市接待办主任述职述廉报告(精简版)

1、市接待办主任述职述廉报告市接待办主任述职述廉报告20XX年，根据组织安排，我主要负责市接待办工作。现将一年来的工作、学习和执行廉洁自律方面规定情况报告如下：一、四项工作实绩（一）加强接待工作制度化、规范化建设20XX年初 , 我市开始构建大接待工作格局。从重新明确机构性质，任务职责，到选配、充实人员，疏通工作环节，承接工作任务，至今年5 月日全市接待工作座谈会召开，可以说顺利实现了角色转换、 工作转型。在这个过程中，我们一边全力投入，完成各项接待任务；一边总结思考，促进完善提高，将各项工作逐步纳入制度化、规范化轨道。一是建立分工合作机制。根据接待工作特点和工作人员的情况，进行合理分工，将工作和

2、人员分为对外接待与内务管理两个方面，形成既有支持合作， 又有分工制约的工作机制。二是严格接待工作规范。梳理接待工作流程，细化接待工作环节，严格接待工作要求，制定了接待工作操作细则。接待工作的范围、程序、标准、要求等等都逐步纳入规范化轨道。三是完善接待工作制度。制定了工作补位制度、办公用品、接待礼品管理制度、工作过错责任追究制度等项工作制度。四是创新、规范接待用品。我们借鉴外地经验，结合* 实际，设计、开发了独具 * 特色的系列接待用品、接待礼品等，既提高了效率，又规范了形式，还丰富了内涵，展示了形象。 5 月日，在沭阳县召开了全市接待工作座谈会，采取现场观摩与座谈及展览相结合的方式，通报大接待

3、机制运行情况，总结交流接待工作经验做法，对全市接待工作进行安排部署。会议的召开，也标志着我市大接待工作从建成运行进入到完善提高的新阶段。大力推进餐饮文明建设在开展接待工作过程中， 我们逐步感受到一些深层次的矛盾和问题。 一是消费观念、 消费习惯与时代发展不相适应。不管是民间宴请，还是公务接待，依然存在程序冗烦，铺张浪费的现象；二是宾馆和餐饮服务的层次、 水平与接待工作要求不相适应。由于建市时间短，经济不发达，我市的宾馆和餐饮服务业发展尚处于起步阶段，服务理念有待转变，层次和水平有待提升。作为专门负责公务接待的部门， 提升宾馆和餐饮服务水平是提升接待工作水平的必然要求， 同时我们认为接待部门也有

4、责任、 有义务在引导餐饮消费观念和习惯方面发挥更大的积极作用。基于此，从今年上半年开始，在市有关领导的重视和支持下，我们和有关部门一起，从以下几个方面着手，积极采取措施，大力推进餐饮文明建设。 营造宣传氛围，着力转变观念。餐饮文明建设，关键是观念和习惯的转变，我们与宣传部门联动，开展广泛深入的宣传教育活动。在* 日报开辟专栏，在* 电视台开设专题节目，在网上 * 开建专题网页，还开展“餐饮文明”主题征文活动，开办餐饮礼仪与健康饮食专题讲座，开展头脑风暴活动，等等。 通过各种生动活泼的形式，增强机关干部和群众科学餐饮、文明餐饮的意识， 发动社会各界广泛讨论，推动餐饮文明观念深入人心。搭建活动平台

5、，调动积极参与。餐饮文明建设，餐饮服务单位的认同和参与是关键。 因此我们多次组织餐饮服务单位负责人座谈讨论，并为各宾馆饭店提供宣传、展示的平台。在 * 日报和网上 * “餐饮文明建设”专题网页设立“ * 美食”栏目，展示全市宾馆酒店特色菜肴图片； 拍摄系列电视专题片， 在市电视台陆续播放，介绍市区宾馆酒店的特色菜肴、特色环境等。从而让宾馆和餐饮服务行业的经营者对餐饮文明建设的内容、 目的和意义有全面正确的认识，调动起他们关注和参与餐饮文明建设的积极性， 认同、签订餐饮文明十条公约，积极将餐饮文明的有关要求落实到经营管理过程中，并带头向社会发出倡议， 成为推动餐饮文明建设的一支重要力量。结合工作

6、实际，促进水平提升。餐饮文明建设是一个长期的、潜移默化的过程，如何在坚持长期宣传教育的同时， 将这一活动与实际工作结合起来，一点一滴地落实到接待工作中， 促进接待水平的提升是我们开展活动的目的之一。为此，我们和公务接待重点宾馆饭店一起，研究探讨落实的具体措施， 帮助他们归纳借鉴各大宾馆饭店的特色菜肴，充分利用 * 本地特色生态农副产品， 努力形成具有 * 特色的菜肴体系，并在本土菜肴的精细化、 特色化上做文章， 彰显地方文化底蕴。引导他们创新、改变传统的餐饮形式， 转变经营理念，改善服务条件，规范服务流程， 提升服务水平。 餐饮文明推进的过程对接待工作人员来说，也是一个思考不断深入，认识不断深化的过程。活动的组织也启发我和同事们在接待工作中精益求精， 不断创新，既保证接待任务的顺利完成，又控制好接待工