




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、培训通知隧道管理站职工:为了提高职工应急管理知识,强化应急管理意识,提高政治素质,促进工作效益,保障工作安全的原则。隧道管理站深入开展应急管理的 学习,树立工作责任意识,2011年3月18日、25日在会议室,我站组 织员工进行了防汛抢险应急预案的培训、演练。请大家准时参加, 认真学习。山西省大同高速公路有限责任公司隧道管理站二0 一一年三月十日培训记录表训题 培主防汛抢险应急预案时间2011年3月18日地点二楼会议室主持人王红兵参加人员:李素琴、董 岱、乔利平、郭晓春、董佳佳、姚文波 赵武清、裴文杰、郝丽霞、赵彩霞、朱 坤、高培芳培 训 内 容1、模拟突发事件发生启动预案;2、按照预案的步署进
2、行演练。3、组织人员汛期对交通堵塞的影响,进行处置,并对可能发生人员伤亡进 行及时有效的紧急抢救。4、向相关负责抢救、抢修部门报告。高度重视隧道的排查工作,对管辖区域逐个检查,摸清情况,及时发现隐 患,立即采取有效措施进行防护。设立明显标志,消除隐患。监控人员和安全保卫人员要加大隧道巡查力度,随时掌握天气情况,详细了解 每天的天气预报,在雨季来临前,认真检查路基边坡及挖方路段的碎落台是否 有冲沟、散落堆积物等影响泄洪的杂物,要进行随时随地的修补、清除,发现 雨情后第一时间、第一地点迅速赶到各自所管辖范围,观察洞体、隧道路面泄 水孔、隧道内外路面、边沟有无漏水、淤塞现象,如有上述现象应及时疏通清
3、 理,保证排水通畅。巡查人员发现隧道外排水渠堵塞时引起水患,影响隧道内车辆正常 行驶安全,立即通知隧道管理站站长。站长负责分配工作,全体人员除 值班监控人员在监控室留守并监视水患情况外,其他人员全部出动,并 紧急启动防汛抢险应急预案,通过扬声器通知安全保卫人员关闭手动栏 杆,疏散隧道内的车辆,维护隧道外的停车秩序。监控人员立即通知路 政、交警、消防部门,说明发生水患事故的位置、水势的大小、进攻的 路线方向。负责人要第一时间紧急赶到事故现场,了解水患位置。并在第一时 间做出应对策略,并联系隧道安全保卫人员根据实际情况,加强协调, 做好沙袋、水泥、扫帚、警示标志牌等物资的调动工作,并合理分配。 组
4、织隧道抗洪抢险的专业队伍和群众队伍,充分发挥交通战备队伍和公 路应急保障队伍在防汛中的主力军作用,并做到技术人员、工具物料、 在短时间内运到现场,积极组织好抢险,清除隐患工作。为方便救援车辆及人员的通行,路政或相关人员打开洞内的卷帘门 派专人值守,疏散车辆,引导他们从最近的疏散口处到安全地点。现场 要及时划定警戒线,禁止无关人员进入现场,尽量减少前方战斗负担, 在排除水患时要加强巡查工作,防止再次发生,并做好善后相关工作。时间:2011年3月25日地点:隧道演练目的:加强职工对防汛抢险应急预案演练的熟练度,并在实施中发现预案中的不 足,并加以完善参加演练人员:站领导、养护工、监控员、办公室及后勤人员演练内容:1、模拟突发事件发生启动预案;2、按照预案的步署进行演练。3、组织人员汛期对交通堵塞的影响,进行处置,并对可能发生人员伤亡进行及时 有效的紧急抢救。4、向相关负责抢救、抢修部
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2030年专家点评:中国汽车调节气底盘行业发展环境及投资策略报告
- 烟台大学《器件及应用实验》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 2025至2031年中国电脑周边线材行业投资前景及策略咨询研究报告
- 如何科学合理制定学习计划
- 2025至2031年中国燃气供热设备行业投资前景及策略咨询研究报告
- 2025-2030少儿托管行业市场发展分析及发展前景与投资机会研究报告
- 圆柱体积教学设计及反思
- 2025-2030年中国1,1,2,3四氯丙烯行业市场发展形势展望及投资规划研究报告
- 幼儿园小班环境创设方案计划
- 秘书日常工作的合理安排计划
- 面点师招聘面试题与参考回答(某大型国企)
- 教育部《中小学德育工作指南》-德育工作指南
- 2024年江苏泰州市第四人民医院招聘高层次人才15人历年管理单位遴选500模拟题附带答案详解
- 标准离婚协议书格式样本模板
- 医疗纠纷预防与处理条例课件
- 建筑施工节前安全检查表
- 国家职业技术技能标准 4-01-06-01 电子商务师S 人社厅发202233号
- 周围性面瘫课件
- DB11T 856-2012 门牌、楼牌 设置规范
- 保安人员派遣合同范本
- 投资学-第一讲-教学内容(教案)
评论
0/150
提交评论