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文档简介
1、教研组语文述职报告5篇祝你成功!教研组语文述职报告5篇 教研组语文述职报告 篇1 各位领导、各位同仁:大家好!在悄然间把握时光,在忙碌中追寻自我,在常态下努力探索,这是我对xx年年度工作的自我评价。一年来,我恪尽职守,尽心尽力做好本岗位工作。协助校长做好份内之事、学校的文书整理与收集、四期鲍小报的编辑出刊、校内外客人接待工作的局部联系安排、教研日的策划与引领等,我均会有序地组织,妥当地实施。在校办主任这似乎与你们关系不大的岗位上,我乐着,也忙着。我要在常态中彰显自我价值那就是我常问常思,我应该是一名服务者,服务是职能!一年来,在自我教育教学的实践中,我始终如一,坚持着,实践着,收获着。我认真参
2、加校、学区、市、省教改实践活动,内外兼收,并抽空阅读理论书籍,有效填充了自我专业知识,为更好的从教、执教丰厚自我底蕴。在探索轻松而又愉悦的教育人生路上,我痛并快乐着。一年来,我作为学区语文教研组长,全身心地投入工作,满腔热情地组织了6次专题研讨活动。我用我的心去探索着语文这门学科,努力触摸“语文教学”这片多姿多彩的天地。一年来,我在教育教学耕耘、开垦的路上,收获着自己的喜悦。先后获得瑞安市农村小学教学设计、优质课评比一等奖;xx年年度案例评比一等奖;温州市听课反思评比一等奖;瑞安市命题比赛一等奖老师们,我知道这一切的取得,背后有咱们全体老师对我的支持,有我们坚强的集体支撑。因而,我总时时怀着一
3、颗感恩的心!在我看不清自己不足之时,在我面对挫折与困难的时候,感谢你们有一颗理解与宽容的心!你们的支持,将陪伴我在常态下更好地追求与探索!谢谢各位!述职人:张20xx年6月 教研组语文述职报告 篇2 20xx年一飞而过,它飞过,而我倍觉沉重:上半年为中考拼搏,下半年为小班化教学模式而面壁苦思,为看起来很美丽的事物奔忙。时间飞过,留我在原地辗转反侧。上任伊始,忐忑不安中度过,随即转入高节奏的运转中, 九月二日即开杨修之死一课,校长坐镇指挥,让我们分别从课堂提问、学法指导、教材处理、教学过程等角度进行评课,形成电子文稿,并进行课后讨论,讲评共进步。同时,九月份还收集了教师信息汇总上报,收集语文教师
4、论文十一篇,“回家作业”的案例两篇,并在语文教研组长会议上做了“多彩的语文教研组”的发言。十月,配合学校的预调研活动,收集语文教师的教学亮点与困惑,形成某某中学语文教研组调研报告,向学校提出为语文老师空出周四下午时间进行有效地听课、评课、研讨的建议,多出去听课,取人之长,补己之短的建议,以及如何调和教师的目标指向与学生的需求不一致的问题。紧接着学习杜郎口,认识到我们无法改变统编教材,无法改变考试制度,也无法短时期内改变教师的素质,更不可能改变生源状况,剩下的就只有课堂教学方式了这是我们唯一能够改变的。十一月,非常感谢学校给我走近大师的机会,听了浙派名师的八节课,听课归来进行了汇报。深切感受到风
5、向变了,不再过度关注教师的表演,而是学生的学,切实提高学的效率。十二月,学校开展主题为“聚焦个体,指导学法”教学研讨课,为了更好的展示我们的思考,我们的探索,本次开课教师大胆探索,勇于走不寻常路,结果虽然有遗憾,但我们终究迈出了大大的一步。这次教学活动带给我们思考,如何将指导学法落到实处,如何在小班化教学的背景下做到更深入的合作探究,聚焦个体的同时如何关注全体等等。进而开始探索小班化教学模式,综合大家的建议形成“任务实践式”某某中学语文课堂教学模式。平安夜,我们走进宁波慈城中学取经,归来后讨论完善小班化教学模式。一月,开展小班化教学模式的示范展示课,三位备课组长纷纷上阵,此次活动得到了王老师的
6、充分肯定:老师的指责少了,鼓励多了;学法指导多了,灌输少了;笑声多了,烦躁少了。回顾一学期,真快啊。除了上述工作,我还配合政教处、团委完成各种征文的评选活动,并听课三十几节。零零碎碎的常务工作不再一一赘述。在此,非常感谢语文组那些勤勤恳恳默默耕耘的兄弟姐妹。谢谢! 教研组语文述职报告 篇3 昨天被通知,我要代表六年级语文组做述职报告。我是个健忘的人,也就只能从最近的事想起。那就是期末考试,我们六年级四个班的语文整整齐齐地站在了沁园六年级语文成绩排行榜的前四位,四个班的英语也和语文一样把沁园六年级英语成绩的前四名垄断,数学成绩也斐然。我没有超然到“只问耕耘,不问收获”,也没有功利到“只问收获,不
7、问耕耘”。收获在提醒我回想我们这个团队半年来的耕耘一、真诚建立和谐团队我们这个团队是清一色的女性,女性感情更细腻,最容易被细节感动,当然前提是真诚。记不清开学多长时间后,我们的办公室成了一个安全祥和的地方,大家的心都不再设防了。如果真如王姐和霜霜、海丽说的,因为我这个胡同里赶猪直来直去的性格带动了大家,使大家在办公室里都成了竹筒里倒豆的人,我会很自豪的。“人”字的结构就是互相支撑,因此,同事之间的真诚不仅仅表现在不设防,更多时候表现在互相帮助与支持。王素霞老师的弟弟四个月前遭遇车祸,至今昏迷不醒,王老师担心弟弟,心疼八十多岁的父母,为巨额的医疗费发愁,承受的精神和工作压力谁都知道有多大。但当我
8、们主动提出替她代课时,她说:“你们的工作都够重了,还带着孩子,我这又不是三天两天的事,不能麻烦你们。”做为老大姐,她这么体谅我们,我们也总是尽量替她分担一些工作上的事。分给王老师整理的教案,霜霜默默整理、打印完了;下水文,海丽不声不响送到了王老师的桌上了;该王老师上交的各种材料总有人帮她,甚至替她做好上交除了替王老师做一些力所能及的小事,大家也都替王老师牵挂着她的亲人,不时有人关心地问她兄弟的病情。好言一句三冬暖,大家的关切、宽慰,至少能给王老师一些精神上的安慰。霜霜和我的孩子都在上学前班,大家总是谁有空谁照顾孩子。当我从教室走出来,看见海丽一边提着水壶,一边像照顾自己的孩子一样照顾两个孩子走
9、下楼梯时,我觉得我们已经不仅仅是同事了;当我帮霜霜的孩子把书包背好,把帽子戴好,送他走出办公室时,我没觉得这是我份外的事;当我送走我的学生,匆忙赶去接孩子时,看见淑娇一手提着她儿子的书包,一手提着我儿子的书包走过来时,我知道我们这个办公室连同英语组的四个人都是朋友。(声明一下:本来我们一直都认为我们办公室是一个整体,一个团队,可学校是让年级组长述职,我就不得不忍痛割爱,不说英语组的四个人。)友谊的最高境界是知音,当我们当中的一个人为某一个学生的教育问题而头疼时,四个人在一起商量教育策略,并总能达成共识时,我们觉得我们是知音;当大家在一起说起一同看过的一部电视剧、一本书、甚至是各自经历的一件事时
10、,总能产生共同的看法,我们觉得我们是知音;当我谈起婚姻、爱情、人生时,我们总是有相似的价值观,我们觉得我们是知音真诚不仅在我们四个中流淌,它也浸润了英语组的四个姐妹,开学时,学校安排英语组和我们一个办公室,我们彼此都觉得业务上没瓜葛,呆在一个办公室会因为缺少共同语言而很没意思。可过了没多久,学校安排英语组搬到综合楼里,我们彼此却又舍不得了。我想这足以诠释我们建立在真诚基础上的和谐了。艳丽和永奇两位数学老师,平时学生有什么问题,我们总是及时联系,所有的班级管理,只要他们觉得不合适就会提出来,共同出主意想办法。英语就更不用说了,和玉洁这么可爱的一个姑娘在一起,我们爱都来不及,自然是呵护有加,有求必
11、应。我想,科学、体育、音乐、美术老师也感受到了我们的真诚和善解人意,无论什么课,只要他们要人,我们从没耽误过,哪怕正在上主课。前段时间,合唱队要参加比赛,几乎全天训练,队员几乎都是我们六年级的,我们时刻为这些合唱队的孩子亮着绿灯。体育队队员,几乎都是六年级学生,不少家长不愿意让孩子参加体育训练,班主任们都克服各种困难,想办法做家长的思想工作,那些学困生,大家也都想尽办法挤其它时间提高他们的学习成绩,并且没有一个人去体育老师那儿邀过功,大家都觉得待谁都应该真诚,都应该设身处地地为对方考虑,都应该互相补台。人,其实都很简单,人复杂就复杂在掩饰。我们四个人都不掩饰自己,因此我们在一起很简单,很轻松。
12、人性的光芒也毫无遮拦地温暖和照耀着彼此。学校今年着力于打造团队精神,我认为建立在真诚基石上的团队,经得起任何风雨的考验。二、真闯共同创新工作常言说,三个臭皮匠,顶个诸葛亮。何况我们这个组的四个人各有所长,王老师经验丰富,班级管理和语文基础教学都有独到之处;霜霜和海丽年轻,工作热情高,接受教育新观念快,善于创新;霜霜在来咱们学校前是一名优秀的初中语文教师,带初三毕业班都出类拔萃,在语文教学方面自然站的高看的远;海丽之前是初中的英语教师,她把英语教学的成功经验与语文教学完美地结合在一起,让人耳目一新;还有我这个从不愿循规蹈矩的人。四个人就结成了一个优势互补的团队。这学期学校的活动挺多,我们组是学校
13、人数最少的组,只有可怜的四个人,尽管这样,每一次活动我们都做了认真充分的准备。就拿舞蹈比赛来说,我们都很想跳得像杨丽萍一样,可心有余而力不足,再加上王老师弟弟重伤在身,我们舍不得为了一点荣誉去勉强一个身心都快要崩溃的大姐。经过反复研究,我们达成共识,决定跳健美操,就算获不了奖,也可以作为我们办公室的一项健身娱乐活动。为此我们不仅在两个星期里,每天放学后都练到天黑,还在星期天来学校训练了一整天,海丽说:“咱真知道了,台上一分钟,台下十年功了。”开始,海丽和霜霜从没跳过舞,很不自信,我和王老师还有英语组的朋友们都使劲鼓励。后来,跳得像个样了,霜霜和海丽都说:“没想到,咱也有舞蹈细胞!”这次活动虽然
14、我们什么奖也没得到,但霜霜和海丽又多了一种自信,我觉得自己又年轻了,这比得什么奖都让人幸福!况且现在我们还时不时地在办公室跳跳,又暖和又健身,这套健美操在我们办公室实现了可持续发展。当然,创新精神体现最多的还是在教学中。课堂教学是教育的主阵地,为了提高孩子的课堂学习兴趣和课堂学习效率,我们四个人几乎每课都要对对脑子,有人有新的想法,都拿出来与大家切磋、分享。这样经过切磋出的精品课例不胜枚举。为了创新地开展大阅读教学,又要克服教室没有书柜的困难,我们四个人绞尽脑汁地在一块儿商量一次又一次。最终决定,为学生提供参考书目,让学生自主购书,自主阅读,自主批注,并做好和家长的沟通工作,提倡和孩子共读一本
15、书。教师每周收上来检查,检查阅读量,检查批注质量。后来,为帮助孩子们提高阅读兴趣,掌握阅读方法,我们陆续又想出了很多行之有效的好方法,比如,让孩子们背、讲或表演自己读的书中自己认为最精彩的部分;老师在课堂上读好的批注;读书展览,让大家在比较中向优秀学习、看齐;结合摘抄,每周在自己读过的内容中挑选精彩的段落抄在摘抄本上并背会;不定时地举办向同学推荐好书的活动等等。一学期下来,部分学生能读两本到三本名著,并且大部分同学的批注都让老师感受到,他们的阅读理解能力有了很大的提高。实现了“得法于课内,得宜于课外”。这次期末考试能取得好成绩,其中孩子们阅读题普遍完成的好是一个重要原因。 教研组语文述职报告
16、篇4 各位领导、各位同仁:大家好!在悄然间把握时光,在忙碌中追寻自我,在常态下努力探索,这是我对xx年年度工作的自我评价,语文教研组长的述职报告范文。一年来,我恪尽职守,尽心尽力做好本岗位工作。协助校长做好份内之事、学校的文书整理与收集、四期鲍小报的编辑出刊、校内外客人接待工作的局部联系安排、教研日的策划与引领等,我均会有序地组织,妥当地实施。在校办主任这似乎与你们关系不大的岗位上,我乐着,也忙着。我要在常态中彰显自我价值"语文教学"这片多姿多彩的天地,述职报告语文教研组长的述职报告范文。一年来,我在教育教学耕耘、开垦的路上,收获着自己的喜悦。先后获得瑞安市农村小学教学设计
17、、优质课评比一等奖;xx年年度案例评比一等奖;温州市听课反思评比一等奖;瑞安市命题比赛一等奖老师们,我知道这一切的取得,背后有咱们全体老师对我的支持,有我们坚强的集体支撑。因而,我总时时怀着一颗感恩的心!在我看不清自己不足之时,在我面对挫折与困难的时候,感谢你们有一颗理解与宽容的心!你们的支持,将陪伴我在常态下更好地追求与探索! 教研组语文述职报告 篇5 三年前,我因在小学的办学理念之先进,教研氛围之浓郁,毅然来到陶邓二中应聘任教,转眼间已有三个年头了。过去的这三年,我觉得无论对于学校,还是个体都具有里程碑意义。经过三年的孕育,首届初中毕业生以市第一名的好成绩赢得了开门红,学校为此得到了社会各
18、界的认可。就个人而言,作为首次辉煌的参与者和见证人,我深感自豪。回顾三年走过的路程,只感到自己走得艰辛而又沉稳,平凡而又实在。当初来到这个学校,校领导让我负责教导处工作,上一个班语文,并兼任语文教研组长。当时学校还有同一条线的7位教研组长。面对这种全新的管理模式和陌生的初中教学,我深感自己肩上的担子,只觉得压力很大,同时我也清醒地认识到这么重的担子,仅靠我个人是挑不起来的,必须靠大家。所以,一开始我对自己的定位是要有敏锐的眼光,广阔的视野,虚怀若谷的胸怀,博采众长为我所有的情怀,组织学校的教学管理,努力形成良好的管理态势。为了达到这个目标,我是着重从以下几个方面努力的:一、努力成为优秀教师。当
19、时陶邓二中需要管理者,但更需要优秀师资。更何况应聘来校任教的老师都很优秀,要想在起初的磨合期被同行认可、学生接纳、家长信任、领导放心,首先必须加强自身的师德修养,提升业务素质,因此,三年来我始终要求自己做到以下几点:1、完善师德。“德高为师,身正为范”,为人师表,以德为首。在工作中,我告诫自己,首先要“有心理容量”,要耐得住寂寞,受得住挫折,能合理排解自身的消极情绪,从而始终将思考的欢乐和收获的喜悦送给学生,全身心地扑在教育事业上。其次要爱学生,“没有爱就没有教育”,我能以一颗博爱之心平等地对待每一位学生,绝不以家庭出身分高低,以智力好坏定亲疏,以成绩好坏分优劣,刚刚毕业的67班在年级里以调皮
20、学生聚集而出名,我教他们三年,能包容他们的无知,宽容他们的过错,甚至还能忍让有些学生的“挑衅”,对班上的单亲学生还特别给予关爱,我以自己的真诚无私赢得了每一位学生的热爱和尊敬。再者,能与周围人建立良好的人际关系,在教学活动中能较好地与老师、学生、家长合作,与人相处真诚热情,我始终坚信:一个伸手可以拥抱整个世界,敞开胸怀能够容纳整个宇宙的人,一定会得到别人的尊重和接纳。三年来,我的年度考核均为“优秀”。2、虚心学习。实践证明,优秀教师的成才之路是用书籍筑起来的。在工作中我努力拓宽学习渠道,积极参加校内外的各种业务培训,走近学者,与同行研讨,和学生交流,以他人之长补己之短,把学习当作自己的工作,乃
21、至生命不可或缺的部分。在这三年中,我参加了广西师大语文本科函授学习,并圆满也拿到了毕业证书,还在业余学习中做了几万字的读书笔记。3、锤炼业务。作为中学部语文学科主任和湖塘片语文中心组长,我能主动带领教师与时俱进,大胆地进行教改探索,积极开展教学研究活动。在教学中引导教师主动用先进的教学理论指导自己的实践活动,突破固有的思维模式,从每个教学环节入手,大胆进行改革创新。在语文新大纲颁布之初,我就带领大家认真学习“新大纲”,并对照“旧大纲”作好教学上的取舍,并在学校里成功地组织了观摩课活动,在会上我作了新大纲背景下语文教学的走势讲座,得到了教研员和与会老师的好评。在语文课程标准颁布之初,我又带领大家
22、研究“新课标”,以转变学习方式为抓手,在语文课堂教学中渗透新理念,自己主动开设公开课,探索“研究性学习”的新课型,还多次被邀请到兄弟学校指导教学,今年9月,受区教研室的邀请,为八年级语文教师作“新教材解读”。4、注重研究。高素质的教师应该具有强烈的科研意识。对于“研究”,我自身的定位不高,我不奢望自身能在教育教学理论方面有所突破,只想促进教育观念的更新和教育教学行为的改善,因此,在实践中我能有意识地繁衍教学经验的同时渗透理性思考,总结中有所发现。另外,还写了一些随笔和感想未投稿或参赛,只是用来自娱自乐。5、指导青年教师。教育是朝阳事业,青年教师是教育的未来。在工作中,我也十分关心青年教师的成长
23、,总是热心引导他们过好教学关、课标关、教材关,对教学上有个性的老师,总能千方百计为他们搭建展示个体精彩的舞台。二、努力成为勤勉的管理者。早在20xx年,面对着中学语文教学管理一肩挑的重担,我就牢固树立了三种意识:1、合作意识。中层干部的责任说通俗点就是“上情下达,下情上晓”,起桥梁沟通作用。而初来陶邓二中,所面临的是由新同事、新领导、新学生构成的全新的工作环境,更何况这“新校”的上空还是“群星璀璨”的呢,再加上学校先进的办学理念“创造适合学生发展的教育,创造适合教师发展的管理”。面对这样的挑战,当时我的选择是:靠正确认识自我、求真务实的科学态度,靠顾全大局、融合群体的豁达胸怀,多学他人长处,择善而从,才能将精彩的个体组织起来,在管理中形成合力。所幸运的是当时得到
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