职工思想动态调查问卷

1、你好！首先对你接下来的独立填写和友好合作表示衷心感谢！ 按照上海 xx 部的要求。为准确有效了解党员的心声，经研究，党支部将利用本调查表的方式对党委和xx 局党支xx 局党员诉求和心愿进行一次调查，调查结果将汇报松江局全体党员。现请你从下列每道备选答案中，选出一个或几个符合你个人情况的答案，并将答案标号填在题后的括号里，所列答案项如不适合你的情况，可在问题下的空白处填写其他适合情况。1、你的年龄是（）A.20-30 岁； B. 30-40 岁； C. 40-50岁； D. 50-60岁2、你的岗位是（）A. 处级领导干部；B. 科级领导干部;C. 科员 ;D 其他辅助岗位人员第一部分凝聚力1.

2、你认为松江局职工思想教育工作（）A.有所加强B. 有所削弱C. 没有开展2.你认为单位的发展能和个人同步吗？（）A.肯定能B.应该能C.别人能，我则不一定D.不太可能3.你与上级能融洽相处吗？（）A.能B.通常情况下可以C.凑合D.不能4.你与同事共事感到愉快吗？（）A.非常愉快B.一般C.有时愉快，有时不愉快D.经常不愉快.5.你认为你可能离开单位的原因是（）可多选A.长期分居B.薪酬太低C.工作氛围不好D.激励机制不够E. 没有住房，寻找配偶难第二部分工作1.你对公司组织机构设置满意吗？（）A. 满意B.基本满意C.不满意2. 你对机构设置不满意的原因是（）A.权力过于集中B.权限过度分散

3、C.部门职能重叠，职责不明D.部门间缺乏沟通E.用人不当，人浮于事3.如果你对单位人事任免不满意，其主要存在的问题是（）A.用人机制B.提名推荐的途径C.考核方式D.领导凭印象4.你的工作压力如何（）A.大B.一般C.没有压力5.你在工作上的压力主要来源于（）A.单位领导B.直接领导C.工作量太大D.自身能力6.你认为自己的能力是否得到了充分发挥（）A. 已尽我所能B.未能完全发挥C.没感觉D.没有施展的机会7.你最希望单位能提供什么机会（）A.晋升B.加薪C.外派学习D.其它8.你认为影响员工积极性的主要因（）A.工资收入B.劳保福利C.个人发展D.激励E.工作氛围F. 上下级关系9.你对工

4、作紧迫性的感受如何（）A. 很紧迫；B. 较紧迫C. 一般D.较轻松E.很轻松11.你的工作是否得到了领导及同事的认可（）A.非常认可B.较认可C.一般D.较不认可E.非常不认可12.你是否会因为现在的工作无法提升或环境等离职（）。A.是B.否C.不清楚13.如离职，你认为主要有哪些原因？（）可多选A.自我发展空间狭小；B.部门工作氛围差；C.升迁机会小；D.同事间合作意识差；E.组织凝聚力低；F.待遇太低；G.工作太忙无法照顾家庭；H.上班离居住地太远；I.想从事新的行业；J.公司内部人际信任度低；K.无法应付工作压力；L.对工作环境不满意；M.其它（请写出具体内容）：第四部分培训1.你对公司目前的培训机制感到（）A.满意B.基本满意C.不满意2.如果你对培训工作不满意，其主要原因是（）可多选A.形式单一B.内容没有吸引力C.与本人需求不对称D.组织不到位E.讲师水平太差F.理论与实际相脱节3.你希望的内部培训频率是（）A.每月一次B.每季度一次C.每半年一次D.每年一次4.你希望内部参加培训的时间是（）A.上班时间B.班后时间C.业余时间5.你认为目前最需要培训的是()A.技能提升B.复合工种培训C.专业知识的培训第五部分合理化建议：1.你对公司经营、发展有何建议？2.你对