卫生局查摆分析阶段工作总结(共4页)

1、精选优质文档-倾情为你奉上卫生局查摆分析阶段工作情况总结按照瓦房店市软环境建设年领导小组和市作风整治活动指导小组办公室的部署和要求，卫生局党委结合党政干部的思想和工作实际，从4月初开始，在局机关开展了“浮庸散奢”作风整治活动，目前已进行到查摆分析阶段。现将卫生局机关开展“浮庸散奢”作风整治活动查摆分析阶段的有关情况总结如下：一、精心部署，做好动员卫生局于2012年4月23日召开了党政机关“浮庸散奢”作风整治活动动员大会。会上，卫生局党委副书记金凤环传达了瓦房店市软环境建设年活动领导小组关于开展党政机关“浮庸散奢”作风整治活动实施方案（瓦软环境年领发20126号）精神。李涛局长做了动员讲话，对局

2、机关作风整治活动进行了安排部署，明确了整治活动的总体要求、目标任务和具体措施。成立了由李涛局长任组长，金凤环、赵晓艳、李俊龙、陈春发副局长和李富刚主席任副组长，各科室负责人为成员的局机关“浮庸散奢”作风整治活动领导小组，领导小组办公室设在局党办。会上，同时进行了学习交流，大家纷纷表态，要认真对待，积极参与此项活动，并通过此项活动切实强化作风建设。二、认真组织查摆，广泛征求意见卫生局认真对照作风整治活动实施方案的要求，于2012年5月4日，以机关为单位召开了一次机关作风整治专题民主生活会。组织全体机关干部查找个人、单位和领导班子在工作作风上存在的问题，深入挖掘在作风漂浮、工作平庸、纪律涣散、奢侈

3、浪费、脱离群众、为政不廉等6个方面存在的突出问题，开展了批评与自我批评，并形成了发言材料。同时我们还通过向基层单位和相关部门发出征求意见函160份和个别访谈的形式，广泛征求社会各界的意见和建议。经汇总梳理，共梳理出6个方面的问题并及时向机关干部进行了反馈。三、进行警示教育按照“落实三项内容”的要求，为强化全体机关干部自我行为约束，进一步增强全心全意为人民服务的宗旨观念和职业道德素养。4月23日，局机关支部组织全体机关干部观看了宋勇反腐败警示教育片，李涛局长还传达了国家、省、大连市廉政建设电视电话会议精神，对全体机关干部提出了严格的要求。机关支部重新修订了卫生局机关党风廉政建设责任制，并组织机关

4、干部进行了学习。四、重心下移，当好“五员”在查摆问题的同时，局党委要求全体机关干部将工作重心下移，以科室为单位，深入基层，深入各职能部门，广泛听取各方面的意见和建议，当好基层工作的指导员、深入基层的调研员、党与群众的联络员、党的路线方针政策的宣传员、基层与群众的服务员。比如，在此期间，局领导班子分别深入到分管单位和部门搞调研，并帮助基层解决实际问题；医政科到医疗单位，对病历记录、转运登记等记录的填写进行指导和规范；卫生监督科深入各乡镇，并充分发挥乡镇防保站熟悉当地医疗市场情况的优势，开展打击非法行医和非法采供血专项整治行动；党办到各单位对创先争优活动中开展的基层组织建设以及软环境建设活动进行了

5、检查督导等。五、深刻剖析问题及原因1、对基层工作的调研和指导不够深入。由于忙于事务性工作，深入基层、深入群众调查了解实际情况、研究对策、破解难题、指导工作所投入的时间和精力还不够。2、工作主动性和创新意识还需进一步加强。对待工作，大多是依据上级精神进行部署安排，缺乏一定的主动性。思维模式和工作方法绝大部分还停留在传统模式上，求稳意识占据了主导地位，创新意识没有得到很好的发挥。3、勤俭节约意识不够强。艰苦奋斗、勤俭节约的意识相对淡薄，厉行节约做得不够好。如在纸张、电话及用电方面。4、在个别人身上存在工作效率不高问题。有的同志缺乏紧张有序的工作作风，存在领导交办的事项未按时办结或未按规定时间上报现象。5、在个别人身上还存在工作纪律涣散问题。有的同志工作积极性还不够高。办事拖拉疲沓，上班时有迟到、早退现象，也有个别同志办私事不及时请假现象。6、在个别人身上还存在工作责任心不强问题。主要表现在文件起草、讲话材料校对方面出现文字错误。六、制定卫生局作风建设承诺书卫生局机关根据我市关于做好党政机关“浮庸散奢”作风整治活动第二阶段工作有关事项的通知精神，以加强全市卫生系统的作风建设，认真履行保障人民健康的神圣职责为目标，结合查摆出的问题制定了瓦房店市卫生局作风建设承诺书。对坚持依法行政、加强公共卫生、提升医疗服务水