付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、页眉编号: _成立分公司合作协议甲方: _乙方: _签订日期: _年_月_日1 / 3页眉甲方:乙方:为了拓展市场,提高竞争力,实现优势互补、效益共赢的合作经营目标,甲乙双方经友好协商就成立 _ 公司 _ 分公司,达成以下协议:第一条:合同的内容和范围双方拟协作成立_ 公司 _ 分公司,甲方出资_ 万,乙方出资_万,用于该分公司的经营,合作的内容为营业执照经营范围内的内容,协作的市场范围为_市场范围。该分公司自主经营、财务独立核算、自负盈亏,实行股份制,甲方占分公司的_份额,乙方占分公司的_ 份额,并按此比例分配利润、承担风险。第二条:甲乙双方的权利和义务一、甲方的权利和义务1、根据国家有关法
2、律、法规,提供营业资质等法定依据,并办理分公司注册、备案等必要的手续,在 _ 市开设分公司。2、出资 _ 万用于分公司的经营,在分公司成立后将出资打入分公司账号,并确保在合作期间出资用于分公司的经营。3、指定分公司负责人,负责分公司日常经营、管理,任免除本协议约定的由乙方指定的工作人员以外的其他工作人员,并负责培养专业技术人才。4、依本合同约定享有利润分配权、分公司撤销后的资产分割权、经营权,并依本合同约定承担经营风险。二 、乙方权利和义务1、为分公司在当地的经营提供便利,提供并尽力维护业务渠道,促进分公司盈利。2、出资 _ 万用于分公司的经营,于_ 年 _月 _ 日前将出资打到甲方指定账号,
3、在分公司设立后监督甲方将资金打到分公司账号用于分公司经营。3、乙方有权了解分公司的经营情况,并由乙方任命分公司的出纳一名、财务一名,上述岗位的任命和更换由乙方决定。4、依本合同约定享有利润分配权、分公司撤销后的资产分割权、监督权,并依本合同约定承担经营风险。第三条:分公司的经营管理及盈亏处理1、分公司独立核算、自负盈亏,分公司在实际经营中如与总公司发生业务、资金往来,企业内部也应独立核算。2、分公司设立、经营期间所产生的各项经营成本、税费,由分公司承担。3、每年的 _ 月分公司应核算上一年度经营状况,确定盈利和亏损情况。分公司上一年度有2 / 3页眉盈利的, 扣除相应税费后,由甲乙双方按出资比
4、例分配利润。甲乙双方也可协商一致不分配或少分配利润用于公司继续经营。对于盈利和亏损状况、利润分配方案双方应形成书面文件确认。4、虽然法律上分公司不具备独立法人主体资格,但本协议约定的独立核算、利润分配、亏损承担等相关条款对甲乙双方具有约束力。如合同期间因甲方的其他债务造成分公司的财产损失,损失后果应由甲方承担。同样, 如因分公司的债务造成甲方的财产损失,损失后果也应由甲乙双方按本协议约定的比例承担。5、合同终止后,应注销分公司、清算资产,并按甲乙双方出资比例分配剩余资产,如有亏损,也由甲乙双方按出资比例承担。合同终止后如甲方决定不注销分公司,则应以甲乙双方决定终止本协议日期为准核算资产和债权债务,并予以分割。第四条、合作期限1、本协议有效期为_ 年,自 _ 年 _ 月 _ 日起至 _ 年_ 月 _日止。合同到期前 _ 个月,双方应协商是否续约。2、合同到期前,双方协商一致可提前终止本协议,但任何一方不得单方擅自终止本协议。第五条、 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决,协商一致可签订补充协议,如协商不成可向甲方所在地法院提起诉讼。第六条、 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,效力相同。第七条、 本合同双方签字盖章后生效。甲方:乙方:授权代
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026 年秋季开学中小学军训军训学会服从成长课
- 2026年秋季开学幼儿园戴小军帽训练课件
- 2026年秋季开学初中秋季校园安全第一课课件
- 2026秋沪教版四上英语【单元培优卷】Unit 1 Where do people live
- 国有企业推动新质生产力形成的制度机制创新
- 企业盈利能力综合评估框架构建与应用
- 法定数字货币应用场景拓展与生态协同机制研究
- 财富传承中耐心资本的配置逻辑与代际规划研究
- 全球数字贸易发展趋势及其战略应对研究
- 高校技术转移办公室人员如何利用产业大脑提升技术成果转化效率
- 2026年自来水公司客户综合运维招聘考试笔试试题(含答案)
- 2026心肺复苏理论考试试题及答案
- 2023 悬索桥猫道设计与施工技术规程
- 2026年度电力工程造价从业人员专业能力评价(电力工程造价管理)练习题库
- 2026学校食堂食品安全培训
- DB11-T 489-2024 建筑基坑支护技术规程
- 2026年及未来5年市场数据中国城市河道治理行业发展趋势预测及投资战略咨询报告
- 24J113-1 内隔墙-轻质条板(一)
- 驾校兼职教练聘用协议模板
- 政务窗口人员礼仪培训
- 食材配送服务方案投标方案【修订版】(技术标)
评论
0/150
提交评论