公司安全生产目标实施情况检查记录表_第1页
公司安全生产目标实施情况检查记录表_第2页
公司安全生产目标实施情况检查记录表_第3页
公司安全生产目标实施情况检查记录表_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、公司安全生产目标实施情况检查记录表监测 部门安全生产部监测部门 负责人曹永明监测时间监测记录人监测组成员签字被考核部门负责人项要素监测标准执行情况不符合项建立健全安全生产责任制细则。安全生建立符合单位特点的各项安全生产管理制度细则。产保证制定各工种、工序安全技术操作规程。体系建立健全安全生产管理组织机构及目标管理保证体系。各单位领导、义务安全员、员工履行安全工作职责。制定安全管理目标、工作计划、并层层分解。建立完善目标考核制度,并实施考核。管理活建立健全填写安全管理综合考评记录、台账、会议记录,安全资料完整齐全。开展日常安全检查,有整改、奖惩记录。抢修、维修、动火、高空作业等高危岗位作业管理制

2、度细则。危险、重大项目组织设计应编制安全保障措施并审批。危险性较大的项目,应单独编制专项安全作业方案。安全技应对危险源进行辨识、评价,对危险源进行控制策划、建档。术管理全面贯彻执行安全规程规定。建立特殊、重大、危 险项目安全技术层层交底制度, 履行签字手续及保存书 面记录。建立安全教育培训制度细则。按要求制定年度安全培训计划并实施。必须对转岗、新入职从业人员进行三级安全教育及培安全教训。育培训各级安全教育及培训应编制有具体内容的教材。从业人员必须熟悉本工种安全技术操作规程和有关安 全规定。人员考核与持证情况费用及保险安全事故处理安全标志应急救援新任职的班组长以上各级管理人员,安全任职资格培训考

3、试必须合格。安全管理人员、特种作业人员必须持证上岗。全体员工必须经过年度培训考核合格。建立安全生产费用使用计划、使用记录。应为从业人员办理工伤保险。安全生产事故必须按规定报告和处理。建立安全生产事故档案。应具有生产现场安全标志布置平面图并按图布置标志。根据生产实际编制有针对性和可操作性的应急救援预案并落实人员、器材、设备,定期组织演练。厂区、办安全宣传气氛浓厚,各种警示牌、安全防护按要求设置。办公区,生活区食堂、宿舍、浴室、卫生间等安全环境 整洁等符合要求。公、生活场所15厂区现场内按要求设置排水,防水地面硬化、围挡绿化 等各种措施。临时用电10分的防火、防水、防雷、防潮、防小动物和绝缘措施。

4、厂区干扰路段必须设立限速警示标志。厂区内禁止骑 车。各类井盖及设施、高大建筑物的避雷措施设置齐全完好 有效。防火防爆区域编制临时用电方案,并经主管副厂长、设 备、安全部审批。临时用电做到:一机一闸一触保;变、配电室应有可靠临时线敷设符合要求,严禁私拉乱接,接线头部位必须 与导电体隔离;室外配电箱完好、有防雷雨措施。还要抓住"装、拆、检、修"四个环节,重点检查。库房安全防火库房应有相关管理制度,管理人员对危险物品发放、领用、退库签批手续完整,库房有良好的防雷、消防、防15分盗、报警设施。安全防火管理工作达到有关安全防火规定要求。特种设各类特种设备运行正常, 安全装置齐全灵敏有

5、效, 运行备机械记录必须完整。安全20分各种车辆、起重机械、锅炉、气瓶、空压机、放射源设 备等,必须经法定检验检测机构检验合格后方可使用。 大型支架、脚手架须经专项验收并经主管领导签字确 认。电器设备必须接地, 漏电保护措施;非防水电器设 备设置防护罩齐全可靠。起重作业、吊装作业应有专人指挥,并佩戴明显标志、持证上岗,作业时机械下方严禁人员进入。做到“十不吊”各类特种机械设备安全装置齐全有效,使用与操作应符 合规定,操驾人员应有上岗证或特种作业证。外租机械设备应有“机械设备使用安全协议书”。应有机械设备设置停放平面图。现场作业及消 防安全40分生产场所每位作业人员正确佩戴安全帽及防护用品。变配电室、仓库、食堂、宿舍等重点防火部位要落实责 任人,要有可靠的安全保障措施,消防器材按要求配备、 放置并保持完好状态,属地管理。安全防护栏杆、安全通道、安全防护装置、消防设施器材、警示标志保持齐全完好有效。现场作业应符合有关安全技术规程要求,安全规程抽考应合格。动火、检维修、抢修、高空等临时性作业应有安全防护 措施,并履行相关审批手续。2危险要害部位应设立警示及警戒标志;各工序生产安全措施及安全防护按要求设置。岗位责任区内无烟蒂, 文明整洁。工作后,应做到“工 完料净场地清”。生产设备设施装置等,应符合国家选煤厂安全规程 规定要求。生产作业车辆按生产要求和车辆安全操作规程要求进

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论