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文档简介
1、编号:劳动合同书甲 方:乙 方:签订日期:年 月 日湖州市劳动和社会保障局制劳动合同甲方(用人单位)名称:法定代表人(主要负责人):注册地址:经营地址:乙方(劳动者)姓名:性别: 出生年月:居民身份证号码: 联系电话: 现居住地址: 由E编: 户口所在地: 邮编:根据中华人民共和国劳动合同法以及有关法律、法规的规定,经甲乙 双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限(选择下列其中一项)本合同为固定期限劳动合同。合同期从 年月 日起至 年 月 日止;其中试用期为从 年 月 日 起至年月日止。本合同为无固定期限劳动合同。合同期从 年月日起; 其中试用期从 年 月 日起至
2、 年 月 日止。本合同为以完成一定工作任务为期限的劳动合同。本合同于 年月日生效,于 工作完成时终止。二、工作内容和工作地点1乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事 工作。甲 乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。2乙方的工作地点为:三、工作时间和休息休假1甲方实行标准工时制,乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时,每周至少休息一天。甲方根据生产(工作)特点,对需要实行特殊工时制的岗位,经劳动保障 行政部门批准后,可以实行综合计算工时工作制或不定时工作制。2甲方根据工作需要,安排乙方加班、加点,必须遵守有关法律法规规定O3甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日、带薪
3、年休假 等休假。四、劳动报酬1甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资为 元或按执行。2乙方在试用期期间的月工资为 元。3甲方因工作任务不足使乙方待工的,待工期间甲方按照有关规定支付乙方基本生活费。4甲方安排乙方加班的,加班工资按有关法律、法规规定执行。5.甲乙双方对工资的其他约定: 五、社会保险及福利1甲乙双方依法参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社 会保险手续,乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。2乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。3乙方患职业病或因工负伤的待遇按有关规定执行。4甲方可根据其实际情况为乙方提供其他保险和福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防
4、护1甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方 的劳动安全制度。双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业 危害2. 甲方建立、健全职业病防治责任制度,制定并落实职业病防范措施。对 工作过程中可能产生的职业病危害及其后果等,甲方应向乙方如实告知,不得 隐瞒或者欺骗。3. 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全卫生的规定为乙方配 置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。4. 乙方在炎夏季节高温条件下进行劳动生产的,甲方可根据生产(工作) 特点,适当调整夏季高温条件下劳动和休息制度,增加休息和减轻劳动强度, 减少高温时段作业,确保乙方身体健康和生命安
5、全,并按政府有关规定向乙方 发放夏季清凉饮料费。七、规章制度1. 甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。2. 乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。八、劳动合同变更、解除和终止1. 甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照中华人民共和国劳动合同 法和有关法律法规规定执行。甲乙双方就劳动合同变更、解除另有约定的, 可在本合同书第九项中约定。2. 本合同解除或者终止时,甲方为乙方出具解除或者终止劳动合同的证 明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移等手续。3. 乙方按照双方约定,及时办理工作交接等有关手续。4. 甲方应当支付经济补偿的,在乙方办结工作交接等有关
6、手续时支付。九、当事人约定的其他事项经协商一致,甲乙双方约定以下内容:精选文档十、劳动争议处理及其他1甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决,协商不成或不愿协商 的,可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议 仲裁委员会申请仲裁。甲乙任何一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲 裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院起诉。精选文档2.本合同条款与法律法规相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按相关规定 执行。3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。4、乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址,如以下地址发生变化,乙方应及时书面告知甲方。地址: 。甲方(公章):乙方(签字或盖章):法定代表人(主要负责人)或委托代理人(签字或盖章):签字日期:年 月日签字日期
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