下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、赴警官学院培训之所感擒敌练习中说来也巧,在今年年初撰写的2018年工作思路中反复提及 的“走出去”、“引进来”这么快就变成了现实一一2018年5 月14 0,我有幸被分局党委选中,成为赴xx警官学院进行 警务教官培训队伍中的一员。这次培训占了两个第一:临渭 分局历史上组织第一次规模如此之大、标准之高的赴外省培 训,也是分局第一批警务技能教官的初步成立。这是临渭分 局历史上光辉的一页,更是分局具有前瞻性的历史重任。对 此局党委高度重视,大力支持;对于我们参训民警来说,是 展示自我、提升自我的难得机会;对于从警六年,作为一名“老”特警队员的我来说,能否补齐短板,学成归来,赶上 那些警校毕业、科班出
2、身的90后年轻民警,又能不负众望, 证明特警实力,对未知的培训既憧憬兴奋,又忐忑担忧。 警校初印象经过9个多小时的长途跋涉,到达xx警官学院已是下午四 时许,正值学生自由活动。学校篮球场上挥动的青春身影一 下子就把大家拉回了青涩的大学时代。不论是早操集合时警 容严整,鸦雀无声的学员大队,还是和我们同住培训楼,一 样六点集合跑步、上课的“白衬衫”,只要身在警校,不论 你穿什么颜色的衬衫,肩上有几颗星星,大家都能自觉遵守 学校一日生活制度。作风过硬、纪律严明是这里最大的亮点。 第一节课初到警校,作为此次培训班的班主任、XX警官学院宋福初 主任就笑着跟我们玩笑道:“你们正好赶上了武汉最热的时 候,要
3、做好吃苦的准备!”高温闷热的天气下,大家依旧热 情高涨,全力以赴配合授课教师,听、记、练、背一项都不 落,十余天扎扎实实的训练使大家从警务技能“小白” 一步 步变成有模有样的警务小教官。带回了一身的伤,更带回一 身扎实的警务技战术本领。培训之我思本次警务教官培训虽然以警务实战教官比武为依托,全面解 读警务实战教官比武的竞赛内容和规则,但涵盖了从警务战 术、警务综合体技能、徒手防卫与控制、警务技能教学法四 大块,详尽系统地对警务实战理论和实际开展进行综合学 习,要求大家不仅善思之、善做之,更要善教之、善纠之。 短短十余天,既要做好学生,更要当好老师,其中的付出不 得而语。但同样,我们掌握了更灵活
4、的警务实战技巧,所谓 “战术无对错”,在实战中如何有礼有法地执法是我们需要 共同思考的问题。再天衣无缝的理论知识都是为实战而服 务,很少有穷凶极恶的犯罪嫌疑人会乖乖束手就擒。所以说, 警务技战术的训练千万不能流于固定思维、固定模式,而是 以法律为依据,充分利用所学所练来确保自身和队友的安 全。譬如徒手防卫与控制,一个体重九十斤的女警被与一两百斤 壮汉抓腕控制,可能掌握再多的解脫技巧也无法抽身。此时 可或利用警械或武器、或踩脚插眼踢裆转移其注意力趁其不 备抽身。实战中警情瞬息万变,如何灵活应对是我们每位民 警都应该常思的问题。当然前提是做好警情研判,在不了解 对方情况和周围地理环境的条件下赤手空
5、拳一味硬上是非 常不可取的行为。譬如车辆盘查,在车内坐满乘客的前提下主盘手如何站位既 能保持安全距离又能便于观察车内状况,如何在有礼有法地 让对方配合询问查车;警戒人员如何站位既不发生火力对拼 或者警力资源浪费的前提下又保证对车辆进行全方位控制;对于语言、行为不配合的乘客如何在不激怒对方的情况下要 求其配合执法。譬如房屋搜索,除了课堂上教的切角观察与窥视外,在一个 陌生的环境中如何就地取材利用反光器进行观察;除了镜 子、玻璃之外,别忘了还有常年落灰的地板上出现新鲜的脚 印,故意设置障碍的大门等,都需要我们先进行观察、思考、 研判,再沟通、行动。譬如警械的使用,我们在熟知警棍、手铐、催泪喷射器等警 械的构造、戒备姿势、用法之外,实战中能否既灵活又快速 取用又是一方面。如果只是固守着“伸缩警棍的开棍方式有 三种”、“催泪喷射器的持握方式有四种”,陷入思维僵化, 实战中反而处处受限。所有的理论都是由实践得来的,所有 的理论也
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年内江职业技术学院单招职业适应性测试题库附参考答案详解(黄金题型)
- 2026年包头铁道职业技术学院单招职业适应性测试题库附答案详解(培优b卷)
- 2026年北京北大方正软件职业技术学院单招职业技能测试题库及参考答案详解(新)
- 2026年内蒙古能源职业学院单招职业适应性测试题库含答案详解(精练)
- 2026年财务成本控制与财务管理试题
- 2026年机械设计工程师试题集含零部件设计与制造
- 2026年中医养生保健专业知识试题
- 2025年中国融通社会招聘笔试题及答案
- 2025年牛客网css笔试题及答案
- 2025年海南定安县事业单位考试及答案
- 老年视力障碍护理
- 驾校直播招生话术
- 《电力系统自动装置》课程考试复习题库(含答案)
- 月子中心各种应急预案(3篇)
- 湖北省2025年中考物理试卷(含答案解析)
- 镇卫生院安全生产培训课件
- 公司生物安全培训课件
- 基层治理如何解决“数字悬浮”问题
- 餐饮品牌托管协议合同书
- 普通高中学业水平考试艺术(美术)试卷(含答案)
- 贵州黔东南事业单位招聘中小学教师类D类考试模拟题带答案2024年
评论
0/150
提交评论