


下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、内树信心,外塑形象,我为企业做贡献亲爱的领导和同事大家好, 我是锅炉车间员工 * 。今天我演讲的题目是“内树信心,外塑形象,我为企业做贡献”岁月的流逝,生活的考验,工作的磨练,让我们少了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情,但却多了一份成熟、多了一份慎重,多了一份自信,更多了一份责任心。让我们更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。企业和工作是我们充盈生命的平台。进入西部镁业有限公司两年多,我与企业的荣辱息息相关,与企业的命运紧紧相连; 我在西部镁业公司刚开厂时是一名普通职工,现在是一名班长,经过与公司共同渡过了两年多的日日夜夜,两个职位的工作更让我深刻感受到企业与时俱进、开拓创新的
2、前进步伐。 我骄傲我能参与企业这艘激流勇进的航船扬帆远行的过程。感谢公司培养了我、锻炼了我,给了我一个可以探索自身价值的事业平台。俗话说“好水酿好酒,好土塑好壶,好的环境造就好的人才”,你看那干净整洁的厂区; 你看那温馨舒适的办公区; 企业为我们造就了这么优美的工作生活环境。 我们也要努力塑造自己的自身形象,作为职工的我们同样也要与时俱进,要以新的形象去面对新的时代,以新的特点去适应新的时代, 这对每个职工是十分重要的。 我认为每个职工都应具备这样的新形象:勇于自信,敢于创新,重于实践。我们每一个人都知道, 人生的旅程中布满荆棘, 这个时候我们就必须拿出自信的风帆, 勇敢的跨过这些荆棘。 自信
3、并不是盲目的自大,也不是心血来潮,更不是“宁信度,勿自信也”形而上学的固执。它是理想进取中折射出的生命的灵光,是孜孜追求路途中永恒的生命潮汐,是成功碑塔下第一块灵活辩证的基石,是有了充分的准备的胸有成竹。自信的确在很大程度上促进了一个人的成功,从不少人的创业史上我们都可见一斑。 自信可以从困境中把人解救出来,可以使人在黑暗中看到成功的光芒,可以赋予人奋斗的动力。或许可以这么说:“拥有自信,就拥有了成功的一半。 ”创新对一个企业来说显得极其重要。创新惯穿于人类发展的任何时期、任何角落,它是企业进步的灵魂、社会发展的枢纽、国家兴旺发达的不竭动力。创新加速了企业的进步,丰富了企业的财富。一个企业只有
4、不断提高创新能力, 才能立于不败之地。 企业之间的竞争实质上是创新能力的竞争。在新时代中,各行各业都在飞速发展,如果没有创新精神,是难以适映现代社会的。所以说,勇于创新是每个职工应具备的新形象。除了创新,实践也很重要。有了新方法,不去实践,也只是夸夸其谈,毫无实际意义。将新的创意运用到实践中去,这样有利于我们良好素质的培养,同时,我们创新能力也得到更好的发挥。而且,我们能在实践中得到真正的知识,只有你亲自做了,体验了,才会有新的感受,“绝知此事要躬行”也就是这个道理。所以说,重于实践也是每个职工应具备的新形象。再想一想我们企业尊崇“踏实、拼搏、责任”的企业精神,并以诚信、共赢、开创经营理念。催
5、我们奋进、赶我们超越,我们能不感激我们的企业!能不珍惜我们的工作!能不在乎我们的岗位吗?!也许我们对目前的工作已没有了激情,但既然我们选择了这个岗位, 就必须记住自己的责任和使命。 每一个岗位就是一片充满生命力的土地,关键在于耕种它的人撒下的是什么样的种子,我相信只要我们用责任心去做好每一件事,那么在任何岗位上,我们都会收获事业的春天!在我的身边有很多亲戚朋友没有工作,找不到工作, 所以我时常提醒自己“今天对工作不负责任,明天就得努力去找工作”。一个有责任心的人,一定是一个积极向上的人, 让我们大家都成为一个象太阳一样积极的人走到哪里哪里亮, 而不是象月亮一样消极的人, 初一十五不一样。经验是最好的老师,当我们把平凡的工作重复的做好,就是不平凡。不能成为太阳,又何防当一颗星星,成败不在于大小,只在于你是否已经竭尽所能。有一句话是这样说的:“如果你存在,那么就不要让自己可有可无的存在着” 。让我们的存在有价值那就做好身边的每一件事情, 无论事情的多寡与巨细, 让我们的责任心无处不在!
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 中级模拟测试题及答案
- 婴儿智力考试题及答案
- 多面向广告传播的趋势与预测试题及答案
- 广告设计项目中的协作模式 试题及答案
- 2024年广告设计师创意策略分析试题及答案
- 2024年纺织品设计师证书的个人时间管理计划试题及答案
- 广告设计师考试全方位试题及答案
- 国际设计师职业发展的必要能力分析试题及答案
- 会务行政面试题及答案
- 理货人员考试题及答案
- 2025年中国脊柱骨水泥行业市场前景预测及投资价值评估分析报告
- 电机节能协议书模板
- 2024年四川西南石油大学招聘事业编制辅导员考试真题
- 2025年宁夏吴忠红寺堡区公开招聘社区工作者46人笔试备考题库及答案解析
- 表型组学技术助力作物育种效率提升
- 2025年全民营养周科学实现吃动平衡健康中国营养先行课件
- 非标自动化设备设计培训
- 西部计划共基试题及答案
- 金融数学考试及答案
- 食品运输过程安全管理措施
- 保洁态度类培训
评论
0/150
提交评论