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文档简介
1、1 关于规章制度生效的会议纪要 、征求意见阶段 一、 _ 会议发起人: (用人单位名称) 二、 会议内容:就单位的保密制度、 培训制度、 试用期录用条 件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工作交接制度、岗位说明 书、奖惩制度、考勤与休息休假制度等直接涉及劳动者切身利 益的事项听取职工代表大会的意见,征求他们的方案与意见。 三、 会议时间: 年_月 日_时 _ 分至 时 _ 分。 四、 _ 会议地点: 五、 与会人员: 1 1、 用人单位代表名单 用人单位主任代表姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _ 2 2、 职工代表大会成员名
2、单 职工代表大会主任姓名: _ 3 3、 单位旁听人员名单: _ 4 4、 会议主持人: 姓名/ /职务: _ 5 5、 会议书记员: 姓名/ /职务: _ 六、会议议程: 1 1、会前已向与会人员发放了保密制度、 培训制度、 试用期录 用条件、2 薪酬与社保以及劳动定额制度、工作交接制度、岗位 说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度。 2 2、 会议主持人审核参会人员身份后宣布会议开幕。 3 3、 会议主持人询问与会人员对书记员是否有回避请求,对与会的用 人单位代表、职工代表大会成员的身份的真实性是否有异议。与会人 员回答没有。 4 4、 会议主持人宣布,第_届职工代表中的职工代表应到 个人,
3、 实到 个人,符合职工代表大会活动细则中以职工代表大会名 义进行活动的人数。 5 5、 会议主持人宣布会议内容:就单位的保密制度、培训制度、 试用期录用条件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工作交接制 度、岗位说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度等直接涉 及劳动者切身利益的事项听取职工代表大会的意见,征求他们的方案 与意见。 6 6、 职工代表大会成员就所发放的会议材料中的内容提出方案与意见 如下: 7 7、用人单位代表就职工代表大会成员提出的意见回答如下: 8 8 职工代表大会成员的最后意见: 9 9、用人单位代表的最后意见: 1010、职工代表主任的总结: 3 1111、用人单位主任代表的总结
4、: 1212、会议主持人宣布散会。 七、与会人员在此会议纪要上签字,表示对以上内容的真实性无异议, 并将讨论过的保密制度、培训制度、试用期录用条件、薪酬 与社保以及劳动定额制度、工作交接制度、岗位说明书、奖惩 制度、考勤与休息休假制度作为本会议纪要的附件。 用人单位代表签字: 用人单位盖章 年 月 日 职工代表大会职工代签字: 职工代表大会盖章 年 月 日 八、用人单位将结合以上各方意见对保密制度、培训制度、试 用期录用条件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工作交接制度、 岗位说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度进行修改 本会议纪要一式两份,用人单位与职工代表大会各执一份, 人单位与职工代表大会共
5、同盖章后领回。 由用 4 书记员签字: _ 单位旁听人员代表签字: _ 年 月 日5 1、协商确定阶段 一、 _ 会议发起人: (用人单位名称) 二、 会议内容:就修改过的保密制度、培训制度、试用期录用 条件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工作交接制度、岗位说 明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度等直接涉及劳动者切身 利益的事项与职工代表协商确定。 三、 会议时间: 年月 _ 日时 _ 分至 _ 时 分。 四、 _ 会议地点: 五、 与会人员: 1 1、 用人单位代表名单 用人单位主任代表姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _ 姓名/ /职务: _
6、2 2、 职工代表大会成员名单 职工代表大会主任姓名: _ 3 3、 单位旁听人员名单: _ 4 4、 会议主持人: 姓名/ /职务: _ 5 5、 会议书记员: 姓名/ /职务: _ 六、会议议程: 1 1、 会前已向与会人员发放了在听取职工代表大会方案与意见后,经 修改了的保密制度、培训制度、试用期录用条件、薪酬与社 保以及劳动定额制度、工作交接制度、岗位说明书、奖惩制度、 考勤与休息休假制度。 6 2 2、 会议主持人审核参会人员身份后宣布会议开幕。 3 3、 会议主持人询问与会人员对书记员是否有回避请求,对与会的用 人单位代表、职工代表大会成员的身份的真实性是否有异议。与会人 员回答没
7、有。 4 4、 会议主持人宣布,第_届职工代表中的职工代表应到 个人, 实到 个人,符合职工代表大会活动细则中以职工代表大会名 义进行活动的人数。 5 5、 会议主持人宣布会议内容:就单位的保密制度、培训制度、 试用期录用条件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工作交接制 度、岗位说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度等直接涉 及劳动者切身利益的事项与职工代表协商确定。 6 6、 职工代表大会成员就所发放的会议材料中的内容提出方案与意见 如下: 7 7、用人单位代表就职工代表大会成员提出的意见回答如下: 8 8 职工代表大会成员的最后意见: 9 9、 用人单位代表的最后意见: 1010、 职工代表主任
8、的总结: 1111、用人单位主任代表的总结: 7 1212、 会议主持人询问职工代表大会主任是否可确定保密制度、 培 训制度、试用期录用条件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工 作交接制度、岗位说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度 的内容,以便能及时实施。 1313、 职工代表大会主任询问职工代表们的意见。 1414、 职工代表向会议主持人表示:出席会议的职工代表对保密制度、 培训制度、试用期录用条件、薪酬与社保以及劳动定额制度、 工作交接制度、岗位说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制 度的内容表示予以确定与认可。 1515、 用人单位主任代表宣布对此次会议确定了的保密制度、培训 制度、试用期录用条
9、件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工作 交接制度、岗位说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度的 公示时间与方式,公示时间即为实施时间。 1616、 会议主持人宣布散会。 七、 与会人员在此会议纪要上签字,表示对以上内容的真实性无异议。 八、 用人单位与职工代表大会分别在此次会议确定了一式三份的 保 密制度、培训制度、试用期录用条件、薪酬与社保以及劳动定 额制度、工作交接制度、岗位说明书、奖惩制度、考勤与休 息休假制度上盖章,一份作为本会议纪要的附件,剩余两份由用人 单位与职工代表大会各执一份。 用人单位代表签字: 用人单位盖章 年 月 日 职工代表大会职工代签字: 职工代表大会盖章 8 年 月 日 九、用人单位对此次会议确定了的保密制度、培训制度、试用 期录用条件、薪酬与社保以及劳动定额制度、工作交接制度、 岗位说明书、奖惩制度、考勤与休息休假制度进行公示。 本会议纪要一式两份,用人单位与
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