的一百种语言等有关学习故事方面的书籍,老师们抽时间学习,有困惑,集中研讨,解决疑惑。同时,幼儿园除了学习外,我们幼儿园利用常用的观察记录、幼儿个体发展档案、教育笔记分析等与学习故事相补充,帮助教师更完美的刻画儿童形象,写出更好的学习故事。学习是积累知识的最好方法,通过学习老师慢慢理解了“儿童是有能力、有自信的学习者,沟通者”,从而明确了儿童从一出生就是有能力的,主
8、动的这一观念,在这样儿童观的引导下,老师知道了“什么是学习故事”,“学习故事给我们哪些启发”。慢慢地老师悟出:作为评价方式的学习故事不是评价幼儿发展水平的高低、快慢,而是强调“为促进儿童进一步发展”,学习故事不仅只是“注意”,同时要“识别”,并在识别的基础上有效“回应”,通过学习研讨,老师不断的反思,开始尝试撰写学习故事,通过写学习故事不断对“儿童发展观”有了更新的认识。推荐精选在研讨中我们不再给老师布置任务,不再要求老师每周写几篇学习故事,但要求老师继续观察孩子,工作中尽最大努力抽时间写学习故事,边学习、边观察记录,边尝试着“识别和回应。同时我们在招生上尽量减员,减少大额班级现状;减少教师案
9、头繁琐的工作,保障老师有时间和精力研究幼儿,能静下心来倾听孩子的声音,走进孩子的内心,理解孩子思想,用赏识的眼光看孩子,发现孩子的能力,寻找“哇时刻”,的发生。在环境创设上,利用走廊、楼梯下面、拐角处,各班设置不同的区角,还可以区角共享,孩子们的游戏多了,老师观察多了,记录内容多了,慢慢有了“识别”、“回应”,也就有了更多更好的学习故事。四、喜悦的收获、开心的微笑无论做什么事,只有用心做,总会有收获,自从学习故事在幼儿园里扎根后,遇到过来自现实工作的压力,园内真实现状似乎让学习故事难以生存,来自教师颇多的困惑和有限的能力,似乎也拒绝学习故事的存在,但是,我们还是坚持做,做着做着就有了兴趣,做着
10、做着就有了情感,做着做着就有了成绩。2016年,我园5位老师参加县级教研成果评比,三位老师的学习故事获得一等奖,两位二等奖,其中一位老师的学习故事真情告白获得专家好评,应邀参加利辛县颁奖大会,并做代表发言。2017年,我园有四位老师参加亳州市教研成果评选,一位老师的学习故事获三等奖,二位二等奖,李彩老师的学习故事走进孩子的世界荣获全市一等奖。当老师受到表彰时,拿到获奖证书时,脸上灿烂的笑容很美很美。推荐精选学习故事让老师转变了教育观、人生观、价值观。老师的转变,不在指手画脚、不在否定孩子的行动,更多的是支持和鼓励。老师能 静下心来倾听孩子说什么,了解孩子想什么,理解孩子需要什么,老师不再因为工
11、作喊苦叫累,有的是工作热情和认真态度,感到与孩子们在一起是幸福的、快乐的。学习故事拉近了家园的联系。幼儿园的教育离不开家长的支持和配合,老师通过给孩子写学习故事,与家长分享学习故事,跟家长的沟通和联系更加紧密,保教工作开展更加顺畅。家长眼里的幼儿园是有利于孩子更好发展的,老师是爱孩子的。2016年春季,一位大一班老师为本班一位留守孩子写了一个学习故事,分享给家长,家长感动哭了;2017年春季,以为大三班老师为一个多动症孩子(也是留守儿童)写了学习故事,孩子的奶奶喜极而泣,哭着说出“谢谢老师!”;最近,园里又有一个感人的故事,一个特殊孩子,因为语言表达能力有问题,一直是家长的“心病”,孩子入园后,老师通过观察、并多次与家长沟通,家园合力,孩子进步很快,潘老师为他写了几篇学习故事,通过学习故事与家长建立联系,及时沟通、孩子现在改变很多。孩子的妈妈、奶奶看到孩子的变化,读着老师为孩子写的学习故事感动的泪流满面!这样的例子举不胜举。推荐精选学习故事转变了家长的教育观念,改变了家园关系,拉近了家园的距离,为提高保教质量打下坚实基础。五、未来的路我们会坚持走在研究和实践的路上让学习故事
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