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文档简介

1、综合科201*年工作总结 综合科201*年工作总结 综合科201*年工作总结 一、依据学院深入开展创先争优、争做岗位先锋活动的安排与布暑,综合科积极参加创先争优、争做岗位先锋活动,立足本职岗位,扎实推动工作。协助党支部做好教务处创先争优活动的积极开展,制定教务处党支部创先争优活动实施方案,并及时向学院创先争优活动办公室汇报活动落实与开展状况。 二、积极做好教学区房屋与其他财产的维护工作,给正常教学提供优良条件。 1、5、6月份,对教学区所有电风扇、门窗进行了彻底检查,并协调房产修理、物业与电力中心对有故障的风扇和损坏门窗进行统一整修,保证进入夏季的正常使用,以便给教学提供优良条件。 2、完成了

2、实验楼顶层、电教楼地下一层漏雨严重项目的检查、报批与修理工作,保护了公用财产的安全。 3、针对教学区窗帘损坏严重的状况,对艺术馆、文外楼、电教楼所有窗帘进行了全面摸底调查,掌握了准确的修理数据,并编制了修理预算。 4、9月份、对外语系钢架课桌、课椅进行了全面检修,为学院节约了资金1万余元。三、为教务处各科室做好后勤服务工作。 1、先后完成了成教部、考务科、c515、一号楼地下一层房屋的粉刷、改造的报批工作。保证了工程进度,保证了正常使用。 2、利用劳作课为考务科搬运试卷六千余袋;给教材科搬运教材1万余册;给设备科搬运电脑100余台。 四、认真组织、合理安排,保证劳作课有序开展。1、保持劳作思想

3、教育与施行劳作相结合的原则,注重劳作成效,使学生得到教育和锻炼。2、采用正常安排与临时调度相结合的实施方法,保证常规劳作任务和临时劳作任务的正常进行。 3、全年近4000人参加了劳作锻炼。 五、严格教学物品课桌、课椅的管理与领用。 六、完成日常工作,为教学系和教务处各科室做好后勤保证与服务工作。 综合科201*-12-7 扩大阅读:综合科201*上半年工作总结 综合科201*上半年工作总结 今年以来,综合科在办公室各位领导的关心支持下,在兄弟科室的大力配合下,全体同志按照办公室的整体布暑,以“零失误为底线,以“争先进为标竿,振奋精神,扎实工作,充分发挥服务、协调、参谋三项职能,有力地推动了办公

4、室工作的顺利开展。现将上半年工作总结如下: 一、充分发挥服务“窗口的作用,树立办公室优良形象 为了充分发挥政府办“窗口作用。综合科始终把群众满意、领导满意作为工作的出发点和落脚点:一是对来访人员和办事人员热情接待,文明接待;二是自始自终耐心细致,诚恳待人;三是提升办事效率,遇事不推诿、不扯皮,切实为领导分忧,为百姓解难;四是上班期间或接 时要求讲一般话,注意文明用语,树立办公室优良形象。 二、以“零失误为底线,重点做好公文的收发办理工作 1、抓规范,提升公文办理标准。积极适应办公室制度化、规范化、科学化管理要求,进一步细化制发文件环节,规范办文审批程序。保持把好“五关,即行文关、格式关、文字关

5、、程序关和政策关。 2、抓效率,努力提升行文时效。对送审的文件随来随办,特件特办,不拖不压,做到了小件当天处理完毕、大件 不超过3天。目前,共收到并办理省、市政府文件321件,省、市部门文件205件,县级文件256件,各类 、会议通知249件,县政府发文88件,办公室发文158件,公文运转做到及时、准确、安全、保密,初步实现“零失误。 3、抓质量,对公文制发程序、印制标准等提出了明确要求,对文件不整洁,格式不规范的一律退回重新印制,使文印质量得到进一步提升。 4、抓好文书档案的收集、管理工作。一是抓好201*年文书归档工作。201*年共有各类文件2482件,现已全部收集归档。并在201*年档案

6、工作评比中获得一等奖,管档案工作的同志也被评为先进个人;二是抓好今年文书归档工作,明确专人分类管理,保证各类文书资料及时收回,为归档工作打好基础。 三、强化政治理论和业务知识学习 1、重视政治理论学习。重点学习了社会主义核心价值体系、科学发展观重要论述等方面书籍,并在把握实质、领会精髓、指导工作上下功夫,有效地提升了理论水平和思想政治素养,思想上、政治上与党中央和同级党组织坚持高度一致。 2、注重办公室集体学习。综合科全体同志都能够积极参加办公室每周的集体学习,认真做好学习笔记,从不缺勤。 3、强化自学。办公室人员调整后,综合科工作人员以 新人为主,这对工作人员提出了新要求。要求工作人员要尽快

7、熟悉业务,明白该干什么、怎么干、怎样才干干好。因此我们重点在公文写作、法律法规、政务礼仪等方面强化了学习,不断扩大知识领域,使学习工作化,工作学习化。 4、强化对通讯员的教育指导工作,强化优化通讯员工作水平。 目前,综合科的工作效率、服务质量和科室整体工作能力正在不断提升不断加强。 四、重点强化科室之间的协作配合,保证政令畅通1、与秘书科紧密协作,强化政府常务会议的组织与服务工作。针对政府常务会议组织不严谨、不细致,常常出错的状况,我们及时与秘书科联系协商,制定了政府常务会议工作人员分工方案。该方案细化了工作环节,贯彻工作人员,明确了工作职责。经过几次会议的施行证实,该方案切实可行,办会质量得

8、到进一步提升。 2、与督查室理顺督查程序,保证领导批示、会议安排落到实处。 3、强化与信息科的联系,及时将政府为政务公开提供资料。 五、扎实认真做好应急管理工作 1、扎实做好应急值守工作。一是认真保持和执行了领导带班、24小时专业值守人员值班等制度,应急值守得到规 范;二是健全了周至县政府办公室值班工作制度和完善了值班记录,使办公室值班工作制度化、规范化、科学化;三是明确专人值班,贯彻值班责任;四是优化了值班信息收集报告流程,保证各类信息能够及时、准确的向办公室领导和政府领导反映,方便领导决策;五是针对政府中心工作及时调整值班安排,如对“三夏期间和“汛期期间值班工作就及时予以强化;六是开展了多

9、次值班抽检,有效促进了基层单位值班工作的好转,保证信息畅通。 2、建立健全了应急管理体制、机制,及时调整充实了县突发公共事件应急委员会成员,修订完成了26个专项预案,开展应急宣扬1次,发放宣扬资料4000余份,应急知识读本3000多册。九峰乡虎峪村争创省级应急示范点,目前各项工作已准备就绪,随时迎接省上检查。成功创建了周至七中市级应急示范点,进一步提升了广大人民群众应急自救能力和水平,取得了优良的社会效应。六、其他工作 1、强化优化通讯员服务水平。一是提升服务标准强化二楼信访值班工作。一是完善了政府办公室二楼值班表,明确了值班科室,贯彻工作责任;二是规范了处程序,建立科室联动机制,使二楼信访接

10、待秩序有所好转。 2、强化考勤工作。一是完善考勤制度,保持以制度约束人、以制度管理人;二是购买指纹考勤机,保证了考 勤工作的公平、公正,及时、准确。目前,办公室到岗状况显然好转,为各项工作任务的完成提供了时间保证。 六、存在问题和打算 经过半年的工作施行,我们深入熟悉到自己的不够:一是工作经验不够。心有余而力不够,很多事情出了力而没有把事情做到位,在下一步的工作中,我们会及时总结经验教训,广泛征求大家的看法,为领导和科室服好务;二是有时工作摆布不太合理,没有很好的把握工作重点,有顾此失彼现象,这些都有待于我们在今后的工作中改善和提升;三是部分工作还不到位,有待强化。如各项规章制度的贯彻落实还不到位,下一步将进一步完善相关制度,使“软指标变“

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