医院制度药剂科工作制度

1、药剂科工作制度严格按照上级关于药品集中招标采购的有关规定进行药品采购， 对于招标药品品种，一定按招标采购手册执行，进行网上采购，并签 订药品购销协议。未招标的药品品种，应仅限于临床急救、抗肿瘤、 血液制品等药品，并经卫生厅备案同意，不得超过总采购额的 5%。 具体办法：一、实行计划采购， 每月末前，根据专科特点及医疗科室临床需要和库存药品储备情况，提前订下月药品采购计划。二、采购计划的审批需经药事委员会研究商讨，报药剂科方可采购。三、采购的定额，要根据上月的药品实际消耗金额。四、超过采购定额的购置药品， 必须提供超定额采购报告书， 提交院长批准后采购。五、采购药品的商业网点，必须经主管业务院长

2、批准报请院里审 核，并按院里规定执行。六、一经采购入库的药品， 必须按采购入库规定手续办理， 赊欠药 品按随货同行办理入库，并报药品会计和财务科。如不按此规定 办理，财务科不纳入付款计划，并有权拒绝付款。七、每月 15-20 日为药品报销付款日期，必须截止本月 20 日前， 购入药品（包括赊药）办理入库手续，提报药品会计和财务科。药剂科主任工作职责1. 负责组织学习国家法律法规和医院规章制度，落实法律、规 章的遵守、执行情况，并进行监督检查。2. 负责制定药剂科的发展规划、工作目标、工作计划和质量控 制方案。组织实施，定期或不定期检查，总结和汇报。3. 负责组织学习行业规范，工作程序、操作规程

3、和服务规范， 落实遵守、执行情况，并进行监督检查。4. 负责药剂科质量管理工作。5. 负责药剂科人才培养，有计划培养和调整各类人员。6. 负责制定科内各类人员岗位职责，组织实施每年度人员考核 工作。7. 负责药剂科医德医风建设工作，注重精神文明和药学职业道 德建设，掌握人员的思想动态，业务能力和工作表现。8. 负责落实消防、治安、保密、和安全的有关规定。9. 协调药剂科与相关科室、医院行政机关的关系，协调有关工 作。10. 完成医院各级领导交给的指令性任务。11. 负责接受有关行政机关的监督检查，提供抽检药品，向相关 的检查人员报告药品的使用情况等需要说明的问题。药库管理人员工作职责直属上级：

4、药剂科主任 职责概述：负责药库管理工作。工作职责：1. 在科主任（副主任）领导下，负责仓库药品验收、保管、保 养和发放工作。2. 负责计划、预算。（1） 制定医院药品目录、采购药品品种、数量（写清规格） 经科主任审阅增减后，报请主管院长和药事委员会审查 批准后，复写二份，一份交采购员，一份留存。（2） 根据药品消耗情况和季节的需求，订出计划，一般最多 不超过三个月的用量，以便满足临床需要和药品周转。3. 验收入库。应认真验收入库，检查质量、包装、批准文号和 有效期，查核无误后方可入库并登记。4. 对变质、破损、数量不符等拒绝入库并登记（药名、厂家、 数量及处理情况） ，由采购员及时与供应部门联系退换或补 货。5. 药品验收入库后，及时通知使用单位，按时凭请领单发放药 品，并负责通知药价。6. 药品保管（ 1） 注意温度、通风、光线、有效期，防止过期失效、虫蛀、 霉变，变质药品一律不得出库。（2） 出入库药品及时下帐，做