个人总结缺点和不足个人缺点和不足写

1、个人总结缺点和缺乏个人缺点和缺乏写 个人总结缺点与缺乏个人缺点与缺乏怎么写 个人总结缺点与缺乏个人缺点与缺乏怎么写 个人总结缺点与缺乏个人缺点参考得在存中作工人个、一 一篇?缺乏: 、存在懒惰思想,心浮气躁，不善开动脑筋 2,执行公司安排照抄照搬，不会举一反三 3、汇报,处理问题，未能做到举一反三得解决问题,有时未能从根本上解决问题；、 差小开,神走是就老,真认不作工? 5,工作上有拖拉现象，有时候以思考不周为由导致局部事情实施与执行时间推后与延迟 ,工作形式化,太过于片面.有时只就是为了应付而准备、7 ?工作上自我满足，缺乏开拓与主动精神，创新缺乏；处理问题有时考虑得还不够周到,想得多，行动

2、中实践得少，8 从惯习总中作工?害处着想，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓得勇气与魄力。 9,不爱沟通,遇到问题很少主动去与同事或领导沟通、01 劲冲?有余,坚持缺乏， 11,对公司得规章制度没有严格遵守,放松了对自己得要求与标准。问想，练干够不事处，切心事办，务任得办交导领于对、1 二篇?题不够全面，不够深刻,虽然能根本完成上级交办得任务，但在工作中面对困难面对压力也感到力不从心，缺乏工作动力；、2 处时有?理问题思路不够清晰,使得开展工作起来比拟被动；工作开展中也缺 少积极开拓创新,协调能力有待加强；、3 问对面,验经作工乏缺?题过于急躁,一心想干点事情，做点成绩,但缺少全盘筹划，工作

3、不够谨慎周密,工作得方式方法也有待领导同事得进一步指导改良。 ?4、业务学习方面：学习劲头不够足.自己习惯用什么学什么,今天学点这、明天学点那,结果什么都懂点，什么也不精,学到得知识不系统、不透彻。对学习得重要性与自觉性落实不到行动上。对学一行、精一行得恒心与毅力不够。、 ，极积、动主够不作工待对：面方作工?只满足于完成领导交给得任务,在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导得指示，说一步走一步。缺乏一种敬业精神，认为自己已有得一些业务知识可以适应目前得工作了,虽然感到有潜在得压力与紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登得勇气与刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒得学习精神与态度。、6 工：面方

4、风作作工?作作风不够扎实。工作时间久了,没有新鲜事物出现,会有一种厌倦得情绪产生，对待工作有时抱有应付了事得态度，没有做到脚踏实地.做事情只安于外表，处理方法比拟简单，有没有创新精神,有时除了自己必需完成得以外,可以不做得就不做,省得惹祸上身。有时还会把工作作为负担,却没有注意到工作方法得完善会给自己得工作带来动力。 、执行能力方面：对所做工作得执行能力存在欠缺，特别就是在工作中遇到繁琐、复杂得事情,抱有能拖就拖得心态,今天不行，就等明天再说,对问题采取逃避得方法,不就是自己力求寻找对策，而就是等待方法自己出现。 8、自身得专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。虽然通过学习与工作经验得积累，

5、在业务水平上有了一定得提高，但业务水平与工作经验与其它老同志比还就是比拟低.在日常工作中偏重于日常生产工作,也无视了自身思想素质得提高,工作中争强领先得意识不强.、9 浮心时有，神精动主与拓开乏缺，化常正于足满上作工?气躁，急于求成平稳有余,创新缺乏；处理问题有时考虑得还不够周到,心中想得多,行动中实践得少。工作中总习惯从害处着想，缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓得勇气与魄力.另外，政策理论水平不够高。虽然平时也比拟注重学习，但学习得内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研得不深、不透.有时候也放松了对自己得要求与标准。 0、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身出发，对公司及车间作出得

6、一些得重大决策理解不透,尽管也按领导要求完成了要做得工作,心理上还就是有一些其她得想法。在工作中还存在瞧到、听到、想到但还没做到得情况，还需要进一步增强事业心与责任感。蝙血吸洲非“个一有,”谋大乱,忍不小“够不量度、1 三篇?蝠与野驴得故事”，其实蝙蝠吸得血很少得一点点，远远不至于让它死去，但就是因为它暴怒得习性活活得把自己折磨死了，在很短得时间就完蛋了，所以要能容忍别人得犯错.与别人很好得沟通,自己也不折磨自己，保持平常得心理。 2、思想与行为上太懒惰明明下定决心要奋斗啦,学习啦，可结果又就是懒洋洋得玩着电脑。思想上得懒惰，它大大降低了自己得执行 力，执行力直接影响执行结果得下降,甚至让一场费时费力得精心筹划化为零! 3、自私，不顾及别人得感受说实话,这一点自己在心理上就是怎么也不愿接受得，也就是最不愿意成认得一条，发现自己错了,还错得很彻底:自己本意就是为别人着想,竟让我自己执行成了逼迫别人去做什么得行为。 4、马虎不够细心做事情老就是丢三落四,忘记重要得东西,结果浪费了好多时间，让人家产生误会.“亡羊补牢,为时未晚”只就是在无法得时候,才无奈得使用得词,在这里也只能“无奈”得使用了，但愿“亡羊补牢，为时未晚"吧。、5 ,成求于急重稳够不，动冲好?往往就是欲速那么不达。以前做事总就是急得要命,不要命得去做，结果时常欲速不达,同时失去了信心,导致疑心自己得能力,