综治办工作岗位职责

1、社会治安综合治理办公室工作制度1、贯彻落实院社会治安综合治理（以下简称“综治”）委员会的工作指示和精 神，组织研究、拟定、部署实施综治相关工作计划、阶段性工作方案和措施；2、定期检查完善院综治各级组织的构架及相关制度职责，不断完善相关文件记 录；3、按照医院工作安排，组织开展综治隐患排查，及时发现突出综治问题，推动 制定相关措施消除隐患、弥补问题缺陷；4、定期收集院属各科室的综治工作信息，分析掌握各科综治工作动态，研究下 一步综治形势和计划；5、及时评估医院总体综治工作状态，及时向上反馈信息，重大问题提请综治委 研究解决；6积极组织、协调多部门开展综合治理专项整治和重点治理工作，预防和减少 重

2、大矛盾纠纷和不良事件的发生；7、不定期进行综治工作相关培训，强化全员技能和水平。经常进行综治宣传教 育工作，在医患中普及综治相关知识，提升医患综治意识；8、及时检查各科室综治综治工作进展情况，针对科室反馈，悉心予以指导和配 合;9、积极参与并协助组织开展平安医院建设；10、保质保量完成上级领导及综治委交办的其他事项。社会治安综合治理办公室工作职责1、贯彻落实院社会治安综合治理（以下简称“综治”）委员会的工作指示，研 究、拟定、部署综治维稳工作计划、阶段性工作方案和措施；2、推动医院综治组织的构建和完善，建立和健全医院综治相关制度、职责，并 督促；3、组织开展综治隐患排查、矛盾纠纷调处工作，收集

3、、掌握、分析、汇总院属 各科综治信息，及时发现突出综治问题，推动制定措施消除隐患、化解矛盾；4、掌控医院综治工作状态及形势，及时向上反馈信息，重大问题提请综治委研 究解决；5、充分发挥院属各科室联动工作机制的作用，组织、协调多部门开展综合治理 专项整治和重点治理工作，预防和减少重大矛盾纠纷和不良事件的发生；6积极深入开展综治理论研究工作，着力探索发现、推动解决影响医院稳定和 发展的深层次问题；7、组织部署综治工作相关培训，特别是针对各项综治薄弱环节，通过培训，强 化全员技能和水平。抓好综治宣传教育工作，在医患中普及综治相关知识，提 升医患综治意识；8、督查院属各科室的综治工作，对工作成效明显的

4、提出表彰奖励的意见和建议; 对存在问题的提出整改意见，并督促进行整改；对发生严重危害社会治安、社 会稳定重大问题的单位和个人，提出实行责任查究和“一票否决”的意见和建 议； 9、协助组织开展平安医院建设;10、承办院综治委及上级领导交办的其他事项社会治安综合治理办公室主任岗位职责1、主持社会治安综合治理（以下简称“综治”）办公室全面工作；2、认真贯彻执行院综治委工作要求，全面部署全院综治工作并协调推动相关工 作保质保量完成；3、协调组织和构建健全院综治组织构架，确保综治各项工作落实到人，并督促 相关人员以“有责、负责、尽责”的态度积极落实到位；负责调度综治工作相关部门，迎接上级部门的检查和考核

5、。4、参照综治工作相关法律法规及考核细则，并结合我院实际，指导制订医院综 治工作及考核方案，提出工作措施，并组织实施；5、组织排查院属各科综治隐患，针对突出问题，推动相关改进措施的制定及落 实，并及时分析、汇总相关综治信息，上报院综治委，并根据具体情况组织召 集相关综治工作会议；6对各部门提出的工作难点，积极予以协调解决；7、主持汇总研判医院综治形势和工作动态，及时上报院综治委及院领导，为医 院的稳定和发展献计献策；8、协助组织实施综治相关宣教培训工作；9、协助部署平安医院建设工作；10、完成院综治委及上级领导交办的其它任务。社会治安综合治理办公室科员岗位职责1、在社会治安综合治理（以下简称“综治”）委员会及办公室主任的领导下， 推动综治相关工作的部署及实施；2、严格遵守科室相关制度及职责，做好分内工作；3、深入院属各科室进行综治隐患排查，及时归纳整理形成综治检查报告；4、收集、汇总、分析讨论院属各科室上报的综治工作信息及总结，并归纳汇总, 形成我院综治数据库；5、参照综治相关法律法律及考核要求，制订我院综治考核细则，并督促落实；6按要求准备相关材料，迎接上级部门的检查和