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文档简介
1、芦山县大川中心校2012-2013下期学校工作计划2013年3月大川中心校2012-2013学年下期学校工作计划一、基本情况我校有教师51人,门卫1人,保安2人,代课教师1人,共计55人教职工。其中,小学高级教师19人,中学一级教师8人(其 中1人借调职中);小学一级教师5人,中学二级教师4人(含特 岗教师2人,) ;小学二级教师7人,未评级8人;中心校有教师44人,和平有5人。我校有学生562人(含学前班12人),学生的成绩总体上中等偏 上,略居前列。上期的成绩中初二的成绩不好,语数外都在末尾、初 一和初三的成绩名列全县第五名, 小学总体排名第5名,与上年相比 略有下降。二、指导思想: 坚持
2、以邓小平理论和 “三个代表” 重要思想和党的十八大精神为 指导, 以市县教育工作会议精神为依据,以学校的发展为基础,以“课 改”为契机,以“以人为本、因材施教、个个发展、人人成功”为宗 旨,牢固树立和践行科学发展观,依法治校,依法执教,以德立校, 规范管理,提高效率,降低成本,办政府放心、人民满意、学生喜欢 的学校。三、学校的办学理念: 办学理念:以人为本,因材施教,个个发展,人人成功。 我们的校风:团结,守纪,勤奋,活泼。 共青团团风:团结,诚信,乐学,健体。 少先队队风:诚实,勇敢,团结,活泼。 我们的班风:好学上进。友爱守纪。我们的教育理念:崇尚科学、弘扬人文、发展个性。 我们的座右铭:
3、自信、谦逊、好学。我们的实践:把微笑带进课堂, 把激情融入教育, 关爱每个学生, 不言弃,不抛弃、不放弃一个学生。我们的承诺:圆孩子一个欢乐学习的梦。 我们的目标:为每一个学生走向成功奠定扎实、宽厚的基础。四、奋斗目标:(一)毕业班1、初中力争毕业班力争保五争四,25%能考上高中。2、小学力争一次性合格率达90%,综合分能达县水平。(二)非毕业班 所有统考科目力争在原有的基础上有一定的进步, 达到县水平的 班级力争保持。 加大对和平村小新教师的指导, 努力促进新教师的快 速成长,逐步提高教育教学成绩。五、学校办学总目标: 以“后课改”为抓手,聚焦课堂,减负增效,发展个性,使学生 获得智慧与道德
4、的成长。 以文化浸润、 精神育人为突破口,营造健康、 阳光、和谐的学校文化,发展内涵。结合今年的作风建设年,加强师 德师风建设, 从学校领导班子到教师队伍都要加强学习, 进一步查找 问题,改进方法,端正教育态度,努力做好各自的本职工作,切实转 变作风,密切联系群众,把群众的利益放在第一位,尽力为群众办好 事、办实事,努力提高办学质量和教育水平。 想方设法用好绩效工资, 调动教师工作的积极性和敬业精神,促进大川教育教学质量的提高。 加强学校关心下一代工作的开展,发挥老教师的余热, 关心青年教师 的成长,建设好乡村学校少年宫,拓展学校课堂外延,丰富学生的课 余生活。搞好校园文化建设,努力打造民心工
5、程,办人民满意的优质 学校。五、具体做法(一)领导班子建设1、加强学习,提高管理能力。结合作风建设活动, 进一步完善和健全管理人员学习制度, 组织 管理人员参加上级组织的各类培训, 使他们不断学到新知识、 新经验, 提高理论水平,提升管理能力。2、完善制度,形成整体效应。进一步完善校长负责制,党支部监督制,工会民主参与制,实行 校务公开。规范管理,提倡“职责上分,思想上合;工作上分,目标 上合;机构上分,关系上合”的工作原则,形成领导班子集体的整体 效应,提高管理实效。3、人品培养,共创美好校景。加强管理人员的人文建设, 形成积极向上的班子队伍。 优化资源, 提升内涵,以“人品”的培养为载体,
6、共创美好大川中心校。4、加快学校文化建设,加快少年宫的建设,努力开展丰富多彩 的课外活动,让学校成为学生学习的乐园,成为学生成长的摇篮。5、集全体教师的智慧,采取民主集中制的原则,合理完善教师 绩效工资方案,提高教师工作的积极性。6、加强教师的师德师风建设,努力营造良好的教育氛围。(二)教师队伍建设1、围绕人品教育展开课题研究,全员参与,在塑造学生人品的 同时发展自己的人品。2、深入自主学习各类理论知识, 专升本学习人数达到20%以上, 教师在学习中能不断实践、反思,逐步促进专业化发展。3、重视、加强骨干教师的培养,在校内起到辐射、带教的作用。 派骨干教师外出学习,聆听名师、专家讲座,回校后开
7、设讲座,传授 专家、名师的新观念,不断开拓教师的教育思维空间和教育理论视野, 提高教师的专业发展。(三)德育工作:1、建立、健全各项培训、评比、考核制度,建立德育工作网络,完善德育工作机制2、落实行规六字要求,从自然到规范,努力做到90%以上学生 初步养成良好行规。(行规:说、读、写、站、坐、走)3、通过各项主题活动、运动会的开展,培养学生团队精神。4、抓好城乡环境综合整治工作,各班充分挖掘素材对学生进行 城乡环境综合治理教育,教育学生热爱学校,热爱大川,共同维护大 川的环境面貌,创造干净、舒适、明亮的文化校园。5、构建学校、家庭、社会三位一体的综合网络,发挥家委会、 社会德育基地的作用,拓展
8、教育功能。(四)教学工作:1、加强校本教研,使新课改的理念向实践行动转化构建发展的 平台,展示自己的特色。2、继续加强教学流程管理,使教师备课、上课、辅导等工作更 趋于规范。3、重视现代化教育教学技术的运用, 推进信息技术与课程整合。4、以“人品教育”为抓手,进一步强化教学管理,减负增效。5、重视学习态度、学习习惯、学习方法的形成和培养,尽量减 少课外作业, 切实减轻学生过重的课业负担, 为学生健康成长创造良 好环境。6、充实丰富拓展型课程,保证学生能力的发展,体现课程设置 的差异性。7、提高师生收集、获取、处理及创造教育教学资源的能力,形成一支45周岁以下为主体的、能熟练运用现代教育教学技术
9、与课程 整合的教师队伍,促使教学工作达到优质高效的目标。(五)科研工作:1、开展自身机构建设, 制订科研工作计划、 科研工作网络流程、 科研工作奖励评估制度、 课题申报及管理的规章制度, 教师科研档案 的管理制度,构建具有特色的学校科研工作机制。2、开展“如何改变教学方法,实现教学质量高,学生负担轻” 课题的理论与实践研究,经过教育调研、分析研究,及时向学校领导 反馈信息, 以此引领学校的各项教育改革工作, 并形成研究的初步成 果。3、开展校内教育科研的系列讲座,系统介绍教育科研的一般方 法,提高教师科研理论水平和实践能力, 建设一支科研骨干教师队伍。4、努力聘请专家教授来校进行专题讲座,介绍
10、教育教学的最新 信息和发展动态, 促进教师自觉地运用教育科研的手段指导教育教学 实践。(六)学校文化建设:1、组织落实,成立以教师、学生、家长、社区各方人士参加学 校文化建设领导小组,制定规章制度。为教师提供学习资源,确定学 习原则,规定学习时间,保证内容落实。2、认真创造教育氛围,让墙壁说话,让环境育人,端正思想与 行为,把微笑带进课堂,把激情融入教育成为大家的共识。3、努力营造宽松愉悦正气的办公室文化、班级文化、教研组文 化,初步构筑人文氛围,培养健全人格。4、用“如何改变教学方法,实现教学质量高,学生负担轻”的 课题整合各学科、各领域、 各条块的工作,使每个大川中心校人懂得 教育以人为本
11、,学校为学生而在。5、搞好信息技术建设,依托信息技术设施,为处理、交流各种 学习信息构建宽广流畅的沟通平台,为创设学习型组织提供有力保 障。6、人际关系和谐,在尊重、理解、宽容、大气的大氛围中,使 每个教书育人的人品得以提升,使校园成为阳光、健康、和谐的大家 庭。(七)安全工作1、建章立制,确保安全。结合实际每年制定安全工作计划,建 立健全各项规章制度,不断总结和完善安全措施。2、根据不同时期,不同季节,做好一切安全预案,做到有的放 矢,各预案涉及的安全人员,人人明确工作职责、目标、任务。在灾 难面前有理、有序、有效的组织救援和抢救工作。3、认真搞好预案演练,确保预案能够顺利实施,力求预案有效
12、 性。4、认真上好安全课, 保质保量完成上级领导和学校交给的任务。5、认真按照(芦教办)【2009】139号文件精神,做好档案的 搜集的整理工作,确保规范有效的做好一切安全工作。5、做好维稳工作,要想尽办法,确保一方平安,严防群体上访 和越级上访。6、认真搞好无毒校园的创建工作,让学校远离毒品,让学生远 离毒品。六、灾后重建工作一是按照县委常委和教育局的要求, 认真按照工程管理的相关规 定管好教师周转房工程,确保质量过关。二是做好校舍的维护和管理工作, 认真按照上级要求, 教育好学 生爱护学校, 爱护公共设备设施, 确保校舍不被学生或其他社会人员 任意破坏。附:行事历芦山县大川中心校2013年
13、3月大川中心校学校行事历二月份1、在开学前,检查、维修好学校教育教学设备设施,保证开学正常 顺利进行。责任人:尹大法、彭仲康2、参加上级会议,并召开全体教职工传达落实会议精神,部署新学 期工作。责任人:尹大法、季子鉴、高勇、贾孝雨、蒋银川3、2月25日报名,26日正常行课。责任人:尹大法、彭仲康4、教导处调整课程表,开齐课头,开足课时。责任人:季子鉴、高 勇。三月份1、参加上级会议,安排动员、部署作风建设活动。责任人:尹大法、 季子鉴、高勇。2、教学六认真检查。(此项工作贯穿全学期)责任人:季子鉴、高 勇。3、各教研组组织教研活动。责任人:季子鉴、高勇、贾孝雨。4、组织教师参加政治学习,重点是
14、作风建设内容和教学科研理论学 习,每周一学习一个内容。责任人:尹大法、彭仲康。5、派教师参加省上小学语文教师培训。责任人:高勇6、召开中小学毕业班教师会,中学在第二周,学校在第三周。了解 教学进度和复习打算,指导毕业班工作。责任人:尹大法、季子鉴、 高勇。7、各相关人员完成各自工作计划, 并按计划组织实施活动。 责任人: 各相关负责人。8、开展学生作业本的评比。责任人:季子鉴、高勇。9、制定阳光体育活动计划,并组织落实。责任人:黄慧杰。10、参加县级赛课,责任人:尹大法、高勇。一是校长赛课:时间3月20日之前,报课题,3月26日-27日参加赛课。二是数学“农村 青年教师课堂教学竞赛”,先参加校
15、级竞赛,在参加片级竞赛。11、做好校级科研课题的申报工作,并开展相应活动。责任人:贾 孝雨。12、做好安全检查,隐患排查、整改,每半月一次。责任人:尹大 法、彭仲康。13、以“文明礼貌月”为主题,各班办一期黑板报。责任人:各班 班主任。14、每个月15日完成城乡环境综合整治月报表、总结,每个月23日前完成“小手拉大手”活动简报。责任人:蒋银川。15、每个月按要求完成党建工作任务。责任人:彭仲康。16、修改、完善学校的办学章程。责任人:尹大法。17、继续修改、完善学校的出勤制度、绩效工资考核方案和教、教 师岗位设置方案。责任人:校务会成员。四月份1、继续进行教学六认真检查。责任人:季子鉴、高勇。
16、2、安排教师参加毕业班教研会和各级教研会。责任人:季子鉴、高 勇。3、继续开展教师教育教学理论学习和作风建设理论学习。责任人: 尹大法、彭仲康。4、落实开展创建 “语言文字规范化示范学校” 活动,收集相关资料。 责任人:季子鉴、高勇。5、组织毕业班实验操作考试和体育考试训练,完善阳光体育活动方 案。责任人:季子鉴、黄慧杰。6、做好课题研究工作。责任人:贾孝雨。7、做好中考保名工作。责任人:季子鉴。8、继续开展乡村少年宫活动。责任人:贾孝雨。9、继续开展教研活动。责任人:季子鉴、高勇、贾孝雨。10、继续开展德育活动, 开展告别陋习 走向文明 活动。责任人: 各班班主任。11、开展联校教研活动。责
17、任人:贾孝雨。12、以感恩教育、爱国主义教育为主题,办一期黑板报。责任人: 各班班主任。13、做好安全检查,隐患排查、整改,每半月一次。责任人:尹大 法、彭仲康。五月份1、搞好毕业班“三诊”考试,做好成绩分析,拟定补救措施。责任 人:季子鉴。2、继续开展教学六认真检查并进行月查通报。责任人:季子鉴、高 勇。3、开展教学案例评比,听课记录评比,读书笔记评比。责任人:季 子鉴、高勇。4、组织毕业班实验操作考试和体育考试。责任人:季子鉴。5、参加各级各类教研活动(教研室和学校组织的)。责任人:季子 鉴、高勇、贾孝雨。6、开展新老教师结对工作。责任人:季子鉴、高勇、贾孝雨。7、继续开展教学科研活动,搞
18、好阶段总结。责任人:贾孝雨。8、开展毕业班学生综合素质评价活动。责任人:毕业班班主任。9、继续开展少年宫活动。责任人:贾孝雨。10、各班开展生命在我手中教育活动,各班以“我爱劳动”为 主题办一期黑板报。责任人:各班班主任。11、继续进行作风建设活动的理论学习。责任人:尹大法、彭仲康。12、做好安全检查,隐患排查、整改,每半月一次。责任人:尹大 法、彭仲康。六月份1、认真组织好毕业班中考和小学毕业考试工作,责任人:尹大法、 彭仲康、季子鉴、高勇。2、初中部各班开展珍惜时间 把握青春活动。责任人:初中班主 任。3、开展学生作业本的评比、作业本批改评比。责任人:季子鉴、高 勇。4、继续开展教学“六认真”检查通报。责任人:季子鉴、高勇。5、搞好学年末成绩检测和学期总结。6、各相关人员做好作风建设活动的学习查找情况汇总,各教师书面 写出自查报告交校长审核,学校完成学校的自查报告交教育局审核。 责任人:尹大法、彭仲康。7、各教师认真完成一篇
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