2021年十一月份人力资源管理师三级考试最新考试题库(完整版)

1、2021年十一月份人力资源管理师三级考试最新考试题库(完整版) 2021年十一月份人力资源管理师三级考试最新考试题库(完整版) 1、关于优秀员工的执行力，世界500强企业提出了明确的要求，依据世界500强企业的要求，所谓执行力是指员工( )。 A绝不涉足企业规定之外的事物 B对要求之外的事物也要敢于突破 C像战士服从指令一样令行禁止 D把事情做成，做到他自己认为最好 2、公司预备聘请职业道德具有规范功能，其作用主要体现在对从业人员开展职业活动( ) A操作规程和道德底线上 B文明礼貌和职业着装上 C服务看法和职业用语上 D职业良心和开拓创新上 3、职业活动内在的道德准则是( )。 (A)民主、

2、审慎、法制 (B)忠诚、谨慎、人本 (c)忠诚、秩序、勤勉 (D)忠诚、审慎、勤勉 4、从业人员执行操作规程的步骤和要求是( )。 (A).操作规程、演练操作规程、坚持操作规程 (B)背诵操作规程、了解操作规程、坚持操作规程 (c).操作规程、改进操作规程、坚持操作规程 (D).操作规程、演练操作规程、创新操作规程 5、以下说法中，你认同哪一种观点？（） A现代.提倡人才流淌，爱岗敬业正逐步减弱它的价值 B爱岗与敬业在本质上具有统一性 C爱岗与敬业的本质上具有肯定的冲突 D受岗敬业与.提倡人才流淌并不冲突 6、公司预备聘请职业道德具有规范功能，其作用主要体现在对从业人员开展职业活动( ) A操

3、作规程和道德底线上 B文明礼貌和职业着装上 C服务看法和职业用语上 D职业良心和开拓创新上 7、关于敬业，正确的说法是( )。 (A)在职业规范中，敬业是对从业人员最根本的要求 (B)长期从事一项职业，必能产生感情进而促成敬业的局面 (c)是否敬业是很多有名企业选人用人的首要条件 (D)敬业的核心表现是文明礼貌 8、爱岗敬业的具体要求是（）。 A树立职业抱负 B强化职业责任 C提高职业技能 D抓住择业机遇 9、关于诚恳守信的说法，你认为正确的是（）。 A诚恳守信是市场经济法则 B诚恳守信是企业的无形资本 C诚恳守信是为人之本 D奉行诚恳守信的原则在市场经济中必定难以立足 10、从业人员执行操作

4、规程的步骤和要求是( )。 2021年十一月份人力资源管理师三级考试最新考试题库(完整版) (A).操作规程、演练操作规程、坚持操作规程 (B)背诵操作规程、了解操作规程、坚持操作规程 (c).操作规程、改进操作规程、坚持操作规程 (D).操作规程、演练操作规程、创新操作规程 11、你有让他人绝望吗？（） A从不 B较少 C较多 D总是 12、关于诚恳守信的说法，你认为正确的是（）。 A诚恳守信是市场经济法则 B诚恳守信是企业的无形资本 C诚恳守信是为人之本 D奉行诚恳守信的原则在市场经济中必定难以立足 13、职业道德的.作用表现在( )。 (A)有利于调整职业利益关系，维护.生产和生活秩序

5、(B)有助于提高人们的.道德水平，促进.良好风尚的形成 (c)有助于企业有效掌控员工的思想和行为(D)有助于完善人格，促进人的全面进展 14、下面关于勤劳节俭说法正确的是（）。 A消费可以拉动需求，促进经济进展，因此提倡节俭是不合时宜的 B勤劳节俭是物质匮乏时代的产物，不符合现代企业精神 C勤劳可以提高效率，节俭可以降低成本 D勤劳节俭有利于可持续进展 15、下列做法中，属于“比尔盖茨”关于10大优秀员工准则的是( ) A关注市场，对其他公司的产品抱有极大的爱好 B以传教士般热忱执着打动客户 C乐于思索，让客户更贴近产品 D关注公司的长期目标，把握自己努力的方向 16、关于职业化、正确的说法是( ) A职业化是一种以履行职业责任为根本要求的自律性工作看法 B职业化包含三个层次，其中居于核心地位的事职业化技能 C职业化在观念意识方面的根本要求是确立独立、创新的价值取向 D职业化在劳动欣赏提倡劳动作为谋生的人性需求 17、作为一名