公司办公室环境卫生管理制度_第1页
公司办公室环境卫生管理制度_第2页
公司办公室环境卫生管理制度_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、环境卫生管理制度第一条 目的为营造整洁、舒适的办公环境、塑造良好的企业形象,标准办公环境卫生 管理流程,提升第二学堂的知名度,特制定本规定。第二条 适用范围本规定适用于公司所有办公区域的卫生管理及办公设备的使用维护。第三条 制度内容一日常卫生清扫工作安排1. 每天上班前,按时清理各自责任卫生区的卫生工作,并保持卫生清洁。2. 每天下班离校时,必须先检查清理各自责任区的卫生前方可离校。3. 每周一下午例会之后进展全员大扫除, 对公司的所有环境卫生进展彻底 的清洁,将所有办公区域的地面清扫一遍;会议室的办公桌擦拭一次、座椅摆 放整齐,并将垃圾桶的垃圾清理干净;保持公共区域以及个人区域地面干净清 洁

2、,无无污物,污水,浮土,灰尘,无死角等;每周对办公区域的所有窗户、 门、微波炉,饮水机,报夹等进展一次清洁。保持门窗干净,无尘土,玻璃清 洁,透明,保持墙壁清洁,外表无灰尘,污迹,保持挂件,画框及其他装饰品 外表干净整洁,保持卫生间,洗手池内无污垢,经常保持清洁,物品都放在固定的地方。还自己一个干净整洁的工作环境,还公司一个良好的对外形象。二公共区域卫生管理细那么1. 随时保持地面、 墙面及其他公共区域的环境卫生, 不乱丢垃圾、不吐痰, 不乱张贴,能及时清理污物。2. 教师办公室环境卫生由教研主任组织全体教师负责日常的维护及整理, 注意饮水机的使用,水杯的及时供给、垃圾桶的倾倒等事项,时刻保持

3、环境的 整洁。3. 接待室环境卫生由招生主任组织课程参谋负责日常的维护及整理, 注意 饮水机的使用, 水杯的及时供给,、垃圾桶的倾倒等事项, 时刻保持环境的整洁。4. 使用会议室的员工应保护会议室设施、 保持会议室的整洁, 会后应将座 椅归复原位、摆放整齐,及时清理会议产生的垃圾,关闭电器、照明电源。5. 办公区域所有的绿化植物由就近员工每天进展一次叶面清理及维护工 作。6. 公司的走廊,电梯口等公共区域, 由课程参谋负责卫生清洁和保护工作, 保证地面无污物和其他多余遗留垃圾。三办公用品的卫生管理细那么1. 办公文件,票据,资料等应分类放进文件夹,文件盒中,并整齐的摆放在办公桌上。2. 办公用

4、品如笔,尺子,橡皮擦,墨水,订书机,胶水等应摆放在应该摆 放的位置,要从哪取使用完后放回原位。3. 电视,电脑, ,电风扇,打印机, 机等用电设备要保持干净,下 班或者离开公司前要关闭电脑主机和电灯。4. 报刊应摆放在报刊架上,并及时清理过期报刊,挂上最新报纸。5. 饮水机,微波炉,灯具,文具柜等摆放要整齐。四个人办公区域的卫生维护1. 不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。2. 制止在办公区域抽烟,喝酒,大声喧哗等不文明行为。3. 办公室门口及窗外不得丢弃废纸,烟头,废纸,倾倒剩茶等。4. 保持个人物品的摆设整齐有序,教案,资料用完请回归原位。5. 办公桌面只摆放和工作有关必需物品, 其他物品应放在个

5、人抽屉, 暂不 需要的物品就摆放在柜子里面,不用的物品要及时清理掉。6. 办公室内需摆放文件柜、办公桌、电脑等办公设施的,应标准、合理、 整齐并随时保持清洁。7. 使用文件柜、保险柜等的员工,应保持文件柜、保险柜的外观干净;内 部文件资料摆放整齐;顶部不摆放旧资料、旧文件、旧物品等杂物,保持整体 美观。8. 员工离开办公桌,长期不用电脑设备时,应锁定并关闭显视屏,节约用 电。五、监视及奖惩1. 公司办公室不定期对办公室的环境卫生进展检查, 对发现的环境卫生问 题,第一次劝导责任人进展及时整改,第二次要求责令整改同时通报其直接上 级,并视情况在公司群上进展匿名通报,第三次对责任人给予一周办公区域卫 生清扫的处分。2. 公司办公室人员必须以身作那么, 承受所有同事的监视, 发现有违规定 的行为,可向公司办公室主任,校长反应。同时,公司办公室承受员工对于其 他人

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论