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文档简介

1、单选题1. 订立劳动合同时需要遵从的原则不包括：VA 合法原则8 r 全面原则CQ平等自愿D 协商一致正确答案：B2. 关于劳动合同，下列说法错误的是：A俨不是民商式合同B d是劳动法法律体系下的合同C 受中华人民共和国民法典的调整D旷内容要符合国家法律正确答案：C3. 导致劳动者在签订合同时处于不利位置的因素是A劳动者的弱势地位8口劳动力的供给C氐企业的强势地位D |1：|劳动法的不规范正确答案：B4. 劳动法规定劳动合同的必备条款不包括:A劳动合同期限B劳动纪律C劳动报酬D +职业培训正确答案：D5 / 45. 企业与员工签订无效合同的结果是 ：A旦|部分履行B |二：|劳动者一无所获解除

2、合同D恢复原状正确答案：D6. 按期限分类，劳动合同划分的类型不包括：VA 口有固定期限的合同B©无固定期限劳动合同C備|长期合同D|l；|以完成一定工作为期限的合同正确答案：C7. 关于无固定期限的劳动合同，下列说法正确的是：A企业都愿意签订无固定期限的劳动合同B厂 无固定期限的劳动合同和有期限的合同在解除上的约束是不一样的C 口成熟的资本主义国家，劳动合同都有固定期限的D 口要解除无固定期限的劳动合同，必须符合规定的条件正确答案：B8. 有期限的合同容易给劳动者造成（）不稳定。VAl工资b|j|心态cD职位DJ技能正确答案：C）年9. 劳动法规定，劳动者和用人单位签订无固定期限合

3、同的时间限定是在本单位已经连续工作（以上。VAQ 8BQI 9C® 10D也5正确答案：C10. 劳动行政部门根据劳动合同当事人的申请，依法审查，证明劳动合同的合法性、真实性、完备性的行 政监督或服务的措施，属于：VA劳动合同拟定B劳动合同复核C劳动合同公证D *劳动合同鉴证正确答案：D判断题11. 企业只要在劳动合同中写明“可以不交社会保险”，就可以不为员工缴纳社会保险。此种说法:鋼正确错误正确答案：错误12. 劳动合同只要没有法定的七个必备条款，就属于无效合同。此种说法：正确错误正确答案：错误13. 违反法律、行政法规的劳动合同是无效的。此种说法:正确错误正确答案：正确14. 雇佣协议不属于劳动合同。此种说法：Vr 正确y错误正确答案：

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