关于开展2016年“安全生产月”活动的通知

1、风神轮胎股份有限公司关于开展“安全生产月”活动的通知公司各单位：2016年6月份是全国第15个“安全生产月”，为全面贯彻国家、省、市政府关于安全生产工作的一系列方针政策和中国化工集团公司、中国化工橡胶有限公司对安全工作的总体要求，结合公司 “集团公司SHE体系推进”、“安全现场作业观察（STOP）”等相关工作内容，现就公司2016年“安全生产月”活动通知如下： 一、指导思想结合国家“强化安全发展观念，提升全民安全素质”安全生产月主题，紧紧围绕公司“三个满意”引领下的 “精细化&协同发展”年度工作主题，以提升全员的安全生产意识、落实安全主体责任和提高事故应急技能为切入点，开展一系列主题鲜

2、明、内容丰富、员工广泛参与的安全生产活动，强化“红线”管理意识，巩固“红线”管理成果，大力推行安全技术防错，实现本质化安全、改善现场作业环境，杜绝职业伤害，实现年度目标。二、活动主题2016年国家安全生产月活动主题：强化安全发展观念，提升全民安全素质2016年公司“安全生产月”活动主题：强化安全红线，推进精细管理三、活动时间2015年6月1日6月30日四、组织领导成立公司“安全生产月”活动领导小组组 长： 白析平副组长： 张晓新、罗永仁、王仁君、申玉生成 员： 王建军、郭永强、马 军、张大治、刘晨红、许庆彬、谢慧生、董青松、张 军、刘新喜、张彦景、张海峰、史水生、白 钰、郝军扬、李吉振、王连营

3、、田随旺、樊 华、任绍文姬新生、张 慧公司“安全生产月”活动办公室设在安全环保部，负责具体组织工作。办公室主任：王建军办公室成员：安全环保部各区域管理员、各安全副总监、安全主管五、活动内容(一)宣传发动1、各单位根据公司“关于开展2016年安全生产月活动的通知”制定活动方案。组织召开“安全生产月”活动动员大会，围绕“强化安全红线，推进精细管理”活动主题，将公司“安全生产月”活动的各项要求和本单位的活动方案传达贯彻到每一位员工，发动员工积极参与。2、各单位在集合点、就餐场所、食堂及厂房等密集区域制作一期以“安全生产月”活动为主题的宣传看板，主要内容围绕国家“强化安全发展观念，提升全民安全素质”及

4、公司“强化安全红线，推进精细管理”主题进行策划如安全生产法相关内容、安全警示标语、安全漫画、安全基础知识、典型事故案例展示等；3、各单位组织员工观看筑基、痛思、2016年安全生产事故盘点、依法治安的神兵利器聚焦<新安全生产法>等安全生产月主题宣教片。 4、在“安全生产月”活动期间，各单位发动员工积极撰写有关安全生产的稿件和安全生产典型人物及事迹等材料，并充分利用公司报刊、大屏幕、广播站、OA网络平台、安全看板等进行展示，营造浓郁的安全生产氛围。（二）具体活动安排为使安全生产月活动开展的扎实有效，更具有针对性，公司将"安全生产月"分为四周，每周围绕一个主题开展工作

5、。第一周(6月1日至6月7日)为落实主体责任周，第二周（6月8日至14日)为隐患排查治理周，第三周（6月15至21日）为应急演练周，第四周（6月22至28日）为培训巩固周。各单位要按照主题和时间段组织开展好各项活动。1、主体责任周（6月1日至6月30日）鉴于安全生产月与公司推进SHE体系同时进行，将公司安全生产月第一周定为主体责任周（6月1日至6月30日），公司各单位应在职责范范围内落实安全生产责任制，具体工作如下：（1）各单位根据公司下发的“安全红线十五条”及反习惯性违章手册，对员工的违章行为进行持续排查并现场通报；安环部进行抽查，对触犯红线的违章行为按相关规定进行问责，并在公司通报。（2）

6、根据公司最新的领导承诺书，修订本部门的领导承诺书，并予以发布宣贯；（3）汇总评价各单位领导带班制度执行情况，重点关注对输出问题的整改落实；（4）由单位领导主持，对已关闭风险进行再评价，对整改滞后的风险成立专业团队确定方案并集中解决，并用LEC法识别新风险；（4）由安全环保部牵头梳理公司SHE体系程序文件，相关职能部室要根据新的法律法规的标准对其专业内的SHE管理制度进行修订（特种设备安全管理、建设项目“三同时”及安全管理要求、机械防护装置相关要求/设备工程部；危险化学品SHE管理制度、劳动防护用品相关标准规范/采购部；安全、消防培训管理/人力资源部；消防安全管理/保卫部、西区后勤保卫室；污染物

7、排放标准及制度要求/能源管理部、动力供应部、西区能源动力工段；食品安全相关规定要求/工会、西区后勤保卫室等）；（5）对相关方的SHE资质进行审核，完成资质备案；安全环保部将对上述工作的开展情况进行监督检查，并将检查结果作为二季度公司专业审核的一项日常评价指标。2、隐患排查治理周（6月8日至6月14日）（1）安全生产月期间，公司重点针对粉尘及易燃易爆危险化学品、放射源、危险许可作业安全、烟气噪音等职业危害因素、安全电气设备设施、外来施工安全、特种设备、现场死角盲区、高空管网、地下管道十类隐患开展专项排查，通过本单位自查、职能部室专项排查等方式，将检查的问题汇总后跟踪落实整改。安全环保部负责组织粉

8、尘及易燃易爆危险化学品、放射源、危险许可作业、烟气噪音等职业危害因素、各类现场死角及盲区的专项排查；设备工程部负责组织特种设备、电气设备设施、外来施工安全的专项排查；保卫部负责组织对库区防火、防汛应急物资储备的专项排查；能源管理部、动力供应部负责参与组织特种设备、各类地下、地面、高空管网、沟渠等的专项排查。隐患排查治理周除职能部门专项排查外，各单位要通过安全生产自查、互查等形式对本单位的安全隐患进行排查治理，采取安全技术防错等方式，对排查出的隐患，登记录入安全隐患清单中，进行清单化管理及时进行跟踪落实整改。（2）根据莱茵审核报告，要求各单位从流程角度对观察项进行汇总评价分析， 结合本单位实际进

9、行举一反三，落实整改。3、应急演练周（6月15日至6月22日）6月份的第三个星期（6月15日至6月22日）为 “安全生产应急演练周”，各单位要结合本单位实际状况，重点做好两个应急：（1）各单位针对重点管控区域制定事故应急预案年度演练计划，编制预案实施方案，并组织演练，如：油库泄露事故应急预案演练、硫磺库火情应急预案演练、应急逃生预案演练、防暑降温应急预案演练、防汛应急预案演练等；（2）各单位针对重点设备的风险部位开展异常状况下的“一对一”应急处置演练，如：触电事故应急处置演练、设备挤料应急处置演练等；根据演练情况对本部门重大事故应急预案及设备异常状况应急处置方案的适宜性和有效性进行评审，修订完

10、善本单位事故应急预案及设备异常状况应急处置方案。各单位6月7日前将各单位应急预案演练计划及设备异常状况下的应急处置演练计划报公司安全环保部，并在6月23日前将各单位演练情况及评价结果报公司安全环保部。4、培训巩固周（6月22至6月28日）各单位组织对安全生产法开展各类形式的安全培训教育，组织观看聚焦新<安全生产法>等主题安全宣传片及筑基、痛思、2016年安全生产事故盘点等安全生产警示教育片，并组织员工开展观后感安全大讨论活动。各单位有针对性的开展典型事故案例教育，将中国化工和相关行业事故案例分析汇编及本单位发生的典型违章违纪事件通过展板等形式开展各类安全事故教育活动。各单位组织开展

11、安全知识竞赛、安全演讲等活动，以红线管理、安全责任制的落实等为主题，提高安全意识，营造安全文化氛围。对前半年员工提出的安全提案及隐患整改项目进行汇总评比，对于有重要价值发现或重大隐患整改提案的员工给予表彰奖励。5、夏季防暑降温及防汛工作（1）6月1日前,各单位对所有的防暑降温设施进行一次排查，及时修复损坏的防暑降温设施。6月10日前，各类防暑降温饮品和药品必须发放到位。整个夏季各单位要严密监控各高温作业区域的温度变化，以便采取及时有效的降温措施，确保员工零中暑。（2）6月5日前，各单位围绕防汛应急预案的实战性和针对性、防汛物资的储备情况、防汛队伍的应急反应能力以及防汛的重点场所和部位，认真的进

12、行自查和整改，确保公司安全度汛。6、积极参与国家、省、市组织的相关活动公司根据上级部门要求组织参加 “安康杯”竞赛、创建“青年安全生产示范岗”和国家、省、市组织的其它活动。六、活动要求1、各单位领导必须高度重视，根据公司通知精神亲自组织制定本单位安全生产月活动方案与实施工作。6月5日前将本单位的安全月活动计划（电子版）报送公司“安全生产月”活动办公室。2、隐患排查治理周，分管的相关职能部门要认真组织排查各类隐患，并跟踪落实整改情况。各单位要结合实际情况积极开展自查自纠及互查活动。 6月25日前，各职能部门及生产单位将本单位排查的隐患及整改落实情况报公司安全环保部。3、应急演练周，各单位要针对重点管控区域及重点关注岗位制定详细的应急预案演练计划及设备异常处置演练方案，设备异常状况下的应急处置演练要细化到岗位及个人。4、各单位要认真组织安全持续改进提案活动，鼓励和发动员工积极参与。要认真对待员工提出的每项提案，没有价值的给予回复，有价值的积极落实整改。评审后的优秀提案要按照公司相关规定给予奖励，鼓舞员工的积极性，实现长效机制。5、“安全生产月”活动期间，各单位要通过开展各类风险识别与排查