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文档简介

1、招商部部长岗位说明书1招商业务主管岗位说明书4内勤岗位说明书7招商部部长岗位说明书岗位名称部长岗位分析日期所在部门招商部岗位定员直接上级副总经理所辖人员数直接下级岗位设置目的: 职责与工作任务职责一职责表述:协助主管领导制定招商工作的战略规划,为重大项目决策提供建议和信息支持工作任务根据公司发展战略,组织制定招商工作的战略规划负责组织搜集国内外相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析发展趋势定期、准确向公司总经理和相关部门提供有关反映公司招商工作现状的信息,为公司重大决策提供信息支持责任 独立负责 主要负责 协助支持职责二职责表述:领导部门员工完成工业区的市场推广工作任务组织工业区的推广和

2、宣传工作,扩大工业区知名度,实现公司招商目标负责接待重要客户,与客户维持良好的关系根据年度营销目标,制定本部门工作计划,并组织执行促进并协调各部门、各流程为提高客户服务满意度和招商成功率作贡献责任独立负责 主要负责 协助支持职责三职责表述:不断收集招商相关信息、客户信息和项目信息,把握和挖掘市场机会工作任务组织收集招商信息,建立完备的数据库组织部门成员主动、定期地通过各种方式和客户建立长期的良好的关系对由价值的项目信息及时向主管领导汇报责任独立负责 主要负责 协助支持职责四职责表述:负责组织招商项目的过程管理工作任务负责组织准备项目谈判的相关资料负责项目的洽谈工作,并对项目洽谈结果及时向主管领

3、导汇报负责组织项目合同的拟定责任独立负责 主要负责 协助支持职责五职责表述:不断思考和建立招商引资工作的管理体系和方式工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持职责六职责表述:部门内部的组织管理工作任务建立部门工作的管理制度和工作计划,并督促执行负责指导属下员工制定工作计划,并督导执行。向直接下级授权,并布置工作任务洞察所属下级思想动态,作好激励,沟通工作督促员工做好档案整理工作责任独立负责 主要负责 协助支持职责七职责表述: 完成领导交办的其它工作工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持本岗位可视化成果:项目报表土地预定协议;标厂租赁合同统计报表招商策划方案标准厂房租赁图;可出让土地地块示意图

4、工业区及出口加工区规划示意图 入区企业基本情况表职权:1有对本部门所属员工及各项业务工作的分配权2有向主管领导报告权3代表公司和客户谈判的权力4在一定范畴内决定相关价格的权力5对所属下级的工作有监督权,对其工作争议有裁决权6对所属下级的管理水平和业务水平有考核权、奖惩的建议权7在管理权限内,由一定的财务审批权内部协调关系公司各部门外部协调关系国内外大企业、投资洽谈会、招商合作会任职资格:教育水平大学本科以上专业市场营销、企业管理、经济等相关专业培训项目管理经验35年技能职称中级职称能力熟练掌握Word、Excel、Powerpoint等办公软件,熟知网络知识;良好的人际沟通能力,谈判能力,表达

5、能力,思维判断力备注:招商业务主管岗位说明书岗位名称招商代表岗位分析日期所在部门招商部岗位定员直接上级招商部部长所辖人员数直接下级岗位设置目的: 做好工业区和出口加工区的招商引资工作职责与工作任务:职责一职责表述:搜集招商信息工作任务了解掌握全球500强大企业、欧美日韩大企业和国内500强大企业的投资信息,并与其相关部门建立联系。联系有关的商会、协会、中介公司和现有入区企业,发现潜在的入区企业客户信息。对发现的有价值的信息及时向部长汇报,必要时可以直接向总经理汇报责任 独立负责 主要负责 协助支持职责二职责表述: 负责工业区的市场推广,吸引投资工作任务参加招商会,发放宣传资料,大力宣传工业区定

6、期走访潜在入区的客户公司,宣传工业区,介绍投资环境。定期整理宣传资料,及时更新。及时完善土地及地块资料。责任独立负责 主要负责 协助支持职责三职责表述: 参与并负责项目的运作工作任务准备项目谈判所需资料,包括文字及示意图。接待来访企业,对土地出让项目或标准厂房出租项目进行初期洽谈。及时向部长汇报项目洽谈进展情况。根据谈判结果,草拟招商合同责任独立负责 主要负责 协助支持职责四职责表述: 为客户提供投资方面的服务工作任务负责接待有关招商引资及项目洽谈的来人来访、咨询及服务工作负责对客户提出的各类问题和要求,及时给予答复和反馈,准确提供有关资料和帮助对于客户的信息及时反馈和传达到相应的人员、部门责

7、任独立负责 主要负责 协助支持职责五职责表述: 项目资料的归档和整理工作工作任务及时将项目资料移交交给内勤,由内勤统一整理责任独立负责 主要负责 协助支持职责六职责表述: 完成领导交办的其它工作工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持职责七职责表述: 工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持本岗位可视化成果:项目报表土地预定协议;标厂租赁合同统计报表招商策划方案标准厂房租赁图;可出让土地地块示意图工业区及出口加工区规划示意图 入区企业基本情况表职权:在公司允许的范围内决定工业区和出口加工区土地出让金的优惠额在公司允许的范围内决定标厂的出让金优惠额工作协作关系:内部协调关系财务部、规划建设部、投

8、资服务部、企业服务部外部协调关系参加各种类型的招商、投资洽谈会任职资格:教育水平大专专业法律、项目管理等相关专业培训经验2-3年技能职称初级职称能力人际交往、控制、沟通、客户需求调查、商业谈判、市场开拓能力备注:内勤岗位说明书岗位名称内勤岗位分析日期所在部门招商部岗位定员直接上级部长所辖人员数直接下级岗位设置目的: 做好招商部的统计、档案、文书等行政工作职责与工作任务:职责一职责表述:负责入区企业的信息、资料、文件的归档工作工作任务统计入区企业的基本情况、地价款回收、企业类型等,并做统计报表建立招商资料(包括相关的合同、文件)的存档,并定期移交给档案室对重要资料文件负责信息保密工作责任 独立负

9、责 主要负责 协助支持职责二职责表述:负责部门的公文撰写工作工作任务准备项目洽谈所需资料,包括文字、示意图等起草合同、文件协助部门其他人或其他部门填写报表、调查企业情况,并提供相关数据负责部门的工作计划、总结等文案的写作责任独立负责 主要负责 协助支持职责三职责表述:协助招商工作工作任务与中介公司、各国商会保持联系,收集信息,寻找新的投资项目。协助招商人员续签合同,协助财务部催收合同款项,核对欠款回收情况等。协助法律事务部调查企业合同情况协助外联部联系相关企业宣传事宜,以及策划各种活动。责任独立负责 主要负责 协助支持职责四职责表述: 工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持职责五职责表述:完成领导交办的其它任务工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持职责六职责表述: 工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持职责七职责表述: 工作任务责任独立负责 主要负责 协助支持本岗位可视化成果:入区企业情况表;度开复工企业情况统计;区内企业分类统计表; 历年招商情况统计表;招商引资项目报表;项目报表;年工业区经济指标预测情况;地价款回收情况表;其它临时

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