磁共振科科室规章制度汇编

1、7b5E2RGbCAP8p1EanqFDPwDXDiTa9E3d16RTCrpUDGiT175PCzVD7HxA19jLBHrnAILg20xHAQX74J0XLDAYtRyKfE22zzz6ZB2Ltk23dvzfvkwMI125rqyn14ZNXI26EmxvxOtOco27SixE2yXPq5 6ewMyirQFL28kavU42VRUsy6v3ALoS89磁共振科科室规章制度目录磁共振科管理制度磁共振科工作制度 磁共振科各类人员职责磁共振科岗位职责 14磁共振科投照部位核对制度磁共振科钆对比剂过敏抢救预案 磁共振科坠床或跌倒防范措施及报告制度 磁共振科坠床或跌倒应急预案磁共振科质量、安

2、全管理制度及团队 21磁共振差错事故管理制度磁共振病人安全管理制度磁共振工作人员安全管理制度磁共振设备安全管理制度紧急情况及其处理紧急开关28磁共振科消防应急预案磁共振科停电或突然停电应急预案 34磁共振科管理制度第一节 磁共振科组织管理制度一在院长领导下，实行科主任负责制。实施磁共振科主任对磁共振科各个部门的统一领导和管理。科主任一般应当由 学科带头人、高年资医生担任。 0YujCfmUCw可分设付主任或组长协助科主任工作三住院医师应实行不同影像学方法的轮转学习，力求全 面掌握影像学各种方法、以便发挥综合诊断的优势。鼓励高年 资主治医师按人体解剖系统分专业深入钻研、培养成某一方面 的专家。技

3、术人员实施相对固定，定期轮转，能够掌握磁共振科各种设备的操作、使用，实现一专多能。 eUts8ZQVRd四全面抓好科室的各项质量管理和优质服务。科主任要全面管理好各岗位人员的工作，有计划地安排好各级人员的专业培养和提高sQsAEJkW5T第二节 登记室管理制度一根据疾病，摄影要求和病人体形不同而用不同尺寸、 不同类别胶片，给出正确价格。对检查有不明之处及时请示本 科医师或技师。 GMsIasNXkA二核对病人姓名，性别，年龄，科室，床号，住院号， 摄片部位及核实收费，并登记记录或将所有资料输入电脑。 TIrRGchYzg三为首诊病人编写新检查号码，为复治病人查找老检查 号码。四为造影病人准备片

4、袋，正确登记编号以利保管。 五对增强检查患者，详细交待检查前准备事项。 六坚守岗位，主动、热情、耐心等待前来检查的患者， 有问必答，树立磁共振科良好窗口形象。第三节 资料存档保管制度一检查申请单、报告单、存档光盘等资料要统一保存。二线检查资料要有专门储藏场地，专人负责，保证资料 完整，不得遗失破损。三及时查找，明确去向。四每天整理，汇总，归类。五遇有借阅，要办好借片手续。定他催还，如遇遗失及 时落实责任，作好记录。第四节MRI室管理制度非工作人员不得进入机房，工作期间不得在机房内喧哗，保持工作环境安静二机房内严禁吸烟，严禁吃零食，保持机房整洁。三工作人员不得擅自使用机器做工作以外的病人，一经

5、查处，严惩不怠。四工作人员在工作期间，应注意安全，防止意外情况发 主（参考磁共振安全注意事项） 。五维持机房温度和湿度恒定，保证机器处于正常工作环 境。六.工作人员应爱护公物，线圈等MR室一切附属设备应放 在指定位置，不得乱放。七护理人员应在每日工作结束前，对高压注射器进行清 理。八技师、医生、护理人员的工作应遵守操作规程。 九应定期对机器做清洁、匀场等日常维护工作，并做好 记录。十所有病人资料应及时保存，防止丢失。第五节 综合读片制度一设立专门的读片室。二每天早上 8：009：00 科主任带领全科医生、进修、 实习医生进行读片。三值班医师准备该片内容，挑选一天中一些疑难的、典型 的或具有教学

6、意义的病例，收集这些病例的病史及各种影像检四读片时值班医师汇报病史，分析影像，得出初步结论， 并提出需解决或存在的疑问，上级医师进一步分析病例，综台 各种影像信息，相互印证；做出最终结论。 lzq7IGf02E 五记录疑难病例讨论结果。第六节 疑难读片讨论制度一、定期举行疑难读片讨论或每天综合读片时选取疑难 病例，展开科室内讨论。二、定期或不定期与相关科室联合该片。明确分工，专 人负责各系统的读片，准备读片内容并负责联系相关科室的读 片。 zvpgeqJ1hk三、专人负责记录疑难读片结果。第七节 手术随访制度一、明确分工专人负责各系统疾病的手术病例追查并作 记录，或每周安排人员负责手术病例追查

7、。二、登记疑难病例定期安排医师进行手术或临床随访。三、定期或不定期进行手术随访结果讨论，每年至少 6次c第八节 设备维修保养制度一设备定期维护1 设备机械性能维护：配重块安全装置检查，各机械 限位装置有效性检查，各种运动运转检查，操作完整性检查。 NrpoJac3v12 设备电气性能维护；各种应急开关有效性检查。3 每日对 MRI 进行一次水模检查。 二日常维护（每日进行）l 每日开机后先检查机器是否正常；有无提示错误等， 如有必须先排除。2 工作前先查看液氮和氦气情况。3 每日工作完后，需清洗机器上的脏物和血迹等。第九节 进修，实习医生管理制度1 严格管理进修、实习生，高标准要求进修实习生。

8、2 安排专人负责进修、实习生的管理，制订合理的进 修实习计划。3 进修、实习生在上级医师带领下参与日常工作，学 习各种临床检查技能。4 上级医师负责指导进修、实习主影像诊断报告的书 写。5 定期给进修、实习生上课，提高进修、实习生理论水平6 建立进修、实习生早上读片制度，锻炼进修、实习 生的读片能力，提高进修、实习生实践能力。7 建立进修、实习生请假制度，请一天，由科主任批 准，超过一天报教务科批准。磁共振科工作制度一、各项检查，须由临床医师详细填写申请单。急诊病人随到 随检。各种特殊造影检查，应事先预约。二、诊断要密切结合临床。进修和实习医师写的诊断报告，应 经上级医师审阅签名。三、每天集体

9、阅片，经常研究诊断和投照技术，解决疑难问题, 不断提高工作质量。四、严格遵守操作规程，做好防护工作。工作人员要定期进行 健康检查，并要妥善安排休假。五、注意用电安全，严防差错事故。 MRI应指定专人保养，定 期进行检修。磁共振科各类人员职责科主任职责1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工 作。2、 制定本科工作计划，组织实施，实行对MRI的统一领导和管理，经 常督促检查，按期总结汇报。3、根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对病员进行及时诊断 和治疗。4、定期主持集体阅片，实施主任领导下的MRI 综合读片制度，审签重要的诊断报告，亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治

10、疗。经常检查放射诊断、治疗、投照质量1nowfTG4KI5、经常和临床科室取得联系，征求意见，改进工作。6、学习、引进国内外先进医疗技术，开展科学研究。担任教学，搞好 进修、实习人员的培训。7、组织领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，经常检 查防护情况，和设备使用与保养情况。严防差错事故，及时处理医疗 纠纷和医疗事故，保障医疗安全。 fjnFLDa5Zo8、确定本科人员轮换、值班和休假及参加学术活动、外出进修。9、组织本科人员的医德医风教育、 业务培训和技术考核， 提出升、 调、 奖、惩意见。10、审签本科药品器材的请领与报销。住院总医师（科秘书）职责1、在科主任领导下，协助科主任

11、做好科内各项业务和日常医疗行政管 理工作。2、带头执行并检查督促各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。3、协助主任加强对住院医师、进修实习人员的培训和日常管理。4、负责医师排班及节假日排班。5、科室正、副主任外出时负责科室行政工作。主任医师职责1、在科主任领导下，负责和指导科室医疗、教学、科研和预防工作。2、担负疑难病例的诊断治疗，参加院内会诊和疑难、死亡病例讨论。3、定期主持集体阅片，审签重要的诊断报告。4、制定和主持开展新技术、新项目和科学研究，指导下级医师开展科 研工作和论文撰写工作。5、担任对下级医师和进修实习人员的培训、教学和指导工作。6、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程。7、指导本科各级医师做好综合影像诊断工作，有计划开展基本功训练8、对各级医师的理论水平、业务能力、工作实绩做出评定