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文档简介

1、建筑施工企业安全生产法定责任量化手册总体目标:确保不发生社会影响较大的生产安全事故;确保完成以下 各项量化指标。项目工作目标量化指标规章制度1、建立健全安全生产责任 制,实行全员安全生产责任制。(1)明确安全生产工作各岗位的责任 人员、责任内容和考核奖惩等事项。(2)建立健全主要负责人、其他负责人 的安全生产责任制度。(3)建立健全职能部门及其负责人的 安全生产责任制度。(4)建立健全车间、班组及其负责人的 安全生产责任制度。(5)建立健全其他岗位及从业人员的 安全生产责任制度。(6)安全生产责任制度形成文件留存 归档,并上墙接受从业人员的监督。2、建立健全各项规章制度、 操作规程,安全生产规

2、章制度, 内容要涵盖生产经营的全过程 和全体从业人员。(1)建立健全安全生产会议制度。(2)建立健全安全生产投入及安全生 产费用提取和使用制度。建立健全安全生产教育培训制度。(4)建立健全安全生产检查制度。(5)建立健全安全生产奖惩和责任追 究制度。(6)建立健全岗位标准化操作制度。(7)建立健全生产安全事故隐患排查 治理制度。(8)建立健全重大危险源检测、公示、 监控、管理制度。自查自纠情况(%1) 规章制度1、建立健全安全生产责任制,实行全员安全生产责任制。各指标完成情况:(1) 。(2 ) 完成o(3 ) o(4 ) o(5) 。(6 ) o2、建立健全各项规章制度、操作规程,安全生产规

3、章制度,内容要涵盖生产经营的 全过程和全体从业人员。各指标完成情况:(1 ) 。(2 )完成。(3 )完成。(4 )完成o(5 ) 完成。(6 )完成。(7)定成。(8 )完成o项目工作目标量化指标规章 制度2、建立健全各项规章制 度、操作规程,安全生产规章 制度,内容要涵盖生产经营的 全过程和全体从业人员。(9)建立健全安全设施、设备管理和检修、 维护制度。(10)建立健全特种作业人员管理制度。仃1)建立健全生产安全事故报告、应急救 援和调查处理制度。仃2)其他保障安全生产的规章制度。(13)各种规章制度形成文字材料留存备 档。(14)各项规章制度、操作规程要印制成 册,并上墙接受从业人员、

4、工会的监督。3、及时修订完善安全生 产规章制度。每年至少召开一次专题会议分析规 章制度、操作规程的实施效果,适时修订, 形成会议纪要。安全生产 管理机构 和人员 配备1、核实企业人数,正确、 合理设置安全生产管理机构 或部门,配备安全生产管理人 员。(1)建筑施工企业安全生产管理机构专职 安全生产管理人员的配备应满足下列要 求,并应根据企业经营规模、设备管理和 生产需要予以增加:a. 建筑施工总承包资质序列企业:特级 资质不少于6人;一级资质不少于4人; 二级和二级以下资质企业不少于3人。b. 建筑施工专业承包资质序列企业:一级 资质不少于3人;二级和二级以下资质企 业不少于2人。c建筑施工劳

5、务分包资质序列企业:不少 于2人。d.建筑施工企业的分公司、区域公司等较 大的分支机构(以下简称分支机构)应依 据实际生产情况配备不少于2人的专职安 全生产管理人员。自查自纠情况2、建立健全各项规章制度、操作规程,安全生产规章制度,内容要涵盖生产经营的 全过程和全体从业人员。各指标完成情况:(9 )完成o(10)完成o(11 )完成o(12 )完成o(13) 完成o(14) 完成o3、及时修订完善安全生产规章制度。 各指标完成情况:完成(%1) 安全生产管理机构和人员配备1、核实企业人数,正确、合理设置安全生产管理机构或部门,配备安全生产管理人 员。各指标完成情况:(1 ) 完成项目工作目标量

6、化指标安全 生产 管理 机构 和人 员配 备1、核实企业人数, 正确、合理设置安全生 产管理机构或部门,配 备安全生产管理人员。(2)主要负责人和安全管理人员经过安全生产培训考 核,并持有安监部门和建设行政主管部门颁发的安全 管理资格证书和三类人员安全生产考核合格证书,主 要负责人、安全管理人员持证上岗达到100%。2、确保安全生产机 构或部门、人员正常开 展工作。提供办公场所,配备计算机、打印机、电话等办 公用品,配齐安全监察必要的装备。3、确保专职安全生 产管理人员的福利待 遇。专职安全生产管理人员的福利待遇不得低于同级 同职其他岗位管理人员的待遇。4、安全生产管理机 构对本单位安全生产实

7、 施综合管理,认真履行 相应职责,开展工作。(1)制定本单位安全生产管理年度工作计划,并组织实 施。(2)组织制定本单位年度安全生产管理目标,并进行考 核。有考核标准和考核档案。(3)参与制定安全生产资金投入计划和安全技术措施 计划,并具体实施或者监督相关部门、项目部落实。(4)组织制订或修订安全生产制度、安全操作规程,并 对执行情况进行监督检查。(5)组织参加现场安全检查,对检查出的问题负责组织 或者督促整改,不能立即整改的应当立即向本单位负 责人汇报。(6)组织有关部门研究职业中毒的预防工作和职业病 的防治措施。(7)组织实施安全生产宣传教育和培训,总结和推广安 全生产的先进经验。(8)按

8、规定监督或者及时发放劳动防护用品,并指导有 关部门教育从业人员正确佩戴和使用。自查自纠情况1、核实企业人数二确公理褒置安全生产管理机构或部门,配备安全生产管理天 员。各指标完成情况:(2) 完成。2、确保安全生产机构或部门、人员正常开展工作。 各指标完成情况:完成3、确保专职安全生产管理人员的福利待遇。 各指标完成情况:完成4、安全生产管理机构对本单位安全生产实啟综合管理,认真履行相应职责,开展工作。各指标完成情况:(1) (2) (3) (4 )(5) (6) (7) (8) 完成目 项标 指 化 量簇驀豔备,u二 l - 二 >1 刘理匸 构管畏 理综于 管施羌 产实职 浊产应 冷生

9、相 安全行 4.安履 位真占二sv行制 进门rs mi 一i口 理4 处 和屛 备一 m 。 调t行 的缶执 故报督 事和监 全析并 安分施 产、措 生计防 合统预 配的故 )z mg- o生莓 11ets-c< z(x p-/5皿io 以备2)档 仃 hp育训 教培)i性 q作o 0% o 率 格 合、 0% o 率 学 参 保 确勤 考 有 要 训 培 育 教 全 安3 0 录 记、 象 0 安规 4.合符 要人、考转受中职目全不在人 工明经、播其业项佞员所理 进学育待必叭。人专业工他 新(15教沁学賄胰,作或其 。部鈔企前。纲代时种地农 卡目安、z岗t2翳疑学特册翻 教缈啟新刖斌时

10、业彩 全力三解重m第詢r学企呼 r lkt+ " 丄 一 j 6 r 一4祚 y 臥 全 要 容内 。训性培需 *融自查自纠情况4、安全生产管理机构对本单位安全生产实施综合管理,认真履行相应职责,开展工作。 各指标完成情况:(10)完成。(11 )完成o(12)_ 完成(%1) 教育培训1、编制并及时上报教育培训计划及实施情况。各指标完成情况:(1 ) 完成o(2 ) 完成o2、每年对从业人员开展安全生产教育培训。各指标完成情况:完成 o3、安全教育培训要有考勤记录。各指标完成情况:完成 o4、安全生产教育培训学时要符合规定。各指标完成情况:(1 ) 完成5、培训内容要全面、具体、具

11、有指导性。各指标完成情况:(1 ) 完成o(2 ) 完成o(3 ) 完成项目工作目标量化指标教育 培训5、培训内容要全面、 具体,具有指导性。(4)培训安全设备、设施、工具、劳动防护用品 的使用、维护和保管知识。(5)生产安全事故的防范和应急措施、自救互救 知识,生产安全事故案例及启示,以及其他应 当具备的安全生产知识和技能等。(6)授课内容形成书面讲义。6、建立健全安全培训 档案。档案要包括培训计划;主要负责人和安全 管理人员的安全培训登记;其他从业人员的安 全培训登记;从业人员的每个人的安全档案培 训档案卡;安全培训的考勤纪律等。安全 生产 资金 投入 和物 质保 障责 任1、建筑施工企业

12、以建 筑安装工程造价为计提依 据。(1)房屋建筑工程、矿山工程为2.0%。(2)电力工程、水利水电工程、铁路工程为1. 5%。(3)市政公用工程、冶炼工程、机电安装工程、 化工石油工程、港口与航道工程、公路工程、 通信工程为1. 0%。(4)建筑施工企业提取的安全费用列入工程造 价,竞标时,不得删减。国家对基本建设投资 概算另有规定的,从其规定。总包单位应当将 安全费用按比例直接支付分包单位,分包单位 不再重复提取。自查自纠情况5、培训内容要全面、具体,具有指导性。各指标完成情况:(4 ) 完成。(5) 完成(6) 6、建立健全安全培训档案。 各指标完成情况:完成(%1) 安全生产资金投入和物

13、质保障责任1、建筑施工企业以建筑安装工程造价为计提依据。各指标完成情况:(1 )完成。(2) 完成(3) 完成。(4) 完成。项目工作目标量化指标安全 生产 资金 投入 和物 质保 障责 任2、企业应当建立健全内 部安全费用管理制度。明确安全费用使用、管理程序、职责及 权限,形成书面材料上墙接受从业人员的监 督。3、正确使用安全费用。(1)安全费用须专户储存、专款专用、专户核 算,年度结余下年度使用,当年计提安全费 用不足的,超出部分按正常成本费用渠道列 支。(2)安全费用可用于完善、改造和维护安全防 护设备、设施。(3)安全费用可用于配备必要的应急救援器 材、设备和现场作业人员安全防护物品。

14、(4)安全费用可用于安全生产检查与评价支 出。(5)安全费用可用于重大危险源、重大事故隐 患的评估、整改、监控支出。(6)安全费用可用于安全技能培训及进行应 急救援演练支出。(7)每年的安全生产费用提取和使用情况应 当报安全生产监督管理局和负有安全生产监 督管理职责的建设行政主管部门备案。自查自纠情况2、企业应当建立健全内部安全费用管理制度。 指标完成情况:完成3、正确使用安全费用。各指标完成情况:(1 )完成(2 )完成(3 ) 完成(4 ) 完成(5) 完成(6 ) 完成(7) 完成项目工作目标量化指标安全 生产 资金 投入 和物 质保 障责任4、确保防护用品配备、使 用。(1)用于配备劳

15、动防护用品的专项经费 须足额落实到位。(2)为从业人员无偿提供合格的劳动防 护用品,并督促、教育从业人员按照使 用规则正确佩戴和使用。(3)建立健全劳动防护用品的采购、验 收、保管、发放、使用、报废等管理制 度,并上墙接受从业人员的监督。(4)采购和使用有安全标志的特种劳动 防护用品;购买的特种劳动防护用品须 经本单位的安全生产技术部门或者管理 人员检查验收,验收记录签字、盖章后 留存。(5)从业人员在作业过程中,必须按照安 全生产规章制度和劳动防护用品使用规 则,正确佩戴和使用劳动防护用品;未 按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不 得上岗作业。(6)不得以货币或者其他物品替代劳动 防护用品。(

16、7)教育培训的课程中需设置有关防护 用品正确使用的课程。5、保证安全设施、设备的 正常运行。定期对安全设施、设备检测。维护、保 养、检测应当做好记录,并由相关人员 签字后留存。维护、保养、检测记录应 当包括安全设备的名称和维护、保养、 检测的时间、人员、问题等内容。全产理 安生管1、依法取得安全生产许 可。(1)建筑施工企业必须取得安全生产许 可证,方可从事生产活动。(2)取得的安全生产许可证需上墙接受 从业人员的监督。(3)在取得行政许可后不得降低法定的 安全生产条件。自查自纠情况4、确保防护用品配备、使用。各指标完成情况:(1 ) 完成o(2 )完成(3 )完成(4 )完成(5 )完成(6

17、 )完成(7 )5、保证安全设施、设备的正常运行。各指标完成情况:完成。(%1) 安全生产管理1、依法取得安全生产许可。各指标完成情况:(1 ) 完成(2) (3 ) 完成项目工作目标量化指标安全 生产 管理2、与各岗位的责任人 员签订安全生产责任书。责任书的签订率达到100%。3、定期组织开展安全 检查。(1)科学制定年、季、月安全检查计划,列出工作进 度表。(2)安全检查主要包括以下内容:a. 安全生产规章制度是否健全、完善。b. 施工现场各项安全防护措施是否到位。c.从业人员是否具备相应的安全知识和操作技能, 特种作业人员是否持证上岗。d. 从业人员在工作中是否严格遵守安全生产规章制 度

18、和操作规程。e. 发放配备的劳动防护用品是否符合国家标准或者 行业标准,从业人员是否正确佩戴和熟练使用。f现场生产管理、指挥人员有无违章指挥、强令从 业人员冒险作业行为;现场生产管理、指挥人员对 从业人员的违章违纪行为是否及时发现和制止。g危险源的检测监控情况。h施工现场以往安全隐患整改落实情况。i其他应当检查的安全生产事项。(3)认真做好检查记录,由相关的责任人签字后留 存。(4)检查出的问题要及时整改;不能立即整改的,制 定相应的防范措施和整改计划,限期整改。4、配备安全员。(1)总承包单位配备项目专职安全生产管理人员应 当满足下列要求:a.建筑工程、装修工程按照建筑面积配备:1万平方 米

19、以下的工程不少于1人;1万5万平方米的工程 不少于2人;5万平方米及以上的工程不少于3人, 且按专业配备专职安全生产管理人员。b土木工程、线路管道、设备安装工程按照工程合 同价配备:5000万元以下的工程不少于1人;5000 万1亿元的工程不少于2人;1亿元及以上的工程 不少于3人,且按专业配备专职安全生产管理人员。自查自纠情况2、与各岗位的责任人员签订安全生产目标责任书、安全生产承诺书。各指标完成情况:完成 o3、定期组织开展安全检查。各指标完成情况:(1 ) 完成o(2) 完成o(3) 完成o(4 ) 完成o4、配备安全员。各指标完成情况:(1 ) 完成项目工作目标量化指标安全 生产 管理

20、4、配备安全员。(2)分包单位配备项目专职安全生产管理人员应当满 足下列要求:a专业承包单位应当配置至少1人,并根据所承担的 分部分项工程的工程量和施工危险程度增加。b劳务分包单位施工人员在50人以下的,应当配备1 名专职安全生产管理人员;50人-200人的,应当配备 2名专职安全生产管理人员;200人及以上的,应当配 备3名及以上专职安全生产管理人员,并根据所承担 的分部分项工程施工危险实际情况增加,不得少于工 程施工人员总人数的5%°。5、加强事故隐患 管理。(1)建筑施工企业应当对本单位事故隐患排查治理情 况进行统计分析,对排查出的隐患根据“三定”原则, 整改措施要落实到人,进

21、行专人负责,整改完毕后及 时进行书面回复。(2)对于一般事故隐患,由建筑施工企业负责人或者有 关人员立即组织整改。对于突发重大事故隐患,由建筑施工企业主要负 责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐 患治理方案应当包括以下内容:a. 治理的目标和任务。b. 采取的方法和措施。 c经费和物资的落实。d. 负责治理的机构和人员。e. 治理的时限和要求。匸安全措施和应急预案。(3)建筑施工企业在事故隐患治理过程中,应当采取相 应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前 或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内 撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警 戒标志,暂时停产停业或者停

22、止使用;对暂时难以停 产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备, 应当加强维护和保养,防止事故发生。(4)被安全监管监察部门或建设行政主管部门停工的 项目,经整改完毕后,建筑施工企业应当向安全监管 监察部门或建设行政主管部门提出复工的书面申请, 经安全监管监察部门或建设行政主管部门审查同意 后,方可恢复施工。自查自纠情况(2 ) 完成o5、加强事故隐患管理。各指标完成情况:(1 )完成o(2 )完成o(3) 完成o(4) 究成项目工作目标量化指标安全 生产 管理6、加强爆破、吊装、 动火、进入受限空间等危 险作业的管理。(1)制定专项安全管理制度和措施。(2)安排专门人员进行现场安全管理,

23、监督 危险作业人员严格按有关操作规程进行操 作,对发现的事故隐患及违法行为应当及 时采取措施排除和纠正。(3)现场管理人员不得擅离职守。7、加强对专业分包 企业及劳务分包的监管。(1)总承包企业和分包企业必须严格执行 国家工程建设强制性标准和专业技术规 范,自觉接受建设行政主管部门的监督管 理。总承包企业按照总承包合同的约定对 建设单位负责;分包企业按照分包合同的 约定对总承包企业负责。总承包企业和分 包企业就分包工程对建设单位承担连带责 任。(2)总承包企业对施工现场的组织协调工 作负总责,对分包企业的安全文明施工和 工作建设质量进行监督管理;负责对分包 企业的业绩、市场行为进行考核和评定,

24、 为有关部门提供管理依据;严格履行分包 合同,按合同约定及时提供施工条件和结 算分包工程款;对违反分包合同、不能保 证施工质量和施工安全的分包企业有权依 法解除合同。(3)分包企业需严格履行分包合同,按合同 约定对总承包企业负责;服从总承包企业 的施工现场组织协调,接受总承包企业对 工程质量,安全文明施工现场的监督管理, 认真做好施工现场安全生产、消防和其它 工作,搞好文明施工;搞好企业内部管理, 保证正常施工秩序。自查自纠情况6、加强爆破、吊装、动火、进入受限空间等危险作业的管理。各指标完成情况:(1 )完成o(2 ) 完成o(3 ) 完成o7、规范单位的承包、发包、出租、承租行为。各指标完

25、成情况:(1 ) 完成o(2 ) 完成o(3 ) 完成项目工作目标量化指标安全 生产 管理8、开展安全文化创建活 动。(1)结合企业实际情况,积极开展安全文化建 设。积极利用宣传栏、宣传牌、标语横幅等有 效载体,宣传安全生产法律、法规和安全知识, 营造浓厚的安全文化氛围,引导从业人员自觉 遵守安全生产规章制度,自觉拒绝违章作业。(2)组织、鼓励从业人员积极参加安全生产培训 学习,提高全员的安全意识和应急处置能力。积极参与“安全生产月”活动,并组织本企 业开展“安全生产月”和“安康杯”竞赛活动。(4)积极开展民工学校活动。9、接受工会的监督。(1)明确工会权责的文件制定后上墙接受从业 人员的监督

26、。(2)为工会依法维护职工的合法权益创造必要 的条件。(3)对工会提出的关于安全生产的意见、建议认 真研究解决,制定措施,形成会议纪要。生产 安全 事故 报告 和应 急救 援1、制定安全生产事 故应急预案。(1)按照国家、省、市有关规定,结合企业自身 实际制定应急救援预案。(2)根据演练活动暴露出的问题和不足,每年修 订应急救援预案,以确保应急预案的时效性。2、结合单位实际, 组织开展演练。(1)每年至少组织一次演练。(2)建筑施工企业应当建立应急救援组织,配备 相应的应急救援器材和设备,并定期进行演练。自查自纠情况8、开展安全文化创建活动。各指标完成情况:(1 ) 完成(2)完成o(3)完成o(4)完成9、接受工会的监督。各指标完成情况:(1 ) 完成(2 ) 兄成o(3) 完成。(六)生产安全事故报告和应急救援1、制定生产安全事故应急预案。各指标完成情况:(1 ) 完成o(2 ) 完成o2、结合单位实际,组织开展演练。各指标完成情况:(1 ) 完成o(2)

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