版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、练练 习习 十十 六六分数的意义和性质分数的意义和性质4 4约分约分把一个分数化成和它相把一个分数化成和它相等,但分子分母都比较等,但分子分母都比较小的分数,叫做小的分数,叫做约分约分。最简分数最简分数分子、分母分子、分母只只有公因数有公因数1 1的分的分数是最简分数数是最简分数。你还能再举例吗你还能再举例吗? ?约分的方法约分的方法可以用分子和分母的可以用分子和分母的公因数公因数依次约分,也依次约分,也可以直接用分子和分母的可以直接用分子和分母的最大公因数最大公因数约分。约分。约分时,通常要约成约分时,通常要约成最简分数最简分数。或者或者121215154 45 55 54 41818242
2、43 332329 9分数与除法分数与除法的关系的关系分数的分数的基本性质基本性质挑一挑,下面的分数哪些是最简分数?挑一挑,下面的分数哪些是最简分数?最简分数最简分数分子、分母只分子、分母只有公因数有公因数1 1先约分,再比较各组分数的大小。先约分,再比较各组分数的大小。一个最简真分数,分子与分母的积是一个最简真分数,分子与分母的积是2828,这个分数可能是这个分数可能是( )( )。先列出乘积是先列出乘积是2828的的所有乘法算式。所有乘法算式。28=128=1282828=228=2141428=428=47 7或或兰兰拍了兰兰拍了8080张艺术照,其中有张艺术照,其中有3535张是兰兰喜
3、欢张是兰兰喜欢的。请你用最简分数表示出兰兰喜欢的照片和的。请你用最简分数表示出兰兰喜欢的照片和不喜欢的照片分别占照片总数的几分之几。不喜欢的照片分别占照片总数的几分之几。808035=45(35=45(张张) )理解题意,你理解题意,你能想到哪些数能想到哪些数学知识学知识 ?把这个和看作整体,把这个和看作整体,则则分子占分子占7 7份份,分分母占母占1010份份。先求出每份是几,然先求出每份是几,然后乘相应的份数就能后乘相应的份数就能得出原来分数的分子得出原来分数的分子和分母。和分母。已知已知a=2a=23 33 35 5,b=2b=22 23 33 35 5,你能求,你能求出出a a与与b
4、b的公因数和最大公因数吗?的公因数和最大公因数吗?a = 2a = 2 3 3 3 3 5 5b = 2b = 2 2 2 3 3 3 3 5 52 23=3=6 62 25=5=10103 33=3=9 93 35=5=15152 23 33=3=18182 23 35=5=30303 33 35=5=45452 23 33 35=5=9090已知已知a=2a=23 33 35 5,b=2b=22 23 33 35 5,你能求,你能求出出a a与与b b的公因数和最大公因数吗?的公因数和最大公因数吗?a a与与b b的公因数:的公因数:1 1、2 2、3 3、5 5、6 6、9 9、1010
5、、1515、1818、3030、4545、9090。最大公因数是最大公因数是9090。得到分数的分子和分母同得到分数的分子和分母同时乘三次时乘三次2 2和一次和一次5 5。这节课你们都学会了哪些知识?这节课你们都学会了哪些知识?分数性质作用大,约分完全依靠它。分数性质作用大,约分完全依靠它。分子分母数较大,借助约分来简化。分子分母数较大,借助约分来简化。结果变成最简数,分数大小无变化。结果变成最简数,分数大小无变化。约分方法掌握好,计算经常要用它。约分方法掌握好,计算经常要用它。谢谢大家学生课堂行为规范的内容是:按时上课,不得无故缺课、迟到、早退。遵守课堂礼仪,与老师问候。上课时衣着要整洁,不
6、得穿无袖背心、吊带上衣、超短裙、拖鞋等进入教室。尊敬老师,服从任课老师管理。不做与课堂教学无关的事,保持课堂良好纪律秩序。听课时有问题,应先举手,经教师同意后,起立提问。上课期间离开教室须经老师允许后方可离开。上课必须按座位表就坐。要爱护公共财物,不得在课桌、门窗、墙壁上涂写、刻划。要注意保持教室环境卫生。离开教室要整理好桌椅,并协助老师关好门窗、关闭电源。 本课件是在本课件是在Micorsoft PowerPoint的平台上制作的,可以在的平台上制作的,可以在Windows环境下独立运行,环境下独立运行,集文字、符号、图形、图像、动画、声音于一体,交互性强,信息量大,能多路刺激学集文字、符号、图形、图像、动画、声音于一体,交互性强,信息量大,能多路刺激学生的视觉、听觉等器官,使课堂教育更加直观、形象、生动,提高了学生学习的主动性
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 兽医胸腔超声培训课件
- 2026年及未来5年市场数据中国大型购物中心行业市场发展数据监测及投资方向研究报告
- 养老院投诉处理与改进制度
- 企业内部资料管理制度
- 养鸡肉鸡技术培训课件
- 2026福建三明市公安局三元分局招聘警务辅助人员24人参考题库附答案
- 2026福建泉州市面向国防科技大学选优生选拔引进考试备考题库附答案
- 2026辽宁朝阳市教育局直属学校赴高校招聘教师(第二批次)102人备考题库附答案
- 保密及知识产权保护制度
- 2026陕西省面向北京科技大学招录选调生备考题库附答案
- 单位内部化妆培训大纲
- 高校行政管理流程及案例分析
- 高效节水灌溉方式课件
- 基坑安全工程题库及答案解析
- 《人间充质基质细胞来源细胞外囊泡冻干粉质量要求》(征求意见稿)
- 中润盛和(孝义)新能源科技 孝义市杜村乡分散式微风发电项目可行性研究报告
- 乡镇村监会培训课件
- 入团申请书教学课件
- 松下微波炉NN-DS581M使用说明书
- 2026年中国农业银行秋季校园招聘即将开始考试笔试试题(含答案)
- 2025年江苏省招聘警务辅助人员考试真题及答案
评论
0/150
提交评论