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文档简介

1、公司管理制度汇编样板公司管理制度目录管理大纲3员工守则4-6考勤管理6-9卫生管理制度 910安全管理制度 1013行政管理制度 13- 17 管理大纲为了加强公司的规范管理，完善各项工作制度，促进公司发展 壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定 特制订本管理大纲。一、公司全体员工都必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章 制度和决定。二、公司倡导树立" 一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉和破坏公司发展的事情。三、公司经过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员 工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系、实 行多种形式的责任制，不

2、断壮大公司实力和提高经济效益。四、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。五、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇 ；公司为员 工提供平等的竞争环境和晋升机会 ；公司推行岗位责任制，实行考 勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。六、公司提倡求真务实的工作作风 ，提高工作效率；提倡厉行 节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助,同舟共济，发扬集体合作 和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。七、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章 制度的行为，都要予以追究。员工守则（一）基本原

3、则1、公司倡导正大光明、诚实敬业的职业道德，要求全体员工自觉遵守国家政策法规和公司规章制度。2、员工的一切职务行为，必须以公司利益为重，对社会负责。不 做有损公司形象或名誉的事。3、公司提倡简单友好、坦诚平等的人际关系，员工之间应互相尊重，相互协作。一、员工未经公司法人代表授权或批准，不能从事下列活动：1、以公司名义考察、谈判、签约 ；2、以公司名义提供担保或证明；3、以公司名义对新闻媒体发表意见、信息；4、代表公司出席公众活动。二、公司禁止下列情形兼职1、利用公司的工作时间或资源从事兼职工作；2、兼职于公司的业务关联单位或商业竞争对手；3、所兼职工作对本单位构成商业竞争 ；4、因兼职影响本职工作或有损公司形象。三、公司禁止下列情形的个人投资1、参与业务关联单位或商业竞争对手经营管理的；2、投资于公司的客户或商业竞争对手的 ；3、以职务之便向投资对象提供利益的 ；4、以直系亲属名义从事上述三项投资行为的。五、保密义务：1、员工有义务保守公司的经营机密，务必妥善保管所持有的涉密文件。2、员工未经授权或批准 ，不准对外提供公司密级文件、单据数 据、经营模式以及其它未经公开的经营情况、业务数据等。（二）行为准则一、工作期间衣着、发式整洁，大方得体，禁止奇装异服或过于曝 露的服装。男士不得留长发，女士不抹浓妆，一律佩戴工作证上 班。二、办公时间不从事与本岗位无关的活动，不准在上

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