如何加强消除火灾隐患

1、如何加强消除火灾隐患一、检查消除火灾能力（1） 商场市场的消防平安责任人，消防平安管理人每月至少组织一次防火检查，单位内设部门负责人每周应开展一次防火检查 ；（2） 商场及其内设部门组织开展防火检查的内容有；消防平安制度，消防平安管理措施和消防平安操作规程的执行和落实情况。用火、用电、人员住宿、室内装修等有无违章。是否违章经营，使用易燃易爆危险品，是否违章储存物质。疏散通道、平安出口和消防车通道是否畅通。平安疏散指示标志、应急照明灯完好情况。室外市场高压线下两侧5米以内是否有人摆摊设点。消防水源情况、消防设施、器材的完好情况，有无埋压、遮挡、圈占等影响使用、情况。消防控制室值班情况、消防控制运

2、行情况、及相关记录。员工对岗位消防知识掌握情况。防火巡查，火灾隐患整改以及防范措施落实情况。其他的消防平安情况。（3） 商场应每日进行防火巡查，营业时间防火巡查每两小时至少一次，营业结束时对营业现场进行检查，夜班值班人员防火巡查不少于两次。可利用我单位视频监控等辅助措施开展防火巡查。（4） 商场防火巡查内容用火、用电有无违章。疏散通道、平安出口是否畅通。常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下有无堆放物品等。消火栓、灭火器等器材及消防平安标志的完好情况。重点岗位人员在岗在位情况。（5） 员工应履行本岗位消防平安职责遵守消防平安制度和操作规程，熟悉本岗位火灾的危险性，掌握火灾防范措施，每日进行岗

3、位防火检查，及时发现火灾隐患。3.（六）员工岗位防火检查内容；用火、用电有无违章。2.疏散通道、平安出口是否 畅通。消火栓、灭火器、消防平安标志等设施器材有无埋压圈占、遮挡、损坏情况。营业场所有无吸烟现象。有无遗漏火种。（七） 发现火灾隐患应立即改正，不能立即改正的、发现人应向消防工作管理职能部门或平安管理人 报告，管理人员应及时研究制定整改方案，确定整改措施、整改时限，整改部门和责任人，报单位消防 平安责任人审批。（八）火灾隐患整改部门和责任人应按照整改方案要求，落实整改措施，并加强整改期间的平安防范。 商场的消防平安责任人为整改火灾隐患提供经费和组织保隙，消防平安管理人催促落实火灾隐患整改

4、措 施。（九）火灾隐患整改完毕后，消防管理人应组织验收，并将验收结果报告消防平安责任人。二、组织扑救初起火灾能力（1） 商场消防平安责任人，消防平安管理人应组织制定灭火和应急疏散预案，组织演练。（2） 员工发现火灾应立即呼救或通知消防值班人员并迅速拨打119报警，起火部位现场及周围员工应在一分钟内形成第一灭火力量。火灾报警按钮或附近的员工立即按下按钮或通知消防控制室值班人员应立即启动灭火和应急疏散预案，在3分钟之内形成第二灭火力量。消防设施、器材附近的员工使用现场灭火器、消火栓等器材、设施灭火。疏散通道和平安出口附近的员工引导顾客疏散。（3） 火灾确认后，消防控制室或单位值班人员应立即启动灭火

5、和应急疏散预案采取如下措施；通讯联络组织员工赶赴火场，与公安消防队保持联络，并切断火场内电源，将火区内电梯降至底层 灭火行动组根据火灾情况使用本单位的消防器材设施控制和扑救火灾。疏散引导员工按分工组织引导顾客疏散。平安救护组负责协助抢救.护送受伤人员。现场警戒组阻止无关人员进入火灾现场，维持火灾秩序。（4） 商场应按照国家工程建设消防技术标准配备消防设施器材和逃生器材等。三、组织人员疏散逃生能力（1） 商场员工应熟悉本单位疏散逃生路线以及组织人员疏散程序 .掌握避难逃生设施的使用方法，具备火场自救逃生的具备技能。（2） 商场应在每个楼层疏散通道，平安出口安排专人疏散引导，发生火情疏1.散顾客应

6、弯腰护鼻。（三）火灾发生时，疏导员应通过喊话，播送等方式稳定火场人员情绪，消除 恐惧心理，引导顾客向平安地点疏散逃生，并防止拥堵踩踏。（四）发生火灾时，应按照以下顺序通知人员疏散。二层以上的楼层发生火灾，应先通知着火层及其相邻的上下层。首一层发生火灾，应先通知本层、二层及地下个层地下室发生火灾，应先通知地下各层及负一层。多个消火分区的首先通知着火区域及其相邻的防火分区。（五）火灾无法控制时或建筑物耐火级到达时，商场市场的火场总指挥应急时、通知所有救援人员撤离。（ 商场营业厅内的柜台和货架应合理布置、在疏散走道与营业区地面上应六）设置明显的界线标志，主要通道的净宽度应大于 3米，其他疏散走道净宽

7、度大于2米，营业厅内任何一点最近平安出口疏散门的直线距离应小于30米，且行走距离应小于45米。需要控制人员随意出入的平安出口、疏散门应保证火灾时不需要使用钥匙等任何工具即能易与从内部翻开。此项我部门应结合防损情况坚持 改进并应在显著位置设置“紧急出口标志和使用提示。根据实际情 （七）况选用以下方案。设置报警延迟时间不超过15秒的平安控制与报警逃生门锁系统。设置能与火灾报警系统连动，且具备远程控制和现场手动开启装置的电慈门锁 装置。设置推闩式外开门。、如何做好消防平安宣传教育及培训；针对商场的实际情况。目前我们商场在消防工作中存在的问题和缺乏之处有； （一） 职员消防法制观念淡薄，对消防平安教育

8、和培训存有一定的侥幸心理, 思想上缺乏足够的认识，认为消防平安教育只是仅仅是公安消防部门的职责， 跟自己无关，只要大火不烧到自己。做好消防工作不要只简单的认为只是购置 灭火器、应急灯和疏散标志。消防平安培训工作能效甚微，认为有可有可无， 无关大局。此现象很容易导致职工消防平安意识得不到加强。（二）员工岗前平安培训和持证上岗制度未做到人人落实，宣传流与形式，有 些员工文化水平低，自我保护意识差，员工大多数未进行必要的岗前培训就上 岗（3） 员工消防知识跟不上科技进步的开展的步伐，消防专业知识缺乏。随着科学技术的不断进步，与之相配套的新消防设施装备需要懂技术的专业人员管理和维护。（4） 消防平安教

9、育与灭火技能训练脱节重理论到实践。在消防平安教育中“课堂教育多，而逃生自救互救训练实践活动少，使得一些员工仅接受了理论的教 育，而无视了实战经验，一遇火情、常常束手无策。针对以上问，做好公司员工消防平安教育和培训工作的应抓重点，主要有：（1） 组织领导。要保证良好的消防平安环境，就要经常向员工宣传消防平安知识，调动他们做好防火灭火工作的积极性。掌握防火灭火方法，发生火灾时做到有效及时的扑救，将火灾在萌发阶段。做好 预防为主，教育先行式是消防工作根本经验的高度概括。也肯定了消防宣传教育的重要意义。因此，消 防平安教育只能加强，不能削弱公司也需充分认识员工的消防平安素质在促进公司开展中的作用。严格

10、 遵守消防平安法规定，建立健全消防组织，层层落实消防平安责任制、制定切实可行的消防平安教育、 和训练方案。使广阔员工充分认识到消防平安工作的重要意义。只有具备较强的消防平安知识，才能自 觉主动的去地好消防平安工作。千方百计地防止火灾发生，消防平安才会有真正的保隙。（2） 严格执行员工岗前培训和特殊工种人员持证上岗制度，对新进员工要进行必要的岗前消防知识 培训，对特种行业人员，必须参加消防部门统一组织的消防平安培训并经考试合格，持证上岗。培训一 批消防保卫人员。且要具备较高文化水平和相应知识的专业人才。选送至消防培训基地或专业学校进行 培训。使其成为本岗位懂技术善管理的消防专职人员。公司消防宣传教育要牢牢抓住消防平安责任人。由于