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文档简介
1、供电公司半年工作会议讲话 同志们: 今天我们在这里召开年中工作会议,主要目的是认真贯 彻落实省公司及XX公司年中工作会议精神,围绕公司年初 确定的工作任务目标,总结回顾上半年工作情况,认真排查 寻找不足之处, 进一步明确下半年的努力方向,动员广大员工努力超 越,追求卓越,高水平完成全年工作任务。 下面我就上半年公司各项工作完成情况以及如何进一 步做好公司全年工作,先谈三个方面的意见,最后请凌书记 讲话。 一、上半年工作完成情况 今年以来,在*供电公司党委、行政和*市委、市政府 的正确领导下, 公司紧紧围绕“一强三优”的发展目标, 贯 彻“三抓一创”的工作思路,全体干部职工突出重点、克难 攻坚,
2、各项工作有序推进,取得了明显成效。 安全生产形势稳定。上半年未发生电力生产人身死亡 事故、重大及以上电网事故和人员责任的重大设备事故 ,实 现 2 2 个百日无事故记录,截止昨天,公司连续安全生产天数 已达到481481 天。安全宣教力度不断加大,安全生产月活动特 色明显,成效显著;新安规、新制度的学习形式多样,职工 代表与公司管理层之间安全管理理念得到进一步沟通和认 同;安全机制不断健全,逐级签订了安全生产责任状,调整 了公司安全生产委员会成员及安全网络员,建立了二级安全 生产督察机制;第二轮安全性评价工作进展顺利,电力设施 保护群众护线工作得到加强,同步推行主动伏击等防范新举 措。 电网建
3、设进展顺利。 上半年完成电网建设总投资 2.382.38 亿元,新建 110V110V 输变电工程 3 3 只。前期规划不断加强,完 成了 XXXX年- -XXXX年220V220V输变电工程需求上报工作及 XXXX年110V 110V 项目规划工作,编制了宜兴地区“十一五”电网规划,开展 了 XXXX 年 110V110V 及以下工程可行性研究工作。工程进度不断加 快,220v220v 王家、百家输变电工程土建开工, 110v110v 胜天、蜀 山输变电工程土建封顶。技改工程进展顺利,完成了 XXXX 年 省公司下达的 1111 项生产、农网技改工程的初步设计、概算 审查和设备招投标订货工作
4、,所有工程进入实施阶段;供电 能力继续增强,上半年共新增主变容量 120VA120VA 新增 10v10v 配 电线路 2727 条,配变 5656台。 多产发展稳步推进。上半年多产完成销售收入 4.364.36 亿元,同比增长 30.68%30.68%,实现利润 3829.83829.8 万元,同比增长 14.66%14.66%。管理水平不断提升,详细制订公司多产“十一五” 战略规划,积极开展多产效能审计工作,全面清理多经系统 各类合同。管理流程继续优化,根据上级经营方针的调整, 适时成立了股东管理委员会,有序完成多产企业的冠名及董 监事的调整工作;物资管理公司化运作进展顺利,且初见成 效;
5、完成了宜能施工队伍的调整工作。 经营业绩取得新突破, 宜能电器开发生产的中制柜等新产品销售形势良好;汽销公 司品牌经营取得新进展,知名汽车的一级代理和特约维修站 定点工作推进顺利,上半年取得了一次中标 118118 辆庆铃车的 较好业绩;线变大楼正式启用,线变员工的办公条件得到明 显改善;电培中心获得宜兴旅游行业烹饪操作团体冠军,物 业公司竞得移动公司大楼物业管理权。 优质服务水平提升。部署开展了 “真诚服务在电力” 系列活动;积极贯彻落实国网公司下发的 “三个十条”规定, 并在国网公司专项检查中得到充分肯定;大力开展宜兴电网 调度机构“安全优质服务年”活动;隆重举行“真诚服务为 客户,有序用
6、电度盛夏”广场宣传日活动;完成了 “十运会” 保供电方案的编制和上报工作;全国田径大奖赛暨亚洲田径 公开赛的电力保障及后勤接待工作得到市政府高度赞扬。 迎峰度夏成效显著。XXXX 年所有迎峰度夏工程均于 6 6 月 3030 前顺利完成,完成了 110v110v 茶前、金兰、诸桥输变电工程 及其部分 10v10v配套出线工程的投运工作,扎实开展厂网联合 反事故演习,切实做好负荷管理系统用户设置及终端客户培 训工作,截止 6 6 月 3030 日全市共计安装终端客户 13381338 户,实 际最高监测负荷达 3939 万千瓦,实际负荷监测面 71.59%71.59%。由 于我们准备工作充分,加
7、之往年迎峰度夏和有序用电工作中 积累的经验,目前我市有序用电形势良好, 基本没有出现拉、 限电的紧张局面。 经营管理业绩优秀。上半年公司生产经营指标完成良 好。供售电量保持增长,本企业完成供电量 20.320.3 亿千瓦时, 同比增长 11.82%11.82%;完成售电量 18.918.9 亿千瓦时,同比增长 12.52%12.52%,7 7月 3 3 日地区最高供电负荷达到 77.377.3 万千瓦,创历 史新高;供电质量明显提高,综合线损率 6.6%6.6%,客户供电可 靠率 99.73%99.73%,综合电压合格率 99.64%99.64%。综合效益大幅提升, 固定资产原值 17.051
8、7.05 亿元,完成电力销售净收入 8.678.67 亿元, 同比增长24.94%24.94%o 企业管理水平不断提升,绩效考核工作全面推行,“倾 力清障”工程继续开展,同业对标工作有序推进,积极做好 公司 XXXX 年创一流复查迎检工作。营销管理水平不断提高, 电费回收和用电检查力度加大,营销和财务系统的集成上线 工作进展顺利。农电管理水平日趋规范,继续开展农电安全 性评价工作,农电安全管理活动年活动方案有序推进,创建 一流农村供电所工作成效明显,今年 3 3 月我市又有 5 5 个供电 所被江苏省电力公司评为“一流农村供电所”;农电系统的 清产核资工作取得阶段性成果。 精神文明和队伍建设创
9、新局面。班子建设开创新局 面,省公司宣布组建了新一届公司领导班子, 领导班子职责 分工进行了调整;完成了公司新一轮中层干部续聘工作。廉 政建设取得新成绩,深入开展党风廉政建设自查及基层单位 危险源点分析和责任制落实情况自查工作;有效开展效能监 察,完成了 1515 个乡镇供电营业窗口明查暗访工作;广泛进 行廉政警示教育,积极开展“读反面教材,思健康人生”征 文活动。党建活动呈现新风貌,有序开展纪念建党八十四周 年庆祝活动,并组织在职党员轮训八期。企业文化展现新特 色,公司组织广大干部员工学习全国劳模汪建民同志先进事 迹,积极开展合理化建议征集活动,成立了职工俱乐部总会 暨文艺体育协会,获得了
10、“全国模范职工之家”荣誉称号。 二、全面查找差距,明确努力方向,增强企业发展忧患 意识 今年以来,公司全面贯彻落实“一强三优”的发展目标 和“三抓一创”的工作思路,求真务实,加快发展,各项工 作取得较好成绩。但在肯定成绩的同时,我们必须清醒看到, 我们公司在工作标准与水平、思想观念、工作作风、管理方 式等方面还存在很多薄弱之处,与上级公司的期望存在一定 的差距,这主要表现在: 一、安全管理薄弱环节仍然存在。上半年公司虽然没有 发生重大人员伤亡事故,但安全生产总体形势不容乐观。今 年累计发生的不安全现象比去年明显增多,安全管理局部失 稳,特别是在调度运行、外力破坏、农电施工、设备运行管 理等方面
11、危机四起,“三高”现象仍然存在,老旧设备的故 障风险依然很大,外力破坏影响严重。 今年以来,外力破坏、 盗窃事件共发生 1818 起,尤其是“ 3.19 3.19 ” 110V110V 陶汤线盗窃事 件不但造成了公司经济损失,同时造成一定的社会影响,而 且给电网的安全稳定运行造成了严重威胁,安全生产全面实 现可控、在控还有明显差距。 二、 电网发展压力依然较大。宜兴地区电网主网架相对 薄弱,尤其是部分新建 110V110V 变电所单线单变的电网结构不 符合 N N- -1 1标准,影响了供电可靠性的提高;我市县城 10V10V 线 路手拉手比率较低,与上级公司的要求存在很大差距;工程 建设政策
12、处理的困难进一步加大,施工受阻现象频现。 三、 队伍稳定工作有待加强。农电系统不稳定现象仍然 存在,上半年公司信访来件有 85%85%来自于农电系统,供电所 民主管理和所务公开仍需加强;职工思想观念与电力体制改 革的要求存在偏差,部室机构改革过程中不理解现象仍然存 在;有关部门对重点问题的防范和处理措施不到位,上半年 仍然出现越级上访事件。 四、 工作标准水平存在差距。部分职工自我优越感强, 自我要求不高,在工作上缺乏主动性和创造性;责任意识不 强,对企业发展缺乏责任感和事业心,回避矛盾和问题;管 理执行力不强,对上级公司提出的发展战略领会不够,对新 举措响应程度较低,行动不到位。 对于这些问
13、题和不足,我们必须以如临深渊的态度去清 醒面对,切实采取有力措施尽快加以解决, 不断改进与提高 O O 三、突出重点,克难攻坚,高水平完成全年工作任务 下半年,我们要认真贯彻落实上级公司年中工作会议精 神,紧紧围绕全年工作目标,以“三抓一创”为工作思路, 以同业对标为工作手段,以先进性教育为工作动力,进一步 加强各项工作的细节管理,确保高水平完成全年工作任务, 为服务于宜兴“两个率先”与建设和谐社会做出新的贡献。 一、 扎实开展创一流同业对标工作,推动公司管理水平 的不断提升 同业对标工作是创一流工作的延伸,而且比创一流工作 更具操作性和实际性,各部门要高度重视并全力以赴地开展 好创一流同业对
14、标工作。一是要确保重点对标项目的有效开 展,对改善电网状况和推进绩效管理两个专题进行重点攻 关,研究选取标杆单位,取长补短切实改进提高。 二是要将 同业对标工作与日常管理工作相结合。各部门要加强协调和 沟通,对照公司年度工作目标任务实施计划,进一步完善指 标,以更高的标准确保全年目标任务的完成。三是要积极开 展指标的分析和改进提高。对上级公司要求上报的指标数据 要做到及时、准确。各相关部门要开展对数据指标的专题分 析,认真查找差距和原因,不断改进和提高。 二、 继续强化安全管理,确保企业安全稳定局面 安全生产是电力企业稳定、 和谐发展的基石,没有安全, 再大的工作成效也将成为徒劳无益。下半年安
15、全生产工作重 点要做好以下几个方面的工作:一是要全面实施违章处罚 “十条禁令”,积极开展安全生产违章处理规定学习教 育活动,进一步加强“关爱为本”的宣教力度。二是要继续 开展第二轮安全性评价工作,针对存在问题加大整改力度, 重点加强对陈旧设备的运行维护,继续做好变电运行管理专 项检查问题的整改工作。三是要加强电力设施保护,重点做 好防盗工作,集中组织开展百日整治行动,加大打击整治力 度,抓好防范控制措施,认真吸取事故教训,加强施工现场 材料管理,真正做到工完料净场地清,同时继续做好公变、 配变防盗措施的加固。四是要加强外用工安全管理,要从聘 用程序、安全教育、合同签订、工作手续等方面做到合法完
16、 备。五是要加强信息系统安全,针对现有信息网络运行情况, 制订规划实施方案,并要整合现有的信息网络资源,确保信 息安全,真正实现资源共享。 三、全力以赴做好迎峰度夏和有序用电工作,确保电力 有效供应 今年宜兴地区供电形势总体趋于稳定,没有出现大范围 的拉电、限电局面。但高温天气随时会来临,各部门要严阵 以待,提高警觉性,夺取迎峰度夏和有序用电工作的最后胜 利。一是在思想上要高度重视,针对目前的用电平稳局面要 时刻做好思想准备,在行动上决不马虎, 随时随地按照上级 的要求实施有序用电的有关方案。二是各部门要全力以赴, 确保电网的安全运行。加强设备的夜巡与特巡工作,尤其是 线路交跨地带;严格执行有
17、序用电方案,进一步细化方案, 根据不同电力需求及时调节方案,尽量避免直接拉电。三是 要严肃值班纪律,迎峰度夏期间值班人员必须到岗到位,严 肃请假纪律。全体员工要严阵以待,安排好抢修的设备、材 料和人员。四是要继续做好高温慰问工作,各级领导要重点 关心职工生活,深入基层现场,帮助基层解决具体困难,适 当调整工作时间和工作进度,尤其要确保户外作业人员的劳 动防护用品到位,防止职工中暑和事故发生。 四、切实改善电网状况,加快电网建设步伐,努力打造 地区强网 宜兴电网主网架相对薄弱,电源点不足,这也是我公司 今年同业对标的重点项目之一。下阶段我们要在服从地区电 网规划的基础上,重点要做好以下几方面的工
18、作:一是加强 电网前期规划,结合“一五”电网规划编制工作,完善修 订宜兴电网规划技术原则和电网建设技术原则,新建变电所 一期工程逐步向双线双变过渡,满足 N N- -1 1 准则;加快对旧变 电所的扩建和改造;同时抓好 XXXX 年基建及技改项目前期工 作。二是加快在建工程建设步伐。加快对 220v220v 王家、百家 和 110v110v 胜天、蜀山输变电工程建设,抓好工程建设质量, 确保高效优质完成年度工程建设任务。三是加强电网改造和 维护,切实抓好电力线路设施外挂线路装置安全整治工作, 认真开展宜兴电网负荷实测及线损理论计算,加快推进带电 作业工作,提高电网供电可靠性;进一步加强对 35
19、v35v 及以上 电力线路施工前期的复测工作,重点是交叉跨越及线路通道 内各类设施的安全距离,确保电力安全生产和社会安全用 电。 五、创新企业经营管理方式,以优良业绩开拓企业发展 空间 在省电力公司召开的年中工作会议上,明确指出了公司 系统存在管理基础薄弱、管理方式粗放的弊端。下半年,我 们要全面贯彻上级公司要求,从管理理念、工作方式等多方 提前适应省公司对县级供电企业实行“全资子公司”仿真运 行的管理转变,重点做好以下几方面的工作:一是加强人力 资源管理水平,重点加强执行力建设,各级领导干部、管理 人员要层层落实责任,做到政令畅通、雷厉风行,确保公司 决策的全面有效落实;进一步规范公司组织机
20、构,继续做好 缺编的中层、一般管理人员、生产人员的竞聘上岗工作,重 点引入竞争机制;进一步推进绩效考核工作,重点要做好绩 效管理理念的宣传和导入,健全激励约束机制;稳步推行“首 席技术带头人”评聘制度,引导员工钻研技术,充分发挥技 术骨干作用,并搞好传、帮、带,建设一流的员工队伍。二 是加强经营管理水平,要继续强化资金安全与效益管理,提 高资金运作效率;进一步加强成本控制,努力寻求增收节支 的有效途径;继续加强内部控制,坚持依法经营;进一步完 善营销财务集成系统,提高资金的安全性和透明度。三是加 强营销管理水平,高度重视电费回收工作,要研究制订降低 应收电费余额的管理措施,确保全年电费回收目标任务的完 成。同时加强与地方政府的沟通,完善居民电费银行代扣借 记卡的推广工作,减少负面影响;进一步加强需求侧管理, 电能供需平衡后,电力需求侧管理重心要提前考虑从有序供 电向电力市场开拓转移,努力提升供电企业的电力能源市场 占有率,例如积极推进宜兴地区“电窑市场拓展”项目。四 是加强农电管理水平,要按照省公司要求积极推进农电整合 重组工作,进一步加强对农电安全、生产、财务、营销等方 面的管理;继续规范农电财务管理, 认真做好低维费的分流、 管理和使用工作;继续开展农电系统“倾力清障、规范行为, 构建和谐农电环境”系列活动,切实提高活动的工作质量, 增强工作效果。五是加强多经管理水平,要
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