版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、多练岀技巧巧思岀硕果建筑力学期末综合练习及解析、单项选择题)个独立的平衡方程,可用来求解未知量。21.平面一般力系有(A . 1C. 32如图1所示结构为A. 几何可变体系C 几何不变体系,D .几何不变体系,( B )。B. 几何瞬变体系无多余约束有一个多余约束3.作刚架内力图时规定,弯矩图画在杆件的(A .上边一侧B .右边一侧C .受拉一侧D .受压一侧4.图2所示杆件的矩形截面,其抗弯截面模量Wz为(bh3A .-12B.bh212bh3C.6D.bh2图25.在图乘法中,欲求某两点的相对转角,则应在该点虚设(A .竖向单位力B .水平向单位力C .一对反向的单位力偶D .单位力偶6.
2、A. 3iB. 6iC.4 iD.-i7. 力偶(D 。A .有合力B. 能用一个力等效代换C. 能与一个力平衡D .无合力,不能用一个力等效代换D。是错误的。8. 建筑力学中,自由度与约束的叙述下列(A .每个刚片有三个自由度B .一个链杆,相当于一个约束C. 一个单铰,相当于二个约束D 一个固端(刚结),相当于二个约束9 一个刚片在平面内的自由度有(B )个。A 2B 3C. 4D 510结点法和截面法是计算(D )的两种基本方法。A .梁 B .拱 C .刚架 D.桁架四、计算题1.计算图4所示桁架的支座反力及 1、2杆的轴力。图4解: (1)求支座反力由' ma =0得,FBy
3、 4 -40 3 30 9 = 0即 FBy 一37.5kN ( )由' Fx =0 得,Fax =10kN()由' Fy = 0 得,FAy = 20 37.5 二 57.5kN ()F N11240 3 = 05(2)求杆1、2的轴力送 M A =0截面法E M B =0FN2 曽 30 9 二。Fn1 二-50kN (压)FN2 二-37.5kN (压)2画出图5所示外伸梁的内力图。r- 10kN iq - 2kN/m图5解:(1)求支座反力由、Ma=0得,FBy 4 10 2 2 2 5 =0 即 FBy =10kN ()由' Fy =0得,FAy =10 2
4、2 -10 = 4kN ()3.简支梁受均布荷载 q作用,如图6所示。已知q=3.5 kN/m,梁的跨度l=3 m,截面为 矩形,b=120 mm, h=180 mm。试求:(1) C截面上a、b、c三点处的正应力;(2)梁的最大正应力d max值及其位置。图6解:(1)求支座反力因对称F AyF By3.5 3-5.25kN()计算C截面的弯矩Me 二FAy 1 -q J23 5 江 12=5 25 勺- '=3.5kN m2(2)计算截面对中性轴z的惯性矩bh31Iz=b- 120 1803 =58.3 106mm412 12(3)计算各点的正应力35卫"5.4MPa(拉
5、)58.3 10.6归世5 106 50 MPa(拉)Iz58.3 10.6Me yiT35 106 90 = -5.4MPa(压)58.3 10.6(4 )画弯矩图。由图可知,最大弯矩发生在跨中截面,其值为ql 图7解:(1 )在D点加水平单位力 P=1 作M 1图,见图(a)。 作Mp图,见图(b)。1Mmax3.5 32 = 3.94 kN -m8 8梁的最大正应力发生在Mmax截面的上、下边缘处。由梁的变形情况可以判定,最大拉 应力发生在跨中截面的下边缘处;最大压应力发生在跨中截面的上边缘处。最大正应力的值为6= 6.08MPaM max 'y maxQ" =58.3
6、 106-maxI Z4计算图7所示刚梁D点的水平位移,El=常数。0=6 k N/mh * m* rm亠3m1ET "yo12EI1 8 1 9 2 3 曽)5用力矩分配法计算图8 (a)所示连续梁,并画M图,EI=常数。固端弯矩表见图8( b)和图8( c)所示。.8 m一 4 m 4-m斗6 m三F7 TTr3EI图 8( a)02图 8(c)EI=1)图 8(b)解:(1)计算转动刚度和分配系数(令Sba二 4iBASbc=4i BC=4i cbSCD=3iCD2=4 沁=183=41.583=41.58=3 - =16J BA 二 0.4JCBCD(2)计算固端弯矩FBC-Mcb1 q8(3)分配与传递FCDl2-0.6-0.6= 0.4-1 PI 二8=丄 2 6 - 9kN m8-1 10 8 二-10kN82 -*46 314&quo
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年GCP质量培训考核试题(附答案)
- 2026医疗器械临床试验质量管理规范网络培训考试题目+答案
- 2026年护理会诊流程规范试题及答案
- 2026年南京工业职业技术大学单招职业倾向性考试题库带答案详解(能力提升)
- 2026年南昌健康职业技术学院单招综合素质考试题库附参考答案详解(a卷)
- 2026年南充文化旅游职业学院单招综合素质考试题库含答案详解(完整版)
- 2026年南京视觉艺术职业学院单招职业技能考试题库完整参考答案详解
- 2026年兰州科技职业学院单招职业技能测试题库含答案详解(巩固)
- 2026年保定职业技术学院单招职业倾向性考试题库及答案详解一套
- 2026年南京信息职业技术学院单招职业倾向性测试题库附参考答案详解(夺分金卷)
- 高考全国乙卷物理考试卷含解析及答案
- 海尔集团预算管理实践分析
- 污水池清理作业安全应急预案方案
- 2025年中国电信招聘笔试大纲及备考指南
- 制造业自动化设备调试操作手册
- 2025租房合同范本下载(可直接打印)
- 中建总进度计划编排交流汇报
- 分级护理标准2025版解读
- 英语高考核心高频688词汇
- 钢结构安装的施工方案
- 中建一局医院建筑工程施工指南
评论
0/150
提交评论