实小艺术团组建方案_第1页
实小艺术团组建方案_第2页
实小艺术团组建方案_第3页
实小艺术团组建方案_第4页
实小艺术团组建方案_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、东海县实验小学教育集团“东方红”少儿艺术团组建方案为进一步推进校园文化建设,活跃校园艺术氛围,提高少年儿童 的综合素质和艺术修养,培养和挖掘少年儿童艺术人才,为孩子提供 一个“展示自我、提升自我”的校园艺术活动平台,将校园文化和艺 术团建设同素质教育结合起来,着力打造实小艺术教育品牌,经研究 决定,成立东海县实验小学教育集团“东方红”少儿艺术团。一、指导思想弘扬教育强县精神,彰显实小教育品牌效应,以“高品质、精团 体”为办团宗旨,以“快乐学习,快乐展示,快乐成长”为办团理念, 培养、挖掘我校高素质、高水平、有艺术天赋的儿童艺术人才,为他 们提供展示艺术才华的舞台,为实现“品质教育、活力校园、幸

2、福师 生”的美好愿景做出新的贡献,形成我校独特的艺术办学特色。二、工作目标1 .以促进少年儿童身心健康和谐发展为本,以张扬个性、彰显 特色为主题,利用各种教育资源共同为孩子的艺术发展创造良好的环 境。努力拓展儿童的艺术表现空间,为孩子搭建一个展示自我、陶冶 情趣、启迪情感的活动舞台,帮助他们提高自我表现的技能和水平, 培养每个孩子对艺术活动的兴趣,体验表现过程的乐趣。2 .植根丰富的传统文化,将艺术教育与地方传统文化有机结合, 培养少年儿童爱祖国、爱家乡的情结,在文化艺术领域积极开展对未 成年人的思想道德建设工作。3 .着力打造一支儿童化、精品化的艺术团队,使之成为体现我 校教育形象,展示我校

3、教育魅力,彰显我校艺术特色,实现对外交流 的载体;实现精英团队、精品节目、精华人才,确定“一年组团建队, 两年跨越提升,三年成果丰硕的目标”,逐步打造实小艺术教育特色 品牌。三、组织机构实验小学教育集团校长西双湖校区副校长 和平路校区副校长 花园路校区副校长总顾问:李艳 执行顾问:姜彩清陶士南 冯尊祥主 任:王 华副 主 任:李冬玲集团教导主任和平路校区教导主任陆利 西双湖校区教导主任王学猛 花园路校区教导主任团 长:殷晓荣副 团 长:和平路校区:刘慧 (音乐 )、丁芸(美术)西双湖校区:沈印 (音乐)花园路校区:张平芳(音乐)艺术指导: 1 校外辅导员刘海燕 东海县教育局艺体卫副科长陆 荣

4、东海县文化馆馆长徐素萍 东海县吕剧团副团长 江苏省非物质文化吕剧传承人孙 洁 东海县文化馆2校内艺术指导朱倍漫和平路校区美术教师(美术)郭锦珠和平路校区美术教师(美术)殷晓荣和平路校区音乐教师(音乐)唐军林花园路校区语文老师(书法)委 员 :于波浪、高倩、周丽、吉慧、曹士巧、陆秀莲、陈超、袁春磊、张亚楠、唐军林、马丽娜、刘玉梅、孙志忠、 陈淑烨、王秀琴四、工作职责(一)艺术团团长1. 履行艺术团整体工作职责、全面负责艺术团工作、处理日常 事务;2. 负责艺术团工作任务的制定、督促、检查及其艺术团内的表 彰奖励和惩罚等工作;3. 负责全团的正常运作及对外比赛、演出业务,使艺术团不断 发展;4.

5、抓好艺术团成员的思想建设、充分调动成员的工作积极性、 负责协调好艺术团与有关部门的关系,争取各方面的支持;5. 完成上级组织交给的其他任务。(二)艺术团副团长1 .协助团长主持艺术团工作,并负责处理日常事务;2 .规划艺术团工作计划;3 .协助团长完成各项任务。(三)艺术指导负责艺术团节目的指导和策划。(四)各分团(队)长1 .组织本队队员训练、排练;2 .与本队队员一起编排节目,在专业基础上起到指导和教练的 作用;3 .及时向团长汇报本队情况。五、艺术团的建设1 .依托专业,挖掘资源艺术团在集团中心教导处指导下开展活动,实行团长负责制,下设和平路校区、西双湖校区、花园路校区三个分团,以各校音

6、乐组、 美术组的专业艺术教育师资为龙头,充分利用学校丰富的艺术教育资 源,做好艺术团的自身建设工作。2 .遍地开花,打造亮点周五下午第三节课为学生的快乐周末,各班老师根据自己的特长 或学生兴趣,设定具有本班特色的班级社团(比如:绘画、书法、剪 纸、朗诵、课本剧等等),做到“班班有主题,人人有特长”,在全 校营造浓郁的艺术氛围,力求让艺术真正走进校园、走进生活。在此 基础上,选拔有特长的学生组建学校精品社团, 三个校区根据自身情 况和优势,打造不同的亮点社团。3 .资源整合、以点带面在社团建设方面,和平路校区经过长期打磨,已经初步形成了具 有自己特色的亮点社团,拥有一批有经验的教育团队,借鉴和平

7、路校 区的先进经验,整合集团优势资源,以点带面,推动各校区艺术社团 持续发展。4 .广纳英才,打造一流积极聘请具有丰富经验的吕剧团和市县专家指导艺术团的排练 工作,提高艺术团的表演水平,为艺术团可持续发展出谋划策,精心 打造我县一流的少儿艺术团队。5 .走出校门,实现双赢加强与社会团体的合作与交流,争取社会各界的支持,为学校社 团培养人才,实现双赢。6 .利用条件,广泛宣传充分利用教育集团的有利条件,争取家长的理解、支持和主动参 与,最大程度地发挥其作用。六、艺术团队规则(再补充,需要课时计划等)1 .艺术团成员由15年级有一定专业基础的在校学生组成, 每年9月份增补新的团员。2 .每周指定时

8、间段集中进行一个小时培训,由指导老师管理, 团员在训练期间要保证训练时间,3次以上不参加培训即视为主动退 出,有演出、比赛任务时根据需要适当增加排练时间。3 .艺术团成员有参加学校组织及由学校授权的有关演出、 交流、对外宣传、比赛等活动的义务。4 .家长能主动支持和协助教师组织孩子参加各种必要的演 出活动,服从团队管理和安排。5 .少儿艺术团集体参与学校以外单位或个人组织的表演活动, 须向集团提出申请,经同意后方可参加。6 .校内培训期间不得向学生收取任何费用。七、艺术团活动任务1 .组织实施校内文艺晚会、汇报演出。2 .参加上级部门组织的文艺演出活动、对外艺术交流活动。3 .参加各级各类艺术

9、比赛。4 .经集团授权到相关部门或帮扶学校进行交流演出。八、艺术团招收对象(各社团团员具体选拔条件,将添加在艺术 团章程中)1、有一定文学表达基础和乐感基础的学生。2、有一定绘画基础和天赋的学生。3、身体健康,身材匀称,五官端正,活泼大方,有一定的专业 基础及特长培训经历的少年儿童。4、喜欢参加艺术活动,有大胆的表现欲望的学生。九、艺术门类的设置及其负责人:(以下只是初步设想,各校区 也可根据自身情况调整社团)(一)和平路校区1 .舞蹈队-负责人:殷晓荣 人 数:24人2 .声乐队(表演唱)-负责人:陆秀莲 曹士巧 人 数:24人3 .器乐队-负责人:刘慧 陈超4 .大鼓队负责人:周丽吉慧人数

10、:20人人数:100人5 .版画(1)-负责人:郭锦珠6 .版画(2)-负责人:于波浪7 .版画(3)-负责人:朱蓿曼8 .版画(4)-负责人:高倩人数:15人左右人数:15人左右人数:15人左右人数:15人左右人数15人左右10.艺术体操-负责人:刘玉梅人数:16人(二)西双湖校区1 .吕剧社-负责人:陈淑炜2 .声乐队-负责人:沈印3 .朗诵-负责人:王秀琴4 .绘画社负责人:袁春雷(三)花园路校区1 .书法社-负责人:唐军林人 人 人 人数 数 数 数30人40人36人左右15人左右数:待定2 .朗诵与课本剧-负责人:马丽娜 张亚楠人数:待士7E3.竖笛队-负责人:张平芳数:40人左右9

11、 .版画(5)-负责人:丁云4.绘画社-负责人:孙志忠 人数:15人左右十、活动时间安排:每周五下午第三节课-5:00 (一个小时),有演出、比赛任务 时根据需要适当增加排练时间。十一、组织制定(一) 纪律要求1 .艺术团是以个人志愿、受一定的规章制度约束而组织起来的团 体,艺术团团员应服从组织管理,自觉维护本团的名誉;2 .艺术团的干部是艺术团工作、活动的骨干,必须具有德艺兼备、 工作热情高、责任心强、有吃苦奉献精神、关心队员等条件;3 .艺术团训练、排练和演出,艺术团会议等严格执行考勤制度;4 .艺术团成员必须遵守艺术团规章制度, 要学习、遵守艺术团章 程、制度和纪律。(二)奖惩制度1 .

12、制定艺术团考核办法,按各校队的工作业绩进行考核,各团(队)长的工作业绩将计入学期考核;2 .艺术团为所有成员建立档案,对活动参加情况和其他方面的表 现予以记载存档,每学年对艺术团所有成员的演出表现、 考勤等进行 综合测评,对考核优秀者颁发证书,对考核不合格者予以批评。十二、亟待解决的管理问题1 .学校教导处应调整学生在校作息时间, 实施长短课教学,保证 艺术团周五下午活动时间。2 .各班根据自身情况上报社团名称,利用学校文化与生活资源、 地方本土教育资源,使学校艺术教育遍地开花。(此项纳入教师考核)3 .所有语数学科老师应积极支持艺术团员正常的活动, 不得以任 何理由滞留学生,允许艺术团团员作业延期完成。4 .各校指导老师在第四周之前,完成对本校有基础学员的统计工 作,第五周学员选拔完毕。5

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论