弘扬质检文化要五个结合范文—企业文化

1、弘扬质检文化要“五个结合”范文一企业文化弘扬检验检疫文化，学习借鉴企业文化建设成功经验， 将检验检 疫人整体价值标准、理想信念、道德规范、行为准则、工作特色、管 理方式以及传统和习惯等鲜明地体现在“科学、公正、文明、高效” 这一核心价值理念上，是时代发展的必然要求。深入开展弘扬检验检 疫文化必须坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕检验检疫的核心价值 理念，着力在“五个结合”上下工夫。弘扬检验检疫文化与全面提高素质相结合。检验检疫文化是以提 高干部职工综合素质为核心，借以激发干部职工实现自我价值为目标 的独特文化现象和管理理念。可见，检验检疫文化建设的首要任务之 一是强素质、履职责。当前，各国动植物

2、疫病疫情和人类传染病疫情 越来越严峻，国际贸易技术壁垒越来越复杂，这种形势，对检验检疫 人的知识、能力、工作水平和服务质量都提出了新的更高要求。特别 是检验检疫一线工作人员，直接涉及安全、卫生、健康、环保、反欺 诈等重点工作，责任大，任务重，风险高，其素质和能力不仅直接关 系着严把国家经济安全的开展，而且关系着改革开放和建设和谐社会 的步伐。为此，深入开展弘扬检验检疫文化活动，必须与全面提高全 员素质紧密结合起来，致力于培养一批政治合格、思想端正、业务精 湛、作风优良的高素质人才，以适应新形势和新任务的要求。弘扬检验检疫文化与规范检验检疫执法行为相结合。 依法施检是 检验检疫工作核心准则， 检

3、验检疫文化作为行政执法部门的管理理念 之一，具有一定的强制性和威慑力。因此，弘扬检验检疫文化必须与 规范检验检疫行为相结合， 促使检验检疫人在日常工作中， 自觉地严 格按照法律法规和检验检疫操作规程实施检验检疫， 达到规范执法行 为的目的。近年来，防城港局按照广西局一系列管理规定和工作规范， 着手制定矿产品、大豆 （3646,-4.00,-0.11%） 、水产品、重量鉴定等 大宗和敏感进出口商品检验检疫技术操作规程， 并作为 2009 年的重 大督办事项来抓， 力争通过建章立制， 使弘扬检验检疫文化纳入持续 的良性循环，达到“固化于制”。弘扬检验检疫文化与服务地方经济发展相结合。 在施检工作过

4、程 中，政府和企业的满意度直接体现检验检疫的工作水平和服务质量。 可见，弘扬检验检疫文化与服务地方经济发展结合起来， 是由检验检 疫文化的服务性和有效性所决定的。 2009 年以来，防城港局提出对 重大项目检验检疫监管实行“主动联系、积极跟进、早作部署、全力 帮扶”的十六字措施，在组织开展“优化环境，加快发展，争当检验 检疫服务地方经济发展排头兵” 等主题实践活动的基础上， 突出抓好 服务防城港千万吨钢铁项目、 核电项目的检验检疫相关配套工作的同 时，进一步加强工业园和大海粮油（防城港）公司、海世通食品有限 公司三期工程、上思县阿拉伯塔（防城港）贸易有限公司水产冷冻厂、 出口磷酸加工企业等重点

5、企业和工程项目的服务工作， 真正形成了从 局党组、各部门到干部职工自觉践行检验检疫文化核心价值理念的机 制。弘扬检验检疫文化与创建文明单位活动相结合。近年来，防城港 局精神文明创建取得丰硕的成果，今年初被命名为“全国文明单位”。 多年的创建工作经验证明，精神文明创建工作必须有符合本行业和本 单位特点的先进文化理念做思想保证。 检验检疫文化建设成效，最终 必然会体现在文明创建的成果上。因此，弘扬检验检疫文化必须注重 文明创建这个重要载体。防城港局在深入开展学习实践科学发展观活 动过程中，提出了 “建立健全长效机制，在巩固和发展精神文明建设 成果上有新举措”的目标，制定了精神文明建设三年规划和十年

6、规划， 持之以恒地组织开展形式多样的精神文明创建活动，在轻松、融洽的 文化氛围中引导干部职工传承、实践并发扬光大“科学、公正、文明、 高效”的检验检疫文化核心价值理念，激发干部职工立足本职岗位、 树一流形象，创一流业绩，不断提高创建活动质量，力争永葆“全国 文明单位”荣誉。弘扬检验检疫文化，学习借鉴企业文化建设成功经验， 将检验检 疫人整体价值标准、理想信念、道德规范、行为准则、工作特色、管 理方式以及传统和习惯等鲜明地体现在“科学、公正、文明、高效” 这一核心价值理念上，是时代发展的必然要求。深入开展弘扬检验检 疫文化必须坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕检验检疫的核心价值 理念，着力在“五个

7、结合”上下工夫。弘扬检验检疫文化与全面提高素质相结合。 检验检疫文化是以提 高干部职工综合素质为核心， 借以激发干部职工实现自我价值为目标 的独特文化现象和管理理念。 可见，检验检疫文化建设的首要任务之 一是强素质、履职责。当前，各国动植物疫病疫情和人类传染病疫情 越来越严峻，国际贸易技术壁垒越来越复杂，这种形势，对检验检疫 人的知识、能力、 工作水平和服务质量都提出了新的更高要求。特别 是检验检疫一线工作人员，直接涉及安全、卫生、健康、环保、反欺 诈等重点工作，责任大，任务重，风险高，其素质和能力不仅直接关 系着严把国家经济安全的开展， 而且关系着改革开放和建设和谐社会 的步伐。为此， 深入

8、开展弘扬检验检疫文化活动，必须与全面提高全 员素质紧密结合起来，致力于培养一批政治合格、思想端正、业务精 湛、作风优良的高素质人才，以适应新形势和新任务的要求。弘扬检验检疫文化与规范检验检疫执法行为相结合。 依法施检是 检验检疫工作核心准则， 检验检疫文化作为行政执法部门的管理理念 之一，具有一定的强制性和威慑力。因此，弘扬检验检疫文化必须与 规范检验检疫行为相结合， 促使检验检疫人在日常工作中， 自觉地严 格按照法律法规和检验检疫操作规程实施检验检疫， 达到规范执法行 为的目的。近年来，防城港局按照广西局一系列管理规定和工作规范， 着手制定矿产品、大豆 (3646,-4.00,-0.11%)

9、 、水产品、重量鉴定等 大宗和敏感进出口商品检验检疫技术操作规程， 并作为 2009 年的重 大督办事项来抓， 力争通过建章立制， 使弘扬检验检疫文化纳入持续 的良性循环，达到“固化于制”。弘扬检验检疫文化与服务地方经济发展相结合。 在施检工作过程 中，政府和企业的满意度直接体现检验检疫的工作水平和服务质量。 可见，弘扬检验检疫文化与服务地方经济发展结合起来， 是由检验检 疫文化的服务性和有效性所决定的。 2009 年以来，防城港局提出对 重大项目检验检疫监管实行“主动联系、积极跟进、早作部署、全力 帮扶”的十六字措施，在组织开展“优化环境，加快发展，争当检验 检疫服务地方经济发展排头兵” 等

10、主题实践活动的基础上， 突出抓好 服务防城港千万吨钢铁项目、 核电项目的检验检疫相关配套工作的同 时，进一步加强工业园和大海粮油（防城港）公司、海世通食品有限 公司三期工程、上思县阿拉伯塔（防城港）贸易有限公司水产冷冻厂、 出口磷酸加工企业等重点企业和工程项目的服务工作， 真正形成了从 局党组、各部门到干部职工自觉践行检验检疫文化核心价值理念的机 制。弘扬检验检疫文化与创建文明单位活动相结合。 近年来， 防城港 局精神文明创建取得丰硕的成果， 今年初被命名为“全国文明单位”。 多年的创建工作经验证明， 精神文明创建工作必须有符合本行业和本 单位特点的先进文化理念做思想保证。 检验检疫文化建设成效， 最终 必然会体现在文明创建的成果上。 因此，弘扬检验检疫文化必须注重 文明创建这个重要载体。 防城港局在深入开展学习实践科学发展观活 动过程中，提出了 “建立健全长效机制，在巩固和发展精神文明建设 成果上有